2020-02-27 18:19:43 佚名

勤勞的羊羊1

在新型肺炎肆虐爆發的時候，我們的社會怎麼會虧待那些義無反顧勇往直前的醫療戰線上的醫護人員呢？面對著生死，他們無所畏懼，這種精神就應該嘉獎，所以說在這抗擊新型肺炎疫情的時候，由國家財政部，國家衛生健康委發佈通知稱，在疫情期間，對於確診患者發生的醫療費用個人負擔由財政給予補助，同時疫情防控醫護人員每天補助300元。

疫情中對於英雄們進行嘉獎，這是大家都無可非議的，也是大家都特別贊成的，所以說讓這些奮戰在一線的疫情醫療人員就應該得到資金上的補助。除了國家的嘉獎之外，地方的政府也都會拿出錢來對參與疫情抗擊戰役中的這些醫療工作者和科技人員都會進行嘉獎。我在新聞報道中瞭解到，上海市還對每位赴武漢的醫護人員進行不低於1500元的基本關愛補助金，每位上海赴武漢醫護人員出現感染症狀，可獲得不低於1萬元的特別補助金。所以說參戰的醫護人員們都會得到一定的資金補助，大家就請管放心吧。

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不是所以醫護人員都有補助的。

我是一名醫務工作者，我來談談我所在單位的補助發放情況。補助分一二線兩種，分別是三百元和二百元，我們這裡是醫院上報財政每五天一次拔付。

醫護一線是在隔離病區與新冠病患直接冶療護理及少量醫技人員，這樣的人群分批次視入院新冠病人多少配置，在發熱門診和隔離病區工作在我們裡一批幾十人，每天補助三百元。

另一類二線協助人員，直接為新冠一線服務人員，人數目前行政黨員幹部居多，每天補助二百元。

至於其它佔比較大的醫護人員，因仍從事自己的本職工作，是沒有任何補助的。各院院情不同，謝謝點評。

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按照國家規定，只有參與防疫的醫護人員每天是200～300元的補助。具體規定的如下：

《人力資源社會保障部財政部關於建立傳染病疫情防治人員臨時性工作補助的通知》(人社部規〔2016〕4號)有關規定，按照一類補助標準，對於直接接觸待排查病例或確診病例，診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例標本採集和病原檢測等工作相關人員，中央財政按照每人每天300元予以補助；對於參加疫情防控的其他醫務人員和防疫工作者，中央財政按照每人每天200元予以補助。補助資金由地方先行墊付，中央財政與地方據實結算。中央級醫療衛生機構按照屬地化管理，中央財政補助資金撥付地方後由地方財政統一分配。

從上面這個規定，我們可以解讀出一些信息：

1.條件：

1）直接接觸待排查病例或確診病例；

2）診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例標本採集和病原檢測；

3）參加疫情防控。

2.人員：醫護人員和防疫工作者

按照嚴格規定，只有參與了疫情防控，並且參與相關的診斷、治療、護理等工作才有補貼，所以並不是所有醫護人員都有補助。比如很多縣市醫院，很多科室醫生也沒有補助，只有全國定點的新冠肺炎定點接收治療的醫院，並且參與防疫工作的醫護人員才有相關補助。

針對防護人員，每個地區對參與防疫的醫護人員又給出了相關規定，比如：

山東省，除了每人每天300、200元補助外，對赴湖北參加疫情防治的人員，按照每人每天200元的標準發放伙食補助費，對省內參加疫情防治一線人員，按照每人每天100元的標準發放伙食補助費。

安徽省對於參與疫情一線應急處置的醫療衛生人員，在享受臨時性工作補助的基礎上，再給予每人6000元的一次性慰問補助。

海南省對支援湖北醫護人員每人給予一次性慰問金1萬元；對在防控工作中感染新冠肺炎的醫護人員，給予一次性慰問金2萬元。

國家雖然也給出了一點補助，每天兩三百，這個錢真的不算很多，很多奮戰一線的醫護人員，他們都不計報酬，根本沒有想過到底能夠賺到多少錢。

到目前為止，很多醫護人員仍然堅守一線，非常辛苦。尤其湖北武漢地區的醫護人員，確診的七萬多病例大部分集中在武漢。雖然疫情已經得到有效緩解，但只要患者沒有出院，他們都要堅守崗位。希望疫情儘快過去，一切都能恢復正常。

希望我以上的分析對你有幫助！
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莊子說職場

當然不是，補助具體分發到個人的時候，其實大部分醫護人員都享受不到這個補助！

財政部，國家衛生健康委規定直接接觸待排查病例或確診病例，診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例標本採集和病原檢測等工作相關人員，中央財政按照每人每天300元予以補助；對於參加疫情防控的其他醫務人員和防疫工作者，中央財政按照每人每天200元予補助。

但是每個醫療單位對於防疫相關人員的劃分可能也有一定的差異，因為我們單位還沒有具體的補助發放方案，在網上找到了其他醫院的，供大家參考一下。

對於這個分配方案，有人覺得不合理，在網上吐槽，原話是:正挺無語的，更加無奈！已經有以前醫院的同事提出疫情結束後辭職，不知道這個時候發這種文件是什麼意思？我們不是要錢，我們就要個說法，到底這個補助怎麼發？哪些人有哪些人沒有？如果國家說我們沒有我們不要一分錢。但現在的感覺是，做事的時候要我們做，補助我們不配拿一分，定點的二線後勤沒有補助，非定點的更沒有了，多少同事從過年開始二十四小時全天無休甚至帶病上班的甚至家都沒回過一天，發這樣的文件乾的是人事？醫院果然還是好欺負是嗎？反正胳膊擰不過大腿，反正我們人微言輕不配要個說法。呵呵。

我相信去支援疫區或是主動投身到防疫隊伍中的時候，所有醫務人員都不是衝著補助去的，畢竟命比錢重要。但是後來國家有這個補助政策，這是對所有防疫工作者的肯定和鼓勵，希望所有補助能公開公平的發放到所有防疫人員手中，暖到每一個辛苦付出醫務人員的心！

藥師陳小君

疫情期間，所有的醫務工作者，以及在一線執行防控工作的公安幹警、衛生健康、醫療保障、疫病防控、應急管理、交通運輸、市場監管等部門工作人員，以及鄉鎮、街道、社區等基層一線人員，按人社、財政部的規定，都有臨時性補助，一類一檔人員每人每天300元，一類二檔人員每人每天200元。最近，國務院又發了《通知》，規定凡是在湖北、武漢一線參加防疫抗疫工作的醫務人員，臨時性補助領雙倍，同時工資加一倍，領雙薪！

根據《通知》精神，領雙倍臨時性補助，和領雙薪的人員，就是奮戰在湖北疫情防控、救治一線的醫務人員，也就是原來被劃分在一類一檔的人員，包括湖北防控一線的所有的醫務人員，同時還包括各省援助湖北的醫護人員，全部是雙倍臨時補助，也就是每人每天600元，而且是雙薪，自己的工資也翻一倍。

這裡的一線醫務人員，具體包括湖北（包括各省支援湖北）所有直接接觸待排查病例或確診病例的醫護人員；診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例標本採集和病原檢測等人員。包括：1、救治醫院感染科的一線醫生、護士；2、120急救中心的轉運醫生、護士、司機、消毒人員；3、疾控中心負責調查、樣本採集（抽血）、病原檢測工作人員。

只要符合上述條件的一線醫務人員，不管是正式職工，還是聘用合同工；也不管有在編人員，還是暫時性非在編人員、編外人員；不管是管理人員，還是專業技術人員、工勤人員，只要符合一線醫務人員標準，都在兩倍補助、雙薪範圍之內。

發放的時間範圍，是從1月25日一級響應開始，直至響應結束。

一類二檔人員沒有雙倍補助，沒有雙薪，但每人每天200元的臨時性補助，是肯定有的。一類二檔人員是指參與疫情防控的其他醫務人員和防疫工作者。包括：1、醫院參與疫情防控的其他人員，除一類人員外的醫務人員；2、出入交通要道路口、出入境口，參與檢測體溫等防控工作的人員；3、入戶調查及進行健康監測的人員；4、防控指揮部工作人員，各級各部門參與疫情防控人員。簡單來說，參與感染人員接觸、排查、救治的是一類一檔人員；其他參與防控的，所有人員都是二類人員。二類人員的範圍，不僅包括直接參與防控的公安、應急、交通運輸等一線部門人員，還包括臨時抽調人員、社區人員等。這也就是說，所有參與防控的人員，都有補助，而且不管是不是在編，是不是正式工作人員。包括輔警、合同工等，各單位的聘用人員，只要參與了一線防控任務，都在補助發放之列。

臨時性補助發放依據2016年就頒發了，前一段時間人社部也重申了這一政策，並明確表示這些補助由地方財政先行支付，中央財政承擔。發放的程序，是由單位申報，衛健委（局）審核，經地方政府批准後，財政部門負責發放。因而無論是臨時性補助，還是獎勵性質的雙倍補助、雙薪，都是有國家政策規定作為依據的，是人社、財政等主管部門負責制定政策，明確發放範圍和發放時間，說明獎金來源，同地方相關部門執行的。這是對疫情防控、救治一線人員工作的肯定，是對他們犧牲個人安危、為了國家的利益努力奮鬥的獎勵和補助，也為我們樹立了良好的榜樣和標杆，指引我們勇敢。

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不是所有醫護人員都有補助，是奮戰在一線的醫護人員，且跟疫情有關的，如果是跟待確診病例人員有接觸的人員，每天有300元的補助，如果你這個地方有沒有疫情，也沒有疑似病例，但你奮戰在一線崗位上，也有補助，只是少了100元，是200元/天。

1月30日，國家衛健委、財政部下發《關於新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控有關經費保障政策的通知》裡面提到:對於直接接觸待排查病例或確診病例，診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例標本採集和病原檢測等工作相關人員，中央財政按照每人每天300元予以補助；對於參加疫情防控的其他醫務人員和防疫工作者，中央財政按照每人每天200元予以補助。

這下明白了吧？只要你這個醫院有疑似病例和確診病例，醫護人員一律補助300/天，只要你工作在防疫崗位上，即便這裡沒有疫情，醫務人員或者其他人員，每天也有200元補助。

另外還有一條是，2月22日，中央應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組印發《關於全面落實進一步保護關心愛護醫務人員若干措施的通知》提到，各地要在落實現有政策基礎上，將湖北省（含援湖北醫療隊）一線醫務人員臨時性工作補助標準提高1倍、薪酬水平提高2倍。

這裡，就是說湖北一線醫務人員和支援湖北的各省市自治區醫療隊隊員，薪酬提高2倍，補助翻倍，這也意味著，如果一個在湖北一線醫務人員平常工資收入是6000元/月，這下提高兩倍就是1.8萬元，再加上每天補助300元x2（提高一倍），600元/天補助，一個月補助為1.8萬元，湖北醫生一個月的工資收入在3.6萬元，而其他各省區市醫療隊，按照一個醫生5000元工資計算，薪酬提高到兩倍，則是1.5萬元，再加上一天補助600元，一個月1.8萬補助，算下來，支援武漢的各省區市醫療隊隊員一月薪酬和補助在3.3萬元。

這看上去雖然覺得待遇不錯，但他們是拿生命在搶救病人，因此，這一點補助和工資，是他們應該拿到的，在這種條件下工作，高強度高壓力下，一個月拿10萬也不多。

烏魯木齊那些事兒

不得不說在最近這幾年醫患關係讓大家很揪心。但是在疫情面前衝鋒陷陣的都是我們的白衣天使，也讓那些社會上說閒話的人閉上了嘴，無話可說。在疫情面前所有人都閉門不出，而醫護人員要遠離自己的親人，飛奔到疫情一線陣地，這時也引起了大家的關心，對醫護人員任務如此艱難、身體如此勞累，那國家、政府或者機構對於他們的一些福利或者補助怎麼樣呢？

有關抗疫情醫護人員的福利政策

1.資金資助：財政部、國家衛生健康委下發有關在疫情期間防控醫護人員的文件指出，對於參加抗疫情的醫護人員的補助在200~300元。而且對參與一線救助的醫護人員發放的補助金和獎金不徵收個人所得稅。

當然每個省份地區對於醫護人員抗疫情的資金補助不一樣，比如廣東地區慈善總會向醫護人員參加抗議，其家屬發放慰問金6000元，然後再對醫護人員發放1萬元的補助金。

2.福利政策：在2月19日湖北省就提出了，對於今年也就是2020年參加中考的一線醫務人員的子女，如果是在本市錄取的話，其總分增加10分。

對於福利獎金的個人看法

醫護人員面臨困難，深知疫情嚴重可能危及生命，而且也有多個我們的一線醫護人員因不幸感染疾病去世的案例。所以在疫情面前激勵醫護人員衝鋒陷陣的並不是那麼一些經濟補助，而是那一份責任和對於生命的保證。
最讓人感動的是，這些醫護人員不是不怕死，不是不怕病，而是他們知道這樣嚴重的後果，但他們還是會毫不猶豫的奔向病人。在此我希望大家也不要地域黑，對於一些激烈的醫患關係正確的看待。同時希望中國加油，武漢加油！

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不是所有醫護人員都有補助，比如說非定點救治醫院的醫護人員，當然，從非定點醫院抽調的援鄂人員除外。對於一線抗疫人員的補助問題，在國家層面已經下發了通知，明確了發放的範圍和具體標準，在一線直接面對病患的醫護人員每人每天300元補助，在抗疫防控一線的保障類人員每人每天的標準為200元。

不過，這個標準是總體要求，是一個綱領性的指導文件，真正具體到各地，肯定還會根據實際情況出臺一些補充類規定，更加具體更加明確，會細化到單位和個人。比如有些定點治療單位，也不是全部發放的，他們具體到了科室和崗位，像一線治療的醫生和護理人員，補貼標準就高，而後勤行政類的輔助科室，補貼標準相對就低一些。

對於抗疫工作者的補貼，我認為要確保兩個基本的原則：一是保證補貼的普惠性，要讓所有參與抗疫者，一人不漏的都享受到這種國家補貼，沐浴到關懷的陽光。二是要謹防那些趁機混水摸魚的，明明沒有參加，明明是在大後方，但在最後整理上報時，也矇混過關，一起混到享受補貼的隊伍裡，這是堅決不允許的，這是對那些一線抗疫者的不敬。

總之，對於付出者奉獻者，我們要不惜財力多多獎勵和補貼，同時更要防止有人借勢攪渾水佔便宜。