一.先評估一下，自己是否有把握很快找到新工作

由於疫情影響，好多公司都在削減招聘指標，而且你還是殘疾人，可能面臨的就業形勢更加嚴峻。不知道你是做什麼的，有什麼專業特長，你要提前評估一下自己的市場競爭力，看看能不能找到更好的工作。

二.這份工作最起碼可以讓你有基本收入

我想問一下公司給你按時發工資了嗎？如果能按時發工資的話，公司一天不如一天對你現在又有多大的影響呢？其實影響沒有那麼大，只是你個人的情緒在作祟，你只要在公司倒閉之前找到新工作就可以了。

總結：

把本職工作幹好，趕快找新東家，找到新東家了再辭職。

長濟社長

正因為你是殘疾人，在公司裡有一份工作再做，看到公司一天不如一天是你失去工作熱情，想辭職這個想法絕對是錯誤的，在公司面臨困境之際，你要是在公司裡有引導作用的，員工信你的有什麼看法的.想法的.設想的提出來讓大家策謀策劃為公司分擔解憂，你身殘志不殘，把你以前的工作熱情拿出來，你總不能望公司馬上跨了，你就一走掉之這不符合你的情理，你要希望公司一天比好起來，公司老總也希望員工提出合理化的建議，獻計獻策，這才是員工為公司起到的作用，一個好的員工有上進心的對公司有感情的，除非你在公司混混日子起不到作用的廢物，不要說你殘疾，你辭職了到別人的公司裡去，人家看不上你這個殘疾的人，你沒有本事沒有才能技術更看不上你，說到底，你今天工作不努力，明天你努力找工作，有一分工作來之不易，請你珍惜決不能有非分之想，你的工司還沒有走到絕境，真的有這個日子公司老總也會向員工說明情況，作出妥善的安排，但你端正心態，好好在公司努力工作，渡過難關，共創未來。