1.學習、工作的能力和效率相當重要。
某985的工科研究生告訴我，老闆看重的不僅是努力工作的態度，還看重誰能提出有效的點子以及關鍵時刻誰能扛得住大局；
2.謹慎談薪酬。
在公司裡永遠不要跟同事談薪酬，不管當時再多好的朋友，尤其不要開相關的玩笑，你不在意不代表別人也不在意。（PS:不建議談薪酬是因為一個公司裡有年薪百萬也有年薪不到10萬的同仁，而且尤其領導不喜歡員工談薪酬也是有原因的，這本就是個“人吃人”的社會，哪怕現代文明進步到現在，也還是改不了這個事實，具體的水深程度因各公司而異。）
3.女同事之間的關係很微妙。
不要以為當時關係不錯就可以和學生時代一樣隨意開玩笑，也許這一開就徹底老死不相往來。但是，如果是男女之間鬧掰，短時間卻會和好。所以，同性謹記！（PS:女同事之間的微妙應該說女人之間都是微妙的吧，具體的無法描述，女性盆友都懂，不懂的只是因為還沒到檢驗的時候。）
4.在付出時，做好沒有收穫的準備。
因為，你的努力和付出並不一定有回報，很多時候也許做了很久但最終都是一場空，有的人運氣比你好也會賽過你的努力的成果。（PS:有的行業有的工作真的不是你做了多少就能得到多少的，有的甚至是你辛辛苦苦付出數個月的時間精力物力最終都不了了之的，沒有經歷過就真的不要妄加指責。）
5.學會等待，戒掉急躁，越著急越擁有不了。
這個觀點也能解答為什麼越想賺錢越賺不到錢，老話說得好，心急吃不了熱豆腐。投資裡面真正賺大錢的反而是長線，短線套利者非高手只能投機到蠅頭小利。
其實生活中很多小事都可以反映這個觀點，比如上班早高峰，有的車總想變道搶時間，結果發現變來變去還不如守著當初的那個道來的快。所以，告訴自己，沉住氣，只要方向對了併為之付出了努力，該來的總會來。
6.擁有良好的時間觀念。
上班不要遲到，否則績效等收入也會受影響。同時會顯得不專業，守時，也是反映一個人良好品德的因素之一。
7.永遠不要在工作裡充滿負負能量。
否則，你再有能力和才華也不會得到施展的空間，譬如即使有升職的機會領導也不會考慮你，沒有一個領導會喜歡滿滿負能量的員工，換位思考即可。
8.不要在別人背後說壞話，尤其是一個圈子！
也許你身邊有的同事A在你面前說同事B多麼多麼煩多麼多麼喜歡炫耀等各種不好，到你這就打住，不要給第三個講，因為你不知道未來什麼時候你會和A鬧掰然後A會和B一起合夥在背後說你多麼多麼糟糕的壞話。
所以，也不要為了迎合別人學他人碎言碎語，不要當人面說人話，背後說鬼話。(PS: 8.毀你三觀的人有的是，林子大了什麼鳥都有這句話是真理。
只是目前是否遇到的區別。曾經在學校都覺得背後說別人壞話是不好的行為，但是等你到了職場你會發現總有那麼一些人能遊刃有餘的兩面三刀（PS：當然有的學校裡也能遇到）)
9.不要過分care別人的看法。
那樣你會活的很心累，而且是不必要的心累，關鍵是，你在意別人別人不一定在意你。
10.做好你分內的事。
不要多管閒事，否則他人不一定感激你，職場沒有學校那麼單純，但在他人需要幫助時慷慨解囊。(PS:錦上添花真的不太重要，重要的是雪中送炭，那才是見真情的時刻。)
11.不強求回報。
雖然人的感情是相互的，但不代表你對他好他就一定會對你好，沒有希望就不會失望。
12.學歷很重要。
有的人會認為學歷不重要，等你意識到重要的時候就晚了，學歷的差距能讓你在職位上擁有選擇的權利。(PS: 12.學歷的確要分行業和職業，但是不能停止學習是絕對的，這裡的學習很廣泛，不僅僅指讀書。有能力可以讓你爬到仕途的半山腰+，但是想要到達更高的平臺看到更高的視野，學歷則是錦上添花的好東西。
13.永遠不要和你的leader唱反調。
幾乎每個leader都喜歡聽話、甚至絕對服從的員工，有不同意見時尤其不要當出頭鳥，否則你會被視為典型的反派target。同時伴隨而來的小鞋會穿到讓你痛不欲生，甚至懷疑人生。(PS:這裡和leader唱反調是指不要公開場合和他抬槓或吵鬧，和和氣氣正兒八經提意見可以，否則後面的職場生涯你會很壓抑，遇到好的的領導那是燒了高香，遇到斤斤計較睚眥必報的，等著虐吧，除非你忍著或跳槽不伺候，因為要重新改變一個人的想法實在太難太難。)
14.不要隨意越級。
越是大的公司越看重級別，不要隨意越級去彙報工作或談看法，徵求你的頂頭上司同意後再徵求上級同意等等最終獲得和老大直接面對面交流的機會，這樣會讓領導感受到尊重。
15.多陪伴、關心家人。
工作後才會明白賺錢有多不易，人生的起步階段會意識到如果沒有父母其實我們幾乎一無所有，除了勇氣和年輕。so，對父母好一些，他們才是你一生中最重要的人（PS：結婚後你的家庭則加上）。
16.階層不是那麼容易改變的，但是越有野心越需要努力！不要光說不做，那樣就是個loser。
17.你的優秀也會給同事造成壓力。
所以為了不被排擠一定要和同事處好關係，有時候會減少很多麻煩。你的上進努力有時反而會帶來困擾，甚至可能會被孤立，請一定要妥善處理好同事關係。其實我相信每個人的職場裡也許都有遇到一些見不得別人比自己好的同事，情商高的除外。
18.害人之心不可有，防人之心不可無！
不管當時的關係有多好，也不要把所有的知心秘密告知，那樣你的軟肋隨時被人捏在手裡，後面的日子會非常的被動。尤其是對於突然對你莫名的各種好的人！相信我，沒有無原則的愛，也沒有無原則的恨。如果你天真的認為對方對你好只是如TA所說因為你人不錯這樣的話，建議你聽一半留一半，因為你真的不確定將來有一天TA會怎麼密謀著反咬你一口！最可怕的其實是人心。
這是我經歷了一些慘痛的教訓才明白太單純並不是好事。
20.保持禮貌，懂得感恩。
你的禮貌會讓人覺得你很有教養，同時會讓對方願意和你交流，沒有人願意和粗魯的人做朋友。你懂得感恩一方面能反映你的善良，運氣好還能獲得一些貴人的assistance。for instance，哪怕是出行坐一次順風車，我不止一次聽一些順風車師傅抱怨有的乘客提出一些奇葩的要求，譬如某乘客要求順風車師傅下車給她開門（其實她手上什麼重物也米有也沒有不方便之處）。而你的禮貌能保證你不愁沒有師傅接你的單子（不要以為順風車師傅都求著你），有時相處愉快還能獲得師傅的免單。同時在這個過程中你就能接觸到這個社會中各個領域各個階層的人，他們有的學歷很高有的資歷很高，通過他們你可以瞭解很多領域的職業發展情況，受益頗多。
21.做人要耿直，工作內更是。
你的大氣與耿直往往能讓你得到意想不到的收穫，試想誰會跟一個吝嗇的人處關係？
22.人都是逐利的。
不要妄想免費的從同事甚至合作伙伴那裡獲取什麼，即使有也不會長期，也不要妄想在職場裡打一些親情牌，關鍵時刻親情牌沒有真金白銀來的有效。尤其是各別行業，雖然不想承認，但人真的就是這麼現實。
23. 愛惜自己。
上班再累也一定要照顧好自己，按時吃飯好好休息，因為身體是你自己的，除了你最親的家人以外，不一定有人會真心心疼你。工作永遠是做不完的。
24.前20歲靠父母，後半生靠自己。
不要以為父母給你創造的條件就能讓你擁有無限的優越感，真正的優越感是需要靠自己的雙手創造的。
25.在大多數的 leader眼裡，只看結果，不看過程。別不服氣反駁過程很重要，現實就這樣。除非你很出類拔萃。
26.居安思危。日子舒坦的時候要記得可能有寒冬，風水輪流轉是有一定道理的。由儉入奢易、由奢入儉難，有錢的時候別亂花，尤其不要做月光族，每個月儘量拿出薪水的四分之一~三分之一左右做風險準備金，將來指不定哪天你就會有急用。
27.勿過分高估和同事之間的關係。
人走茶涼這話在任何行業都是通用的，即使作為同事時關係其樂融融，沒有希望就不會有失望。如果有同事依然珍惜這段情誼，這樣的同事請一定珍惜。
28.社會講究的是利益互換。
當下的大趨勢不管是談判合作還是交往，都是利益互換得來的，不得不承認現在包括部分婚姻都已被滲透。
29.提高自身的承受力和抗打擊能力。
讓自己心態變的強大才能做到無堅不摧，成長總伴隨著挫折和困難，玻璃心就應該多被砸碎幾次。
30.別把希望寄託在他人身上。
那樣自己只會摔的更慘，人生道路上，能夠幫你的只有自己。
31.父母的能力也有限。
父母無法解決我們所有的問題，不是說父母能力不夠，有的領域有的狀況父母的能力也有限。
32.珍惜你的貴人。
如果你在江湖闖蕩中遇到了真心願意指點並幫助你的人，他的觀點當下你可能無法理解，但是成長會告訴你聽他的大抵是沒錯的，請一定要善待、珍惜Ta。
33.允許有不同的聲音和評判。
面對周遭對你的誤解和判定，勿急於解釋，不信任你的人始終會認為你是狡辯，甚至更加看低你；信任你的人無需廢話去解釋。當然，侵犯到原則性的誤解必要時應奮起反擊。
時間是分辨傻逼最好的工具。
34.學會包裝自己。
這裡的包裝不是欺騙，當下的社會都是捧高踩低的，你越牛逼越多人奉承你擁護你，你越差勁越多人遠離你。適當性的包裝不是壞事，有時候還可以避免掉許多不必要的麻煩。
35.做人留一線，日後好相見。
工作後和學校不一樣，小升初，出升高等遇到之前的老師的概率並不高，而工作則不一樣，只要你將來沒有脫離這個圈子，那麼總有再次遇見的可能。有的圈子很小，老闆和老闆之間、同事和同事之間關係其實都是通的，沒準兒你下一家跳槽對象和上一家的老闆和同事都有聯繫。小圈子經常會出現一個A認識B後發現C都是他們共同認識的人。
所以，不管工作是否有過不愉快，做人留一線，日後好相見，不要把將來的路堵死。
36.學會換位思考。
做任何事，說任何話，請先充分考慮對方的想法，尤其涉及到敏感話題，這裡請一定不要高估對方和自己的關係，尤其是在職場。
37.認真對待每一份就業。
工作儘可能選擇從事自己喜歡的事情，就業後會發現如果從事的自己喜愛的工作是一件多麼星湖的事情。
38.敬業很重要。
盡職盡責，上一天班就做好一天的工作，敬業的態度很重要，也許領導看不見，但自己問心無愧。
39.時間不等人，誰也無法阻止時間的流逝。
少玩手機，時間是最不等閒人的。女性在職場裡比男性具有明顯的劣勢，男性可以等，而女性是需要追著時間走，所以如果姑娘你有什麼想做的想去實現的，請抓緊時間，不要拖。
40.優秀的人比你更努力，這不是雞湯，這是絕對的碾壓，智商和優秀習慣的雙重碾壓。
接觸了優秀的人會明白差距有多恐怖，大多數人在學校裡學過的知識只要工作領域沒有涉及都會痛痛快快的選擇遺忘，而優秀的人卻是在溫故而知新，如果你不安於現狀，Please press forward.
41.朋友圈、微博等公共平臺，如若是展現給他人的一面，請儘量保持積極向上的樂觀態度，負能量不會帶來同情，反而會遭嫌棄，沒有人願意和負能量爆棚的人做朋友。
42.情商很重要。
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