樂誠文庫
不會的。年後的用工荒主要是合同到期的原因。如何能招到技術嫻熟、高超的技工?是各用人單位必然要考慮的問題。除了保險、單位福利就是工資了。工資一直作為招聘的最主要指標。如果比原單位或年前的工資低和執平的話,工人就難迴歸了。
2020-02-27 20:45:33 佚名
不會的。年後的用工荒主要是合同到期的原因。如何能招到技術嫻熟、高超的技工?是各用人單位必然要考慮的問題。除了保險、單位福利就是工資了。工資一直作為招聘的最主要指標。如果比原單位或年前的工資低和執平的話,工人就難迴歸了。