02.28 一個人不喜歡走人情,更不喜歡和領導接觸。這種人有什麼出路?

小丸子菲


一個人首先是做好自己,使自己強大生活中有什麼好求人的?有困難靠自己的能力解決,若自已能力達不到就說明那事就不應是你的事,所謂沒有金鋼鑽別攬瓷器活。

再說出路,不就指在單位是不是有前途?象這種有個人能力又不會走人情的人基本性格都請高,讓他巴結誰他定是不會做的,這種人情商不是很高,別說領導層不喜歡就是基層也討厭這種人,你不求人,人也自然不求你,因此和人的接觸就少感情也就不深,這種人不會有什麼前途,但這種人一定能過的很好。

一生能過的好不欠認何人情不是很好嗎?還要什麼前途。


寶民38169


哈哈,我想說我就是這種人,男朋友整天嘲笑我沒朋友[捂臉]。大部分人可能不理解我們這種性 格,其實我小時候也不是這樣子的。

其實我有一個特別好的閨蜜知己,十年的友誼,無話不說,有時候覺得一輩子有一個真心的朋友足矣,其他朋友我真的沒有精力去花費太多時間理會了,可能是我對人性比較失望吧。

小時候我也有很多要好的玩伴,因為我上學了,她們選擇初中畢業就工作嫁人生子,慢慢沒有交集。

高中有幾個挺好的同學閨蜜,也隨著時間的推移,慢慢沒有聯繫,我去聯繫人家,人家還愛答不理,我本身就不是主動的人,如果我主動一次,還沒有得到回應,那麼這個人肯定被我拉進心理的黑名單了[摳鼻]。我覺得人家根本沒把我當真正的朋友吧。於是乎,慢慢地我再也沒心情去發展真正的友誼了,工作以後更是交不到真心的朋友。

這種心理也慢慢潛移默化影響到我的其他方面,比如工作中我也不會阿諛奉承我的領導上司,在生活中我也不會刻意討好我的親戚長輩,其實還是挺吃虧的。


點滴文字記錄


收藏這個問題很久了,卻始終沒有勇氣面對,因為心裡很矛盾。一位老友跟我講,什麼叫高?看破不說破才叫高!

講三個人的小故事:

十三年前,我們那兒老一愛打乒乓球,我同門師兄也會,因為念書時學校裡的男生都業餘成才。機關工餘,我和幾個小哥們在一起打球,卻總不見他來切磋。一個哥們漏底,說,你師兄道行深啊,人家每天在陪老一打,隨叫隨到。半年左右,師兄派出去當了一個大鎮的鎮長,風光得不得了。

打乒乓球的老一調走後,接替他的老一愛打羽毛球。我們單位的小兄弟不知通過什麼路子,成了老一的球友。也是沒過半年,我的小兄弟調出,當了某關鍵局的局長。這一步,比那些當了鎮長當書記的,快了十年。

現在的老一年輕,身材不錯,喜歡打籃球,一幫機關裡年輕和不年輕的哥們成了老一的隊友。沒出半年,某辦副主任被任命為某大鎮鎮長。

我,一介書生,公認的筆桿子,恃才傲物,結果,一屁股冷板凳坐了十一年,也沒坐熱乎,只待退休捲鋪蓋走人。哪有什麼出路?

我清楚,我改變不了世界,只能改變自己。可沒法,我拉不下臉,彎不下腰。會來事兒的排長龍,哪有蹶包騾子的機會?





響沙


謝謝,對於這個問題,我首先回答的是,我還活著,雖然退休工資少點,但我活得幸福美滿快樂。

心無他求品自高,我不喜歡走人情之路,憑自己的能力工作,找關係幹啥呢?無非是工作換好點,但我是天生愛苦的性格。

作為跟領導套近乎,更沒有門,你領導有能力,我佩服你,結果我遇到的都是外行領導,結果領導在我面前栽的跟斗太多了,跟我論技能,臺都不給他下。

大家可以想想,領導懇定報復我,所以我從1969年工作到退休,特別是過去單位進級加工資,只要文件百分之九十九的進級,那百分之一不能進級的就是我了,所以我到今天為止,退休工資還不到三千元,

要論工作能力,因為我本人工作勤勞愛學,不管改換什麼工作,立即學會學精,成為不可缺少的員工。

論與員工們的相處融洽,到現在無論誰都會給我個讚的,那怕是過去的對頭領導也得佩服自己,給我的評價是太剛強了。

我這生的信念是人就要站著生,絕不能趴著當狗任領導使。


大肚68


佛說:世界上沒有兩片完全相同的葉子,同樣也沒有完全相同的兩個人。


一個人不喜歡走人情,更不喜歡和領導接觸,這種人有什麼出路嗎?


在我看來這種人有兩種出路:



1、往技術崗位方向發展


什麼是技術人才,也就是有自己的專業水平和能力的人。這樣的人員,只要你技術好,公司離不開你也會有不錯的職場發展之路。


另外,技術崗的存在其實也為那些性格內向的人,提供了出路。當然,也不是誰都可以當技術員的。作為一個技術員,要有勇於鑽研的精神,同時也能夠忍住寂寞。更多的時候自己對著電腦或機器琢磨、研究。


你願意為之付出嗎?


如果可以,你就試一試。



2、自媒體寫作


我喜歡的幾個網上的博主,不止一次在自己的文章中提到進行寫作,成為自由職業人。就是因為自己是一個內向型性格的人,不太願意與人打交道。於是,在下班後發展自己的副業。等到副業做得不錯,也確認是自己的興趣時就辭職單幹或是創業了。


在網上,很多人看到自媒體賺錢寫作收入不錯,也辭職了。但是,後來他們又回去上班了。因為,他們受不了每天的工作強度和一個人天天對著電腦不停的寫寫寫。



做一個自媒體人,尤其是不上班了,沒有老闆管理了,你必須自律。更要自己學會管自己,就像劉瑜說的:一個人要像一支隊伍。你就是你的管理者,絕不是每天睡到中午醒,半夜看電視到2-3點。


這樣下去別說有出路,也許下個月你就沒錢吃飯了。


以上兩種出路是我的建議,希望對你有用。別糾結了,有本事的人做啥都有出路。


我是@歡歡姑娘,專注職場分享,歡迎點贊、關注,謝謝!


歡歡姑娘


說實話這種人很難上位,有一句話叫做生活不允許普通人內向,更不會允許普通人清高!我覺得這句話堪比至理名言,特別是咱們國家是人情社會,買個菜都恨不得找熟人託關係,更別說在一個單位工作,你不通人情世故,不跟領導主動接觸,說不好聽的就是溜鬚拍馬,阿諛奉承,那有什麼升職加薪的好事那領導肯定也不會想到你,這是不爭的事實,除非你有別的能力和本領,比如你業務能力過硬,有些事情非你不可,那好你有牛逼的資本,或者有副業而且收入不錯那也可以,但畢竟這樣的太少了,大部分都是普通人,如果你沒有野心,而且甘心現在工作的狀態和位置,那ok,但你可能淘汰的幾率也會很大,如果你特別不喜歡走人情,不喜歡現在的領導,不滿足現在的工作狀態,那你只能選擇改行,或者自己創業,找一個自己真正喜歡熱愛的,願意為之奮鬥終生的事情去做!



天賀


這樣的人有四種,要看你具體是哪一種。

一、工作不是自己選擇的

如果你做這個工作,是為了遵從家裡人的意願。那麼,你工作起來肯定沒有熱情,可能對公司的人際關係也看得很淡。

這樣的話,你要麼繼續在單位當個小老百姓混日子。要想改變的話,就得換工作。當然除非你能讓自己重新開始喜歡這個工作。

當你開始喜歡這份工作後,你就會花心思投入,就會想辦法和領導、同事,多走動走動了。自然出路也不用發愁了。

二、家裡不缺錢,上班只是為了打發時間

這樣情況,也不需要談什麼出路了,只要你自己開心就好。

三、自己有實力

自己能力強,不想在人際關係上浪費時間。所以,這樣的人其實也不怕沒出路。只要有真本事,到哪裡都有飯吃。

四、實力不足,也沒背景

這種情況是最要擔心的。既沒實力,也沒背景,家裡還沒有礦。你要想混得好,那就得一邊積累工作經驗,一邊發展人際關係。

畢竟我們在社會生活,到哪裡都要和人打交道。不是你一句“不喜歡”就能搪塞過去的。

其實,說“不喜歡”的人,更多的是不擅長。

不過,不擅長咱可以學習啊。各種書籍、視頻等,可以學習的途徑多的是。只要你肯花時間,不怕學不明白。

除了學理論,實戰也得操練起來。讓你一下子改變可能會很難。那咱就從一點點小事做起。

比如,早上和同事、領導道個早安,下班後說聲再見。別人遇到困難主動幫助等等。慢慢地,讓大家熟悉你。

之後,即使你不主動和別人交往,別人也會主動來和你說話的。

以上就是我的回答,希望對你有幫助。


這個時代,只有不斷學習的人才能逆風成長。不管是在職場打拼,還是在家做全職主婦,學習永遠是不可丟的一件事。

讀更多的書,結識更多的人,體驗不同的人生,讓自己的每一天都多姿多彩。

歡迎關注@魚豐徐徐,一個既工作,又帶娃,還寫作的職場寶媽;一個靠不斷學習,努力靠近夢想的新時代斜槓青年。

如果大家還有不同看法,歡迎在評論區留言討論。


魚豐徐徐


不喜歡走人情,不喜歡和領導接觸,要麼是自命清高恃才傲物,要麼是自感卑微自我隔絕自我封閉自我保護。

人是社會動物,需要和不同的人形成關係,交流感情,互相學習,共同提高。經常和身邊的朋友同事走動,可以增強感情,可以找到志同道合的知己,可以人人獲得認可,找到幸福。

接近領導,和領導拉近距離,讓領導多多指導自己的不足,為自己職業發展提出建議明確方向,讓自己工作不再懵懵懂懂,讓自己的工作得心應手。和領導的關係拉近,也可以解決自己遇到的各種問題,工作起來更加輕鬆,更加容易獲得結果。

走出來,路可以越走越寬,越害怕,越孤獨,越感到孤立無援。雲剝開,太陽就露出來了,一切就燦爛了。


紅姐非紅


大概率很難有出路。

這種人基本上就是不會說話、死板、情商不高。

如果說是在體制內工作,你不會說話,不願意說話,又不願意跟別人有人情來往,如何擁有好的人際關係呢?沒有人際關係的工作圈其實是非常不好的現象,因為在工作崗位上,難免要與同事有聯繫,有聯絡就必然有與人相處的藝術,不願意與人來往,那麼工作中例如投票選舉之類的活動你絕對是無緣的了。

上頭有領導,你不願意和領導接觸,那麼不論你多麼才華出眾,你性格怪癖,在領導看來,你就是個怪胎。那麼提拔誰不好?非要提拔一個跟自己不親近的人?

如果你要自己做生意,那更是死路一條。做生意就離不開應酬,如此排斥與人有人情來往,在生意圈裡勢必發展不開。

如今的社會,哪裡不需要人際關係、溝通交流、情商智商?這三者缺一不可。

因此,如題所述的這種性格,大概率就是在中低層做小兵,上不了高層


someone啊


不喜歡接觸領導,不拍領導馬屁,這是自我!我就是這種人,對於領導派下來的工作努力完成到最好,讓領導挑不出刺!對於不待見我的領導我面上也只是那種職業性的尊重!但是骨子裡瞧不起他,他交代我的工作只要正當合理我會努力完成到最好,純屬雞蛋裡挑骨頭的會力爭到底,畢竟我只是最底層的小員工你還能把我怎麼樣?想讓我服你?可以!拿出領導該有的能力來!我只服有能力的!所以到現在我還是小員工,但是覺得自己就算這樣也是出自自己的真我,保持了一絲絲作為一個人的真我!


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