隨著復工復產，很多單位的保潔人員、餐廳工作人員也陸續上崗。對此，北京市疾控中心相關負責人提醒，單位要保證保潔和餐飲人員自身健康安全；場所經營和管理者必須掌握工勤人員出京及在京狀況；餐廳和保潔人員每天要進行登記和健康監測。
一段時間以來，我們一直強調單位要負起主體責任，真實掌握、密切關注員工健康狀態，敦促員工做好隔離、觀察、防護。但這其中還有一點不容忽視，那就是保潔、餐飲、物業等相關服務人員或許不屬於單位員工，但他們每天在單位樓宇工作，和員工們接觸其實很頻繁。因一名保潔員感染，導致一個樓宇幾十人乃至上百人成為密切接觸者被隔離的案例其實並不少見。這種情況，當要引起足夠警覺。
防控無死角、監測無漏洞，就是對各個群體的監管不能有盲點。所謂“守土盡責”，一定程度上也意味著，單位防疫責任範圍不只包括自家員工，也應涵蓋工作空間裡的每個人。大家在同一空間工作，相互之間有密切交集，就要給予足夠的關注、關懷。否則內部防控做得再好，也可能功虧一簣，整個單位工作受到很大影響甚至癱瘓。
更值得一提的是，服務人員群體本身還是公共空間防疫工作的執行者。近日，北京發佈了商務樓宇防疫十項要求，其中“對公共部位、公共接觸物品、重點區域進行每日清潔消毒”“公共餐具做到一人一用一消毒”等舉措，無不需要保潔員以及餐廳工作人員等來具體落實。而如果不能保證他們健康上崗，種種舉措毫無效果不說，還會埋下很大隱患。
隨著復工復產，單位防控、樓宇防控形勢十分嚴峻。這就更加要求，每個單位要再向前一步夯實主體責任。即便沒有管理權限，也必須積極主動作為，和物業以及相關管理主體做好溝通、交流，一起研究、制定切實可行的防控方案，並實時監督、密切關注相關舉措執行落實情況。各方守土盡責，對人員、對空間事無鉅細管理到位，才能更好地築牢工作單位這一重要防線。
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