國考淡化的情形成為一種常態，畢竟崗位越來越飽和，2019年國考1.45萬，2020年國考2.41萬。全國不到3萬的崗位，對應的是幾百萬的大學生，競爭激烈其實是自然而然。但社會對公務員考試並不是那麼的支持，總認為是官本位的延伸，所以淡化處理成為一種常態。
在國內，只要是考試，其實競爭都不小，畢竟人口基數放在那裡，沒有哪個考試是簡單的。
考研數字的變化
研究生報名人數增長與本科擴招基本同步，到了2001年報名人數接近50萬，2002年超過20萬。考研報名人數是持續增長，但都是比較緩慢，每年10萬人左右的數量在增加，在個別年份甚至出現下降的情況。在2008年，報名人數比上一年少8萬多；2014年比上一年少4萬，2015年比上一年少8萬。
從2018年開始，考研報名人數出現激增，每年增加40萬左右與前面十幾年的每年增加10萬左右的數量相比，增加數量非常大。到了2020年已經突破300萬人，達到341萬。
與此同時，考研錄取人數並沒有出現較大幅度的數量，2012年錄取人數突破50萬，到2017年才突破60萬。連續10多年每年增加的人數在1-2萬之間。
數字背後的真實情況
2020年830多萬畢業生，有341萬考研，這樣對比看起來似乎有一半在考，實際上呢？
事實一：800多萬畢業生中有一半以上是高職生，這部分學生大專學歷當年是不能考研的，所以考研的比例是很高的。這樣算，341萬差不多是本科生的大部分。
事實二：報名考研的人中有一半左右是往屆生，即使這樣，本科生一半以上都會報名考研。如下圖，2018年，往屆生佔比達到45%。
考研成為一種必然選擇
大學生數量巨多。以往是個大學生都會有好工作，現在是自謀出路，尋找工作機會。這麼多的大學生競爭激烈，考研是競爭的手段。
社會對高學歷的認可。這種認可是企業的選擇，畢竟一個企業高學歷人群的比例越高，說明企業的實力越強。很多單位對不同學歷的工作崗位、薪資也是有差異的。
改變命運的機會。畢竟大部分高校是普通高校，這些學生在就業市場上競爭力比較弱，考取研究生是提升競爭力的一個途徑，可以考取名校研究生；如果是本科就業不好，研究生相對就會好很多。
與報名人數龐大數量相比，錄取人數的穩定，造成大量的考生是無法被錄取
看下圖的錄取比，每年有三分之二的考生是炮灰，不甘心的人不是少數，再戰一次的越來越多，累計下來這個數量非常龐大。
以後考研的趨勢就是：人越來越多，保送的越來越多，越來越難考。
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