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首先要想明確自己的基礎水平和學習能力。提供系統式培訓課程的機構有很多，各類機構的授課方式有比較大的差別，有些是遠程授課，有些是面授課，有些是大班制授課。對於學習能力比較強或者自控能力比較好的學生，授課方式不用顧慮很多。但是對於基礎薄弱、學習能力一般的人而言，面授課程肯定是更好的選擇，有問題隨時當面求助講師，聽不懂隨時當面找老師補習。但是目前比較知名的一些培訓機構已經開始注重學習紀律的問題了。比如中公優就業，優就業已經開始實行嚴格的學習管理制度，不但課前嚴查考勤;課中嚴查課堂紀律;課後嚴查學員作業，在每個階段的學習結束後還要進行階段考核，考核不通過的學員需要重修該階段直到通過考核為止、
隨風飄散
實話說，我就是出身小白，大三選擇it培訓，當時選機構還是下了一番功夫的，因為課程價格也不便宜，對於我們這種窮苦人家的孩子來說，絕對不可能讓錢打水漂的，我當時託佳人、朋友打聽了很多，最終選擇了中公教育優就業，一晃2年過去了，現在我也在北京工作，月薪18k，回想起來，當時11點技術老師還在輔導我做項目，真的萬分感謝，選擇優就業真的是正確的選擇，裡面的老師基本都是很多年的大廠經驗，而且還必須有講課經驗，當時老師跟我說，他面試簡直是像孫悟空取經一樣，流程很多，說明了優就業師資力量非常不錯，而且老師很有責任心，我現在依然和我的老師保持聯繫，會跟他探討技術，當時優就業就是所有業內it培訓機構裡面教學環境以及性價比最高的了，同比價格下只有它一家包食宿，大家可以瀏覽官網看看他們家的環境真的不錯，而且終身推薦就業制度，推薦的企業都是很不錯的互聯網企業，其他的不多說了，只是看到標題，想到了那段時光，大家可以看下我的建議，希望對大家有幫助。
海闊天空193011101
別的機構我不太清楚，我是剛從重慶中公優就業畢業半年。中公的講師挺負責的，因為我底子不太好，我跟另外一個哥們隔三差五就在教室待到十點多，老師也知道我倆的情況，也會經常陪我們一起。有啥不懂得也是隨口就問了，並沒有感覺到老師有啥不耐煩。我現在是在重慶光電園工作，工資待遇在平均水平以上吧，相對於我而言已經很出乎我的意料了，也感謝我那時的老師
何小俠
看公司的規模和品牌，以及對學生的負責程度，我們選擇的時候就很小心，生怕被騙，畢竟學費不低，每個保障也沒底。我們選了中公的優就業，說是可以免費試聽，還能重修，我們入班的時候交了全款，但是我妹妹班級的同學，有沒學明白的也給重修了，沒收額外的費用
GB786
看公司的規模和品牌，以及對學生的負責程度，我們選擇的時候就很小心，生怕被騙，畢竟學費不低，每個保障也沒底。我們選了中公的優就業，說是可以免費試聽，還能重修，我們入班的時候交了全款，但是我妹妹班級的同學，有沒學明白的也給重修了，沒收額外的費用
十一8483
近幾年IT培訓行業遍地開花，培訓質量自然有好有壞、參差不齊。而IT培訓好不好、靠不靠譜要從以下幾個方面看：
第一是否是品牌或者在當地有一定的名聲。
培訓機構有了一定的知名度說明這家培訓機構已經是這麼多機構中做的比較好的了，而且為了自己的知名度這些培訓機構也做不出騙錢的事情來。而那些你聽都沒聽過的培訓機構想想做的也好不到哪去，還可能今天收了你的學費，明天就關門跑路了。所以有一定知名度的培訓機構會比較好。
第二培訓機構是否全程面授。
因為大部分想參加IT培訓的人都是0基礎，線上課程可能聽不懂。而面授課程能讓老師儘可能的把知識傳授給學生，還能實時監督學員的學習狀態，學員有問題可以立刻幫助解決。所以全程面授的培訓機構比較好，這一點需要你親自去培訓機構的學習基地試聽一下。
第三培訓課程是否理論實戰相結合。
IT行業相比於其他行業更注重你的動手能力，如果你只是理論知識很豐富，實際操作卻不行那就很難找到工作了，所以有實戰環節的培訓機構是比較好的。
IT小敏同學
1、如果你不是一名計算機系的大學生，並且因為了解到程序猿的高薪水，就想要學習編程，首先你需要了解IT行業，瞭解自己是否有一定的邏輯能力和耐心來學習一門編程語言。如果能自我約束，建議自己在網上查找學習資料自學，畢竟網上的資源豐富。
2、如果覺得自己還是跟別人一起學習才有動力，也可以培訓機構學習。但是千萬要注意，不要找小型機構，不要找小型機構，不要找小型機構（重要的事情說三遍）。
3、目前IT培訓機構混雜，本人去年曾在一家小機構學習，學了兩個月發現自己什麼都沒學會（跟自己也有關係）。老師講的東西現在看來非常粗淺。而且入學時會推薦貸款（利息巨高，現在還沒還完）。
4、總結，想要學好一門計算機語言，首先有自學的決心，如果找培訓機構一定找大型機構，不要為了貪小便宜吃大虧。總之要有學習的自覺性。
宇睿520
還是要看平臺吧，平臺大才有保障。
首先好的平臺能保證你最起碼不會說被騙，或者學一半就倒閉了，如果真的出現需要退費的情況，也會信守承諾。
而且咱們學習，最主要的是看兩點，第一個，師資。
IT培訓是比較特殊的，如果你瞭解一些你就知道，IT培訓的老師，好的那些都是要用很高的薪資聘請的，畢竟他們在互聯網公司做開發，薪資是很高的，那為什麼去你的公司當老師呢？一定是看重你的品牌和你給的工資。小公司很難聘請到好老師，因為沒辦法給到老師他們想要的。
第二個，找工作。
現在基本上IT培訓機構都是說能夠幫你推薦工作，那這些推薦給你的工作崗位，都是需要機構去與企業談合作的。那麼越好的企業，他們一定會選擇大平臺的機構，這樣才能保證他們教出來的學生，質量是過硬的，能為企業帶來實際的效益。
所以總體來說，平臺的力量是很重要的。像我推薦的好的IT培訓機構，目前也就中公的優就業和傳智的黑馬這兩個。其他的就算了。我當初也是選了好久，最後選的中公，因為他們還有一個好的點在他們包食宿，我當初是想在北京找工作，這個太方便了，再加上去試聽的時候老師講的也好，最後我就選了這個，事實證明沒選錯，出來後薪資12K，我還是比較滿意的~最近準備跳槽啦~
我也不知道叫啥了哈哈
首先我不推薦哪家好那家不好，我只給你方法，你自己去判斷。
一、教學形式
線上教學還是面授教學。如果你是零基礎，對IT幾乎一無所知。那麼肯定建議你面授學習。當然現在市面上有很多魚目混雜的視頻班在攪亂，花幾萬塊錢缺在教室看視頻。顯然你學習的效率會很低下。
二、師資力量
大家都宣稱自己是名師。但是很多機構的名師其實你並不認識（當然不認識，又不是名人。）這裡給大家說明的是講師雖然有好有差，但是師父領進門修行在個人，關鍵在自己。後面可以從試聽環節瞭解師資。
三、試聽
一般情況下都可以進班試聽。這就到了你檢測老師是否是好老師的時候了。當然仁者見仁智者見智，適合自己或者自己能聽懂的就是好老師。試聽時候認真聽，看看老師對學生的問題解答如何，對學生是否關心。
四、就業
有個好的就業相信是每個同學選擇學習的最終目的。可以多瞭解下這個機構畢業的學生就業情況。如果找不到相關人員，就在網上多看看，當然要學會看清是真實的還是水軍。
五、學費及教學設施
學費是一個不可避免的話題，市面上的機構學費基本差不了太多。但是要注意識別其中的貓膩，比如說分期利息、食宿是否包含等。因為對於大部分人來說幾萬塊的花銷並不是個小數目。教學設施等可以在試聽環節瞭解。一方面也會了解到這家機構的實力。
六、貨比三家
crazyMaybe
首先的得有自己的就業團隊，能夠幫助學員穩定定就業。其次沒有額外的附加收費，目前有很多小機構只會強調自己的學費多低多低，但等你入班之後，會再交住宿費，餐費，水電費等等等等，這樣學費總和起碼翻一番。建議這些方面，在繳費之前，大都提前問好，別上當受騙。我看樓上有提到中公的，找個這樣的大機構也不錯，起碼能夠靠得住，能對咱以後的就業負責
