森林狼雖如願得到丹吉洛-拉塞爾,但前路仍漫漫

森林狼雖如願得到丹吉洛-拉塞爾,但前路仍漫漫

虎撲2月25日訊 作為今年5月首次執掌俱樂部的森林狼總裁,格森-羅薩斯注意到NBA評論員和社交媒體觀察員紛紛表示,他的球隊對拉塞爾產生了一種不健康的迷戀,而他的耐心也在這個失敗的賽季中漸漸衰退。在交易截止日期之前,這種質疑的聲音越來越大。卡爾-安東尼-唐斯的受傷使明尼蘇達州陷入了連敗的局面,有關拉塞爾交易可能的傳言因此開始流傳。

當2月6日交易截止日,格森-羅薩斯已經成功招募拉塞爾,他是一位才華橫溢但球場表現兩極分化嚴重的23歲控球后衛,並且他的到來對球隊陣容進行了大幅補強。前鋒是安德魯-威金斯和羅伯特-科溫頓,後衛是拉塞爾與馬利克-比斯利,還有其他五名球員,他們一同在新聞發佈會上亮相合影,現場很快變得躁動起來。有太多的新面孔加入,當地攝影師實際上需要使用全景模式來拍攝所有面孔。

一些森林狼的球迷稱讚羅薩斯在轉回期間的努力。他們慶祝球隊做出與威金斯分手的決定併為唐斯與他的密友拉塞爾搭檔而感到高興,威金斯的表現極不穩定,令人失望。持懷疑態度的人則質疑唐斯和拉塞爾能否證明他們在防守端是一對有能力的搭檔,明尼蘇達為追求拉塞爾所付出的代價是否過高。羅薩斯並沒有在森林狼的戰績上取得成效,目前戰績為16-38,並且繼續重新組建新的核心二人組,但他對自己對羅素的追逐感到高興。

羅薩斯在全明星週末期間對《華盛頓郵報》記者說道:“這個聯盟充滿著風險與機遇。你必須為優秀球員支付溢價。我們不僅需要在球隊中配備一名控球后衛,還需要一個符合我們時間表的人和一個已經在聯盟中證明了自己的人。在追求球員時,你必須在聽到“不”時保持良好心態,並且充滿著為之等待的耐心。我知道這對球迷來說是痛苦的,在積分榜上也是難看的。但從球隊戰略、球隊財務、球員名單、球隊平衡上看,我們都進行了很好的調整。我不認為我能在休賽期完成這筆交易。交易發生在了正確的時間。”

整個球隊最初的反應是興奮的。唐斯在機場停機坪上迎接拉塞爾,數十名森林狼員工參加了歡迎晚會。在交易結束後,明尼蘇達州的第一場比賽中結束了13連敗,在洛杉磯快船身上狂轟142分,創造賽季新高。但在全明星期間,明尼蘇達州陷入兩連敗,緊接著在週五宣佈,唐斯至少會在未來兩週內因手腕骨折而缺席比賽。球隊仍未從泥潭中走出,週五晚上在對陣波士頓凱爾特人隊的比賽上以127-117失利。

對於唐斯——這位24歲的中鋒,這是他五年來職業生涯第一次陷入運氣不佳的運勢,本賽季僅參加了35場比賽,2019-20賽季將註定成為失敗的一哥賽季。他在進入聯盟時可以說是NBA最具才華的進攻大個子,並且懷有進軍季後賽的抱負,但是他迄今為止只獲得了10場勝利。在交易截止日期之前,關於他的不滿的謠言四起,這是一個年輕的球星,在這座寒冷的城市為戰績不佳的球隊效力期間所受到的早期警告。

羅薩斯謹慎小心,不輕易將拉塞爾描繪成拯救森林狼的林丹妙藥,而森林狼自2005年以來只參加過一次季後賽,但他稱他在交易截止前忙碌的工作旨在給唐斯一個令人安心的信息。

羅薩斯說:“這是邁出的重要一步,但我們還有很多工作要做。我認為唐斯理解這一點。我們在球員市場上的動作告訴他我們將變得積極進取,並完善我們的球隊哲學。我認為他看到了這一點並使他感到振奮。我們將迎來森林狼歷史上非常重要的一章。這是一個新的開始,一個新的團隊,一股新的活力和一種新的精神。我認為這會讓唐斯和球隊中的每個人感到興奮。”

對於明尼蘇達來說,最近的傷病對球隊是艱難的,球隊上下曾希望利用這次引援強勢開啟下個賽季。唐斯和拉塞爾似乎是一個動態的擋拆二人組,但是羅薩斯會為他在組建球隊上為建立一個平衡的攻防陣容而努力。

比斯利和胡安-埃爾南戈麥斯被安排為後補,考慮到比斯利即將成為自由球員,他似乎是休賽期的重點。森林狼隊希望他們2019年的樂透籤賈勒特-卡爾弗能發展成為一名具有影響力的組織者和防守角色。

羅薩斯說:“ NBA最佳防守始終是需要整支球隊一起努力的。球隊不會因為突然加入一名新援而突然讓防守提升檔次。約什-奧科吉和賈勒特-卡爾弗具有強有力的防守基礎。比斯利是一名雙向運動員,為球隊在運動能力和競爭力上做出了貢獻。埃爾南戈麥斯是唐斯有力的補充,他具有鑿內線和在細節上幫助球隊的能力。我們所有人,包括唐斯和拉塞爾,都需要在防守端進行改進。我們總是由內-外線開始。我們希望球隊的解決方案和答案在我們的球員身上。”

當森林狼隊進入休賽期時,他們對球隊負責人有了更好的瞭解。自從羅薩斯被任命以來,他就一直在宣稱改善球隊的文化和為其球員提供更好的福利,但是如今,唐斯,其他隊員和球迷基本上明白,即使輿論批評和球隊損失增加,也無法阻止羅薩斯完成他雄心勃勃的計劃。

羅薩斯說:“上個休賽期,我們在大膽追求拉薩爾,但沒有得到他。 球迷們希望我們去籤一名控球后衛來填補空缺,去利用薪資空間。但我們不會做那些事情。無論有多大壓力,我們都不會讓我們的目光狹隘。每當你輸了錢時,你都會感到痛苦,但我們希望能夠建立一個可持續發展的基礎。一次招募或在一天之內都無法建成這種基礎。這是一個關於性格和習慣養成的過程。”


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