非常時期
一手抓疫情防控，一手抓復工復產
被視為“兩難”局面
如何將“兩難”變成“兩全”
也是羅湖必須面對的重大命題
這些天
羅湖在防疫與復工的
“兩難”局面上為求“兩全”
推出諸多措施
復工程序複雜？羅湖率先開通復工不報審通道。
防疫措施不會做？出臺全市首個“傻瓜式”樓宇空調通風系統檢查指南，並派出200人的企業疫情防控醫學指導團隊，為企業提供專業指導。
缺乏物資保障？羅湖一個星期對接和發放口罩超過100萬個。
缺資金？“5個億元”真金白銀補貼、租金減免……
線下招聘會難開？轉到線上，投遞簡歷，電話、視頻遠程面試，不用接觸就可以完成招聘的全過程。
近期，羅湖密集出臺
一系列服務性、指引性、可操作性強的措施
成為企業復工復產的強力“後盾”
急企業所急：率先打開復工不報審通道
與半個月前相比
如今的羅湖路上車多了
夜裡的辦公樓又亮起了燈
企業開始有序復工
企業①：待到春暖花開，一定會多方共贏
早上10時，羅湖最大的商業綜合體京基KKMALL打開大門，開始了一天的營業。窗戶玻璃、電梯扶手、洗手檯、排風口都經過消毒，一塵不染。經營外賣的餐飲門店都設置了外賣小哥體溫測量點、消毒站等，進出商場和超市都需要嚴格測量體溫。
目前的客流量還不是很多，但京基百納管理公司物業管理負責人蔡先生一點也不擔心，“待到春暖花開，一定會多方共贏。”
企業②：二維碼打卡、分時就餐，做好復工防疫
在軟通動力深圳公司位於中設廣場的辦公區，午飯時間，六樓食堂共有不足20人就餐。他們隔桌而坐，保持一定距離。公司嚴格實行分時就餐制，並鼓勵員工自帶餐盒，每個樓層配微波爐，避免餐廳人員過多集聚。
公司黨委副書記、城市人力資源總監姜李表示，為了做好復工防疫，公司專門制定了防疫整體方案，同時，緊急研發並啟用
全員二維碼打卡，實時掌握每名員工的出行及健康情況。而在企業復工復產背後
羅湖也始終做好指導、服務和監督
復工復產無需等待核準或審批
2月18日，羅湖區向轄區企業發送《關於企業復產復工的函》，在全市率先開通復工不審批通道。一般企業達到復工標準條件，並向經營場地所在的物業管理處提交《企業復產復工備案表》和《復產復工企業疫情防控承諾書》，即可先行復工復產，無需等待核準或審批。
率先推出三小門店復工指引
此前，羅湖還在全市率先推出三小門店復工指引。筍崗街道在轄區三小門店復工後，上門提供指引，“進店戴口罩、談話距一米、就餐距一米、買單距一米”，簡單好記，製作成海報，廣泛張貼，成為有效的防控科普。
這些小店的從業者，未必都可以熟練使用互聯網填報復工資料，更重要的是幫助他們如何有效防控疫情。“上門檢查就是上門幫助解決問題。把關人員的健康狀況，如果口罩不夠了，想辦法支援他口罩”，筍崗街道黨工委委員林克麟說。
口罩難題：兩個“100萬”背後
這個春節，送你口罩的人
一定是非常關心你的人
缺口罩，是許多企業復工的難題
對此，羅湖區建立聯防聯控財政保障機制，成立疫情防控物資保障工作組。這項工作有幾大特點。
01謀劃早
羅湖區新冠肺炎疫情防控指揮部物資保障組在全面充分保障醫療機構、社區小區防控一線需求的基礎上，著眼於2月3日（提前復工復產）和2月10日（正常復工復產）兩個時間節點，針對保障企業和居民物資需求問題，預先研究部署、預先對接貨源、預先儲備物資。
02
分工細
由區工業和信息化局、區科技創新局、區文化廣電旅遊體育局、區金融服務署等4個區直部門 對接、服務轄區約500家重點企業；由10個街道結合聯防聯控工作，對接、服務本轄區的物業管理、小微企業、三小場所，以及26家農貿市場近3200個檔口；由83個社區工作站對接、服務困難群體；形成了一套總體統籌、分工明確、精準覆蓋的保障網絡。
03 行動快
羅湖區直部門、街道、社區、慈善會等單位，急企業之所急，想居民之所想，以最快的速度籌集貨源、最快的速度發放到位。
到2月21日，實現了 “兩個100萬”——
❶ 在過去的一週，共對接和發放口罩超過100萬個。僅21日當天就發放口罩27萬個，其中重點企業21萬個；80家物管公司5萬個；16家食品企業1萬個。
❷ 在過去兩週，用於保障企業復工復產的口罩累計超過105萬個，其中區直部門直接對接、服務的企業已超過400家。
04 動員廣
轄區醫藥連鎖企業、貿易公司、行業協會和人大代表、政協委員，發揮各自的渠道優勢，千方百計對接海內外貨源，爭分奪秒採購緊缺物資，想法設法克服物流不暢等問題，把一批批物資運回深圳、運回羅湖。
在已採購到位的口罩中，40%來自海外。轄區部分有條件的企業，積極響應上級號召，緊急新增投資，創造條件轉產、試產口罩等防疫物資。
未來，羅湖區還計劃加大對接和採購力度
爭取用於企業復工復產的
口罩數、體溫計（儀）
在近期內累計達到150萬隻、5000支
防控服務：
物資保障之外，還要教會“How?”
有了物資
企業還需要專業的防疫指導和服務
羅湖成立專門的指導團隊派駐企業
還推出了多項服務
疫情防控醫學指導團隊
“把手臂伸直測量，可以保持1米左右的安全距離，保護自己和對方。”2月10日上午，羅湖醫院集團健康體檢中心副主任蘭懿麟來到國信證券股份有限公司，為保安人員示範體溫測量的正確姿勢。
目前，羅湖成立由200名醫護人員組成的企業疫情防控醫學指導團隊，已聯繫幫助200多家企業做好疫情防控工作。羅湖醫院集團還會同羅湖區疾控中心編制了《企業復工疫情防控指引手冊》，並通過企業平臺進行線上直播，普及防疫知識。
核酸檢測上門採樣服務
為了緩解企業的擔憂，羅湖醫院集團醫學檢驗實驗室還提供為企業自費檢測新冠肺炎病毒核酸上門採樣服務工作，有需求的企業可以進行預約，並實現當天採樣、當天完成檢測，為企業安全復工復產再上一把“安全鎖”。目前，已有不少企業預約了該項服務。
健康驛站服務
返工潮來臨時，許多返深人員需要醫學觀察。羅湖區在翠竹街道和桂園街道分別成立兩個集中隔離醫學觀察點，即“健康驛站”。重點地區來（返）深人員到達後，會安排他們“一站式”檢測體溫，登記信息、拍照辦理入住、掃碼入群。醫護及工作人員還會在微信群裡答疑解惑，進行心理疏導。
樓宇空調通風系統檢查指南
當辦公樓宇出現病例，中央空調將成為病毒傳播的重要途徑。針對企業的這項擔憂，羅湖區住房和建設局制定出臺了《新冠肺炎流行期間空調通風系統運行管理檢查表》。這是全市首個“傻瓜式”樓宇空調通風系統檢查指南。物業管理人員只需拿著表對照完成現場管理、清潔消毒、機械通風三個方面11項必檢項，即可保障空調通風系統合格運行。
五個億元補貼企業，線上招聘每天一場
作為消費金融大區
復工後，不僅防疫工作要達標
生產經營也要奮起直追
羅湖區從企業發展離不開的
人才和資金兩方面
為企業提供有效服務
01
人才方面
深圳市羅湖區人力資源局使用“線上網絡招聘會”的形式，幫助企業解決人才招聘的問題。通過“羅湖就業”公眾號、羅湖企業就業服務平臺，企業需求和人才簡歷可以自由匹配，電話和視頻面試服務省去了接觸的風險。
從2月21日開始，羅湖區每天都會舉辦一場“春風行動”線上招聘會。近期，系統已經收到上千份求職簡歷。“雲招聘”，受到企業和求職者的熱捧，萬科、盒馬、沃爾瑪、軟通動力……，名企提供了眾多崗位，
求職者足不出戶，也能找到一份心儀的工作。
02
資金方面
2月10日，羅湖就推出了“五個億元計劃”和“五個專項服務”共計十條措施，穩企穩崗穩信心，與企業共渡難關。
- “五個億元計劃”包括，向轄區中小企業發放防疫補貼或防疫物資，總額不低於1億元；對受疫情影響嚴重的酒店、餐飲、旅遊、零售等行業，給予緊急援助資金不低於1億元；對發揮穩產擴產作用、拉動上下游產業發展的重點企業，給予專項獎勵不低於1億元等。
此外，羅湖區國有資產監督管理局發出《關於區屬國企減免租金共抗疫情的通知》，區屬國企帶頭減租，為租戶減輕壓力，共克時艱。經統計，羅湖區屬國企管理的廠房、辦公或商業經營用房面積約22萬平方米，減免金額約943萬元，受惠企業100餘家。
“我們在進元大廈租了3600平方米，一個月租金全免，能節省15萬多元，減輕了我們的負擔。”中航華東光電深圳有限公司副總李雨華表示。
不管是疫情防控，還是復工復產
衝鋒號已吹響
將“兩難”變“兩全”
在大考中交出羅湖答卷！
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