他雖然從事安監執法工作僅1年，但“泡”在安全生產領域已超過20年，是名副其實的安監“老人”；他在今年1至5月對企業進行行政處罰金額超過50萬元，佔整個園山街道近一半，但他只是開玩笑地說，“這是因為熟能生巧，眼裡看到的都是各種隱患”。他，就是園山街道安監辦執法一組組長李偉。

▶20年安監“老人”緊盯安全隱患

在去年年中進入園山街道安監辦之前的20年，李偉一直在專業的安全生產服務諮詢公司工作，進入安監辦工作，被他戲稱為“收編”。因為有著20年的安監工作經驗，堅持學習、總結各種安全生產法律、法規、標準、規範，已成為刻在李偉骨子裡的習慣。因為有著豐富的經驗，面對不同行業不同類別的企業，他在檢查中總能準確排查出企業存在的安全隱患，並指出法規、標準的正確要求，讓被檢查企業心悅誠服。對此，李偉開玩笑說：“熟能生巧嘛，我一走出去眼裡看到的全是各種隱患。”

李偉所在的執法一組主要負責園山街道大康社區的安全生產監管。據介紹，該社區最大特點就是企業種類多、涉及行業多，低端製造業的小廠特別多，企業老闆安全意識淡薄。“尤其是在大康社區，很多小的眼鏡加工廠粉塵涉爆問題嚴重。”李偉接手大康社區後，就把整治矛頭對準了這個行業。今年1至5月，李偉帶領組員檢查了百餘家企業，行政處罰27宗，立案調查14宗，處罰金額超過50萬元，佔園山街道近一半。

工作中的李偉（右一）。

▶拒說情執法堅持“一碗水端平”

在園山街道，李偉在執法中的認真和嚴肅是出了名的。在執法過程中，常有企業拒不配合，或是軟磨硬泡，或是請託說情，李偉對此總是堅持原則，對隱患不排除、整改不到位的企業，絕不讓其過關。“這是底線，一定要守住，不僅是對工作負責，更是對老百姓安全負責。”李偉斬釘截鐵地說。

今年2月，李偉在檢查一家眼鏡加工企業時，發現該企業存在打磨崗位沒有整體防爆、安全生產臺賬不到位等安全隱患，於是作出了查封、限期整改的處罰決定。企業老闆不僅給李偉塞了個大大的紅包，還到處找關係求情，只希望不要查封，能夠邊生產邊整改。李偉不僅拒絕了紅包，也拒絕了一切請託說情，“我就跟企業老闆和說情的人說，查封是因為確實存在重大安全隱患，如果讓你繼續生產，在這個過程中出現了安全生產事故，就不是查封罰款這麼簡單了，那就是要負刑事責任了。”在李偉的堅持和耐心解釋下，企業老闆終於想明白了，迅速配合整改到位。

李偉告訴記者，執法工作就是要“一碗水端平”，什麼樣的行為接受什麼樣的處罰，大家一視同仁，這是底線，要守住。李偉說：“其實我們這樣嚴格執法也是在幫助企業，幫他們避免出現可能的重大事故，希望更多的企業能夠重視起來，配合我們的執法工作。”

來源｜深圳僑報 王晶晶 陳小周 王鵬舉 文/圖