今百評
我一直相信男女之間是可以存在友誼的！至少我覺得是！如果兩個人喜歡為什麼不在一起，既然沒在一起那就是走不到那一步！
當初剛出來上班，沒接觸過什麼人！第一個工作就是在廠裡工作！剛畢業那時候的自己，微胖微胖的，及腰長髮，內向話不多，我總覺得沒人喜歡我這樣的，我也不相信有人會喜歡我！車間有個男生很幽默很健談，工作上我們有交集，但是都是他說的多，我聽的多，他說我太安靜，我說我聽你說，我是個不善交際的人，慢慢的我們算是朋友了……可能我心態太成熟，每每看著他搞怪鬧騰我都像看一個小朋友樣，當時我覺得我們還是能有共同語言……但是也就只是一個談的來的朋友……突然某一天有人發短信告白，我直接懵逼，果斷拒絕，我沒想過談戀愛我爸媽也不想我遠嫁，連談外地的男朋友也沒想過！但是過後上班我看他如無其事我也什麼沒說感覺就是一個惡作劇。直到有次我請假配侄女住院他發來短信說了很多很多，嗯，算是情話吧，我當時沒多想，直接用可以說比較絕情的話斷了……後來有一天晚上侄女打電話說那個男生喝醉酒了，在宿舍要跳樓說要見我，我當時直接嚇哭了，無所適從，完全不知道怎麼辦，我設想過各種問題，就是沒想過接受他，我覺得感情是純粹的，雖然很多人很多情夾雜了太多東西使它變的複雜，但是愛情本質是純粹的，所以喜歡就是喜歡，不愛就是不愛，沒必要曖昧！如果真的是朋友就不要以朋友之名破壞彼此的友誼！
紫陌紅塵222041632
一個陽光青春落落大方的男（女）士被聘用到了公司。同事們看到清秀而瀟灑的新員工，都想打個招呼互相認識，我剛用眼光投射過去，正好對眼，只見他笑嘻嘻地向我走來，“您好！我是新來的叫成念，請多指教”啊遠看我還以為是女士，穿著藏青色的禮服，內雪白襯衫領翻外，貼服在禮服領上，瘦瘦的但又清潔得體。褲子也是藏青色，完整的一套，看上去讓人心情愉悅，只見他伸手要跟我握手，“啊！你好！是哪一所學挍畢業的”他微笑著說“加拿大渥太華大學讀研究生畢業回國”增大眼睛照亮著對方說＂不錯，哪可是加拿大十大名校之一”我繼續說“指教什麼呀？我是半年前到的，叫樂兒”。這時我只見他用漂亮的雙眼皮頂著我上下打亮了一遍，弄得我有些緊張，臉蛋也開始有些微微發熱。
這是我一次難忘的經歷，我非常清楚公司章程裡寫著“嚴禁戀愛專注工作”，但是怎麼能擋得住青年男女的一顆豆冠的心呢？見了他我的心會砰砰直跳，他用微笑向我招呼著，心情告訴我願意和成念先生交流曖昧，甚至想跟他談戀愛，一見鍾情的愉悅讓我開始喜歡上了他。
誠念育兒
同事之間的關係最好是定義為和諧互助的工作關係！
人之常情，面對喜好的事或者人，自己總會不由自主的去靠近。與同事談的來，私人關係可能會近一些，這是很自然的事情。
面對談的來的異性同事，想要接近就去接近，不要刻意疏離，也不要有心理負擔，愛美之心人皆有之。但是要把握分寸，欣賞而不褻瀆，和諧而不過於親密，尤其避免曖昧。
當然如果雙方都是單身，有意向深入發展關係，另當別論。
同事之間過於親密，以曖昧的狀態相處，自然而然的就結成了一個小“團隊”。
從“公”方面來講，不利於領導、自己和同事工作的開展，容易出現以“私”亂公，肥“私”損公的現象。擾亂公司公平、公正以及和諧工作氛圍，必將使公司蒙受損失，與個人的利益也不相符合。
“私”方面的不利更要注意，“後院”起火是大概率的事情。並且容易被領導視為“小團隊”，成為打擊對象！
曖昧也是不負責任的做法，給不了的“承諾”，就不要去“偷腥”，不但影響自己的積極形象，還阻礙彼此人際關係網的發展。
半渡
同事之間還是保持正常距離的同事之情相處為好。
同事之間產生曖昧的原因
曖昧對於很多職場人來說，感覺有人關注自己，會讓自己有存在感，尤其是職場新人和不受關注的老員工。
- 還有就是覺得職場不孤單，是不是她對我有好感？可以抱團成長，但是現實的情況可沒有這麼樂觀，絕大多數人搞職場曖昧，都是為了利益。
- 當然也有的是工作時間相處久了，可能對方的一些優點或工作態度彼此相互吸引，那日久生情也是早晚的事。
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那麼如何避免這些問題呢？
1、別讓自己多想
首先自己應該很清楚的知道這是職場，是工作的地方，要儘量避免因為感情曖昧而影響工作。
2、別讓他人多想
不要給異性留下臺多的遐想空間，職場中就事論事即可。
3、減少私生活的交流
同事間朝夕相處、志同道合，倘若是異性，曖昧情緒很容易滋生。所以想避免曖昧，交往就必須保持在工作範圍，減少私生活的交流。
4、減少單獨相處
單獨相處最容易產生火花，如果兩個異性在一起，男的帥氣，女的溫柔，兩個人很容易因為寂寞而產生曖昧，但是如果兩個人都已婚，那就更加麻煩，所以職場曖昧還是不可行，職場裡都是利益，人也都是利益關係。
繼續產生曖昧的後果
兩個人都是單身，且情投意合，在一起那應該是早晚的事。但是如果變成情侶在公司裡一起工作，兩個人雖然可以天天見面，但是時間久了，有矛盾了，且會很容易因個私人感情而影響到工作進度。
都說秀恩愛死的快。在一起的時候感情好的時候難免會眉來眼去，如果是愛秀恩愛的情侶，那周邊的同事肯定會時不時的被調侃或產生一些流言蜚語啥的，也是會影響工作氛圍和大家對工作的積極性。
在一起能夠走到婚姻那固然是好，但如果後來性格不合或種種原因一拍兩散了，那在同一公司裡工作低頭不見抬頭見的，肯定都會非常彆扭；如果是不歡而散的情況，那在公司裡遇到想必也會相視如仇，怨氣連天，各說對方的不是。
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總的來說：如果各自都是單身男女，頻繁的接觸中容易滋生曖昧和感情，那麼一定不要在工作場合表現出來，如果互相確實有交往的興趣，也應該轉入地下，並且約定在職場中保密，如果是已婚男女，那麼一定不要給自己添加不必要的麻煩，要減少一切曖昧可能產生的機會，做好自己的工作即可，職場曖昧毀掉的有可能是幾個家庭。
以上是棟哥的回答，希望對你有所幫助。
棟哥說職場
食色性也
正常
但要適度
否則
進一步走火的話
如果你已婚
就不好了
公司沒有秘密
而且很喜歡八卦
屆時滿城風雨，甚至影響你家庭
如果你單身
公司沒有規定同事不能戀愛的話
那你隨性而為吧
徑得
你好，我試著回答您的問題。曖昧的定義其實本身也很曖昧，也是一種人際交往的方式吧，不能用對錯來衡量。有些人適合，有些人不適合，得看情況。
和同事談得來，也非常投機，也許在工作之餘出去吃吃飯，打打球，逛逛街，我個人認為還是蠻正常的，畢竟談得來除了同事關係以外也可以是朋友關係。
以曖昧的形式相處，還是要看原因，有的是好這一口，有的是心靈慰藉，有的是希望被關注，如果不突破那個線，我認為是可以的。希望能回答您的問題。
緣來是你的2005
不會，如果男未婚女未嫁可以相處看看有沒有發展的可能，如果其中有一方不是單身可以儘量保持正常的同事關係就可以的，不要再近了。
可米的天空
不會。工作是為了達成共同的任務、目標，團隊成員間應保持距離感。
如果同事間談的來就態度曖昧，會影響團隊的氛圍，工作中最忌諱的就是親疏有別、曖昧等引發的抱怨、不公。
茶姐姐
異性同事嗎？估計會有些曖昧的成分，所謂異性知己，真的很純潔嗎？其實無法界定，總而言之只要不越雷池不捅破窗戶紙就挺好
此生是我
不會，太累人，太危險
