傑開心扉
不知道問的是面對什麼。面對失敗？還是面對眾人？還是兩者都有？
但是我覺得最重要的，還是要面對未來吧。那就要用積極，陽光的心態面對未來。
yjiang826
這確實是問到痛點了，至少問到我的痛點了。我創業失敗，欠債30多萬，要知道，30多萬對剛脫貧的農村人來說，是天文數字，當你對別人說創業失敗的時候，大多數人都是落井下石，早知今日何必當初，避而遠之，只有你好起來，別人才會靠近。
失敗了，不管別人如何的牆倒眾人推，嘲笑，自己應該坦然面對，不動怒，繼續走自己的路，同時總結失敗的教訓。
首先不管怎樣失敗，都必先穩定自己的生活，失敗就是失敗了，牆倒眾人推那又如何，死不了人；其次，要對人對事有感恩之心，要相信，人在做天在看，別人嘲笑那是別人的心態，做事失敗可以，但別再做人失敗。
我是傳奇5437
冷靜
這是一個成王敗寇的社會，失敗了被人看不起，或者說牆倒眾人推，都是很正常的現象，要用冷靜面對一切，不要糾結於此。反過來思考一下，你說一個失敗者，總不能讓人用掌聲鮮花相伴吧？是不是這個理？所謂的牆倒眾人推，也只不過是暫時的一種狀況。牆推到了眾人自然會散去，牆推不倒呢？眾人也依然會散去，你還是你。所以，要冷靜面對發生的一切，因為一切終將會過去。
理解
一個失敗者，為什麼會牆倒眾人推？一是因為自己的失敗肯定給別人造成了傷害，二是自己讓某些人失望。不管是什麼情況，總是自己存在失誤，有需要檢討的地方。所以，當面對失敗的後果自己要用於承擔，不要苛求別人的理解和諒解，更不要指望別人的幫助和支持。要理解別人所做的一切，然後做好自己就OK。
少說多做
一個失敗者，不要去辯解，更不能怨氣沖天。失敗就失敗了，最好把嘴閉上，少說多做。我們有些失敗者，總是想推卸責任或者是說明原因，其實別人根本就不想聽，你為什麼還要誇誇其談呢？沉默是最好的表達方式，可以理解為認識錯誤，也可以理解為忍辱負重，還可以理解為暗下決心，為什麼不沉默以對呢？少說多做，對於失敗者，是最理性的一種行為表現，大家要記住這一點。
感恩
一個失敗者，要常懷一顆感恩心態，這樣你就會發現眼前的路很寬，這是秘訣。說起來容易做起來難，但是如果能把心態調整好，做起來就很簡單。譬如，對於冷嘲熱諷，可以理解為鞭策；對於眾叛親離，可以理解為歷練；對於牆倒眾人推，可以理解為考驗；對於失敗呢？就是一次試錯，總之，一切都是最好的安排。一個創業失敗者，如果能懷有一顆感恩之心，你就會迅速強大起來，這不是雞湯，是經驗。
總之，對於失敗者而言，面對眼前的困境，面對暴風驟雨般的打擊和困難，及時調整好心態，做好我上面所說的幾點，真的就可以逐漸強大起來。
今天就和大家分享交流這些，感謝閱讀。
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實體經濟守望者
遇職場危機的人大多感受得到，職場有個非常糟粕的現象，那就是牆倒眾人推。（短線技巧）
其實，想想也十分合理。平時有了一個平臺的你，大小是個頭目，至少掌握著工作的安排，資源的分配，甚至還可以決定部門年度獎金等特權。即使做得十分認真，考慮得萬分周全，就是最精明的人，也難免會出錯的。何況職場多獨生子女，本不會牽就人。做外匯真的不存在不可能。幾萬幾十萬甚至上千可以毀於一旦，一無所有可以積累成萬千鉅富。而這一切的根本就在於紀律。執行止損、止贏、執行嚴格的資金管理，執行既定的正確方針。執行行之有效的交易系統。我們是平凡之人，錯誤發生在所難免的。
我曾回過去的工作之地，安排過與原來同事聚會。席間，談到了當時的領導。還記得大多數的人在他領導下都有成績，獲得居多好處，他亦經常被我們交口稱讚過。現在談起他來，我們卻多想到的是他的一些滑稽的表現。我們眾人快意是拿他搞笑。我突然提議，是不是可以讓我們過去的領導親臨。此意表明，熱鬧的討論冷場，使我一時好不尷尬。與我過去較親近的同事忙打了圓場：“中途相請，大不敬；菜吃殘了，不衛生。”眾人如釋重負，趕忙轉移了話題。
有個頗有作為的領導就這樣斬釘截鐵斷言。“我與諸位工作幾年。對你們在座的各位，儘量做到公平公正公開。等我退了，在座的各位未必會理睬我。”他所言之，就是職場的實情。一個人出現職場危機，難免不陷入牆倒眾人推的境地。
有些人面對這種局面，沒有經歷也沒有經驗。見平時對他很是順從的員工也開始了閒言碎語，對他過去小有微言的員工開始了聒噪，那些平時對他不滿的員工便上竄下跳，置他於死地而不顧。他便受不了，感到自己受了欺騙愚弄，平時對他稱頌都是拍馬屁；感到自己一片痴心，面對一群良心被狗吃了的人；他的那個悲呀，覺得自己就是與中山狼共舞。這世道，人情冷暖，盡看職場危機中。
牆倒眾人推，還另有原因。職場的平臺設置本來就是少的，如果不少，也要精減少些。沒有競爭的職場，只會死水一塘，久之，身處的這個職場亦不復存在。
處在和平時期的員工，所受教育的大體相等，經歷大致相當，智商情商不相上下。所以衡量誰比較誰要高明多少，其實難分伯仲。主要是有人認真對待工作，有人則馬虎從事。職場就是幾個人同時盯著一個位子。就算你已經擁有了這個位置，也是充滿兇險的。半年小結，年終總結，無計名投票查詢幹部優劣合格，各種機制使你的職位處在朝不保夕的地步。你職場出現危機，至少給了好幾位員工同時的機會，他們此刻不爭，更待何時？
在職場危機時，千萬要冷靜、關注和分析自己的危機所在。如果你工作出了錯，造成了損失，甚至使員工的獎金髮不出了。這下遭了眾怒，觀賞你的領導為了平息員工的眾怒。自然會拿你開刀。這時的你，沒有接到正式行文的免職通知，定要堅守崗位。千萬不要被盛怒的領導點名批判，或者口頭撤職，而不堅持工作讓部門陷入癱瘓。此舉嚴峻後果不僅會被底下員工看輕，亦會使你領導惱羞成怒，認為你經受不住半點打擊，而痛下殺手遺棄你。
內蒙古生活新聞
我們生活在一個勢利的世界裡，而今尤甚。物質生活的豐富，並未豐富人們的精神生活。生活中充滿著利用被利用的情況。一句話，有用才有價值！
所以，一個人是不是能被人所重視，關鍵是要強大自己，為自己增值。
而當失敗的時候，有人為此感到可惜，也有人幸災樂禍；有人伸出援助之手，也有人落井下石。這是正常現象。人是多種多樣，思想更是複雜的。
問題是說牆倒眾人推的情形。該用什麼心態面對？
愚以為首先要坦然面對。雖說失敗難受，甚至有時是難以再翻身的，無論如何，都要有從哪裡摔倒從哪裡爬起的執著。海明威 《老人與海》中有句名言：“一個人可以被毀滅，但不可以被打敗。”生活是無法一帆風順的，總是充滿著曲折和坎坷，一時的失敗是在所難免。所以，失敗是正常的。這就需要我們以一顆平常心待之，坦然去面對。正視失敗，而非躲避。
再是省思，總結經驗，以期再起。失敗並不可恥，可怕的是從此一蹶不振。因此，面對失敗不要逃避，要直面它，反思失敗，是什麼原因造成的，總結經驗，避免重蹈覆轍。是自己的能力不足，還是時機不成熟？是管理用人不當，還是資源宣傳不足等等，反思失敗，認識自己，懂得自己的資源與優勢，可以做什麼，應該怎麼做，以期再進，或重拾舊業，或另謀出路。總結，為了更好地奮進。
最後建議，做自己擅長的，樂活才是正道。一個人的一生短短，一晃就數十年就過去了。因此，生活快樂才是最重要的。工作就要做自己擅長的，喜歡做的，那才是最為重要的。錢掙多寡倒在其次。一個人能快樂工作，在工作中找到快樂才好。當然工作都是艱苦的，甚至是無趣的，但是隻要專注、忘我，也是苦而樂，樂在其中。
凡事皆有兩面性。禍兮福所倚，福兮禍所伏 。失敗有時候也是好事，可以更好地認識自己，認識自己的處境，可以改變自己，做好自己。當一個人能充分發揮自己的能量，展現自己聰明才智，發揮自己應有的價值，就不虛此生。奧斯托洛夫斯《鋼鐵是怎樣煉成的》中的主人公保爾·柯察金有言：“一個人的一生應該是這樣度過的：當他回首往事的時候，他不會因為虛度年華而悔恨，也不會因為碌碌無為而羞恥；這樣，在臨死的時候，他就能夠說：‘我的整個生命和全部精力，都已經獻給世界上最壯麗的事業——為人類的解放而鬥爭。’”作為一個普通人，或許沒有那麼高尚，但也應該不能虛度年華，碌碌無為。
總之，面對失敗，無論如何，都要找回自己，活出自己的風采，活出自己的精彩！
田戈教育
失敗的時候，牆倒眾人推，首先得明確這是一種正常現象，能夠明確認識到這一點，自然就會有正確的心態面對了。
人生幾乎很少有一帆風順的，都會有失敗的時候，只是失敗的程度有所區別。命運好的人，失敗的程度較小，往往不會出現牆倒眾人推；善良的人失敗了，也不會出現牆倒眾人推的現象，而是會有人同情或幫助；只有那些自私自利，無情無義，春風得意就盛氣凌人，升官升職刻薄害人的人，失敗了才會出現牆倒眾人推，對這種人就應該落井下石，痛打落水狗。
對於能夠出現牆倒眾人推的人，失敗了最好的辦法就是三十六計走為上策。到一個陌生的地方韜光養晦，蓄積能量，待度過厄運期再戰；次一點的辦法是學習越王勾踐，俯首稱臣，嘗糞斷病以拍馬屁，或學韓信忍辱胯下，以待時機再戰。
人生命運是有規律的，俗話說月盈則虧。最完美的人生就是立於不敗之地，那就是知命，知命才能把握命運，知進知退，規避失敗低谷，古人云君子知命故無憂。
最後祝每一位讀者春節快樂，發財鴻福，做一個永遠不敗的智者。
過林虎67843125
人在失敗的時候，牆倒眾人推，七嘴八舌冷嘲熱諷，先知先覺者的說教，以及聰明人的奉勸多了去了。就是諷刺挖苦你不行，有錢時身後跟著一群狗，貧困時孤苦伶仃一人走。就是樹倒猢猻散了，親戚怕借錢都離你遠遠的，昔日的吃喝朋友都去向不明。總之，不是躲避就是藏貓玩失蹤，正所謂；富在深山有遠親，窮在鬧市無人問。只有在那一時刻，人間冷暖才能詮釋的淋漓盡致。吾深有感觸啊🙏
翰林藝客
人生十之八九不如意，人生跌宕起伏，高峰低谷實屬正常，一個人，關鍵時刻要保持平常心態，尤其在處於低谷期，這個時候，喝口涼水都塞牙。
人在低谷時期，最能感受的就是人情冷暖了。尤其一個昔日輝煌過的人，創業失敗了。此時落寞得家徒四壁，兩手空空，許多前僕後擁的人，這個時候，大多都遠離而去。
這個時候，人的心情往往是低落到底，甚至喪失了前進的勇氣。
人在最需要幫助的時候，卻很少會有人伸出援手，有的人選擇了離去，有的人甚至落井下石。人只有窮一次才知道，誰對你是真心實意，人只有落魄一次，才會懂得了人情冷暖。
其實，這個時候，也不必過於悲傷，這個時候，更要長志氣，絕不可氣餒。唉聲嘆氣起不了任何作用，這個時候，才是考驗自己能力的時候。從哪裡跌倒，還要從哪裡爬起來。人關鍵時刻，還是要靠自己，怨恨沒有用，反而會壞了自己的心情。只有自己不懈努力，才能從低谷裡走出來。
其實，另一方面，也要理解世界的殘酷。每一個人都很不容易，都在為自己而奔波。冷落你這個失敗者，也是為自己，想想誰願意找一個拖累放到自己身上啊。我們在低谷期，不要豈望有人如救世主一樣來解救你。人要有自己的定律。低谷期，人的思想看法一定會有一些看法，但絕不能怨天尤人，讓怨恨充斥自己的空間。要自己想辦法，解決難題。儘可量靠自己走出困境。
山峰奇美
社會現實吧，大多數人都喜歡錦上添花，雪中送炭的人還是少數。所以當你失敗的時候，一些人可能是怕影響到自己，選擇遠離你。更有甚者為了自保釜底抽薪，讓你處境更加艱難。還有些小人平時就對你羨慕嫉妒恨，現在看你倒黴了心裡樂開了花🌸，急不可待地跑上來踹你兩腳。恨不得你永世不得翻身。牆倒眾人推是人類社會的殘酷現實，我們行走在人世間，努力不要讓自己倒下去，如果倒下了就要勇於面對世態炎涼人情淡薄的殘酷現實
行者風采
最難做的一定是掛在嘴邊的，簡單並不意味著容易
盛世危機，崛起暗流，成熟的大國一定有成熟的心態！傲慢與偏見可對外人，關起門來，那些你最噁心的對手，只要他確實有什麼優秀的地方，你依然不如他的地方，為什麼不向他學習，承認失敗，學習失敗，無論多麼的屈辱感羞恥心，都是一定要持之以恆的善於學習，乃至樂於學習，這才是一個民族，一個國家，持續有力發展的精神勝利法！——向失敗學習，向對手學習！超越失敗，超越成功，開啟新時代！
真正強大的民族，一定是一個善於從失敗中學習，向強大對手學習，最後青出於藍而勝於藍的務實民族！
勝敗乃兵家常事，這句話是個人都會說。但是，人們對於這句話的理解，並不是對於事務內在客觀發展規律的認同，接受以及反思，恰恰是在感情層面的自我安慰，或者自我嘲諷。
這說明什麼問題？古兵家當然超脫了一般人對於失敗及勝利的不同情緒，他們熱衷的不是勝負本身，而是如何獲勝，如何從失敗中獲取新的勝利的火種。他們是真正踐行失敗是成功之母的戰略家，理性學者，理性實幹家。一個美好的結果，令人以士氣高漲，心情愉悅，意味著榮耀，名譽，意味著別人的仰慕與認同，意味著成功，成功背後的物質精神的多重獎賞……意味著太多太多……
這是普通人的普遍思想，他們對於勝利的狂熱是如此的明顯，這導致面對一場無論是客觀還是主觀的失敗之時，他們急於否定失敗，或者拒絕接受失敗。他們由於過盛的勝利性，導致面對失敗，他們得了畸形情感脆弱症！失敗之後如何再繼續，把這片陰雲變成有利於耕種的春雨，如何做到?在分析失敗中認識到敵我差距，自私的弱點問題暴露，敵人的優點正確吸收，失敗是人類最偉大的體檢，真正考驗一個民族的強大與否，並不是她究竟能夠獲得多大成功，而是她究竟如何面對失敗，戰勝失敗，超越失敗！
有時候一場失敗之後的另一層失敗，就是因為情緒上的幼稚，導致不能認真研究失敗本身，而是熱衷於證明自己並沒有失敗，這是可悲的。一個民族一旦喪失了承認自己還有不足，自己依然是人類而不是神，自己犯錯是正常現象，那麼我就不得不說，這個民族已經傲慢太久，腐朽太深，痴迷於以往的輝煌中不可自拔，不過是個心理情緒脆弱的幼童。她必然失去了學習動力，進取心，鬥爭意識，整天混沌於形式主義中，自我灌迷魂湯，自我安慰，自我催眠，無論現實中面對多麼殘酷的失敗，他們總是在精神上，文化上，思維上，找到自己並沒有失敗，反而敵人在什麼什麼層面已經被我擊敗的精神勝利法！
這種民族不要奢望她能夠知恥後勇，奮起直追，臥薪嚐膽，胡服騎射。這是不存在的，不要有這種幻想。她一定是繼續酒池肉林，紙醉金迷，在腐敗的慾望滿足中把失敗的情緒降到最低，這也是大局為重，寧穩不亂！
是的，類似於宋高宗趙構定都杭州，依仗百里之險，直面杭州灣，隨時準備逃跑的格局，你還希望其能北方失地，收復舊都，聞雞起舞，中流擊楫。不是不可能，而是你自己都不敢信！
失去勇於直面失敗，把失敗真的當成勝負乃兵家常事，把失敗真正定義為失敗是成功之母，做不到這一點，無論昨天，今天，明天，她贏得再輝煌的成功與勝利，她也不可能可持續性維持。建立在脆弱人心下的脆弱意志，她的成功一定是偶然的，她的失敗一定是必然的！
靡靡之風誰不愛?深入反思何擔當?講成功易，說失敗難！為什麼？因為人性，人性的特點是，給人錦上添花容易，叫他雪中送炭難，可能他還會落井下石！因為火焰高所以眾人拾柴，因為無比輝煌所以萬眾矚目，對當紅人與物激進之狂熱，別人成功時一定門庭若市，別人挫折時，一定空無一人！
所以牆倒眾人推，鼓破眾人捶！
令人敬佩的一定是那些能夠直面失敗，把失敗的弱勢轉變成某種優勢的，善於在失敗中學習，在學習中超越勝負雙方的務實民族！
