鴻雁203853278
第一種方案：如果社保已滿15年，可以不用補繳。
目前達到國家規定的退休年齡的職工，男性應該年滿60週歲，也就是1958年出生的人，20歲參加工作，應該是1978年。按現行政策，其在1992年（有的省、自治區是1996年）之前的工作年限可作為視同繳費年限，應該有14年了，之後再繳滿1年就夠15年了。如果目前實在沒有錢補繳中斷的年份，只要實際繳費年限+視同繳費年限滿15年就可以享受養老金待遇，不用補繳了。
不過如果退休後要享受醫保，醫保還是要補繳的，男性醫保要補夠25年。實在沒錢，只有以城鎮居民身份按年繳納居民醫保了，每年繳納，按年享受。
女性年滿50週歲，就是1968年出生的人，20歲參加工作，應該是1988年，至今有30年了，繳滿15年社保一般應該也是沒有問題的。女性退休後要享受醫保，醫保必須繳夠20年，不夠20年的要補夠20年。實在沒錢補，就只有參加居民醫保了。
第二種方案：如果社保繳費不夠15年，可以延長繳費至15年。
這是2011年6月29日人力資源和社會保障部第13號令公佈的《實施〈中華人民共和國社會保險法〉若干規定》第二條規定的。這個延長繳費期一般是1-5年，也有的地方是1-3年。
當然，這個前提是你目前仍然在用人單位上班，單位在繳納社保統籌部分，你只繳納個人承擔部分，這樣個人負擔會比較小一些。要延長繳費夠15年，，還必須用人單位繼續留用你，這樣，繳夠15年，就可以正式退休了。
還有就是下崗職工很多是自己做個小生意，按靈活就業人員繼續參保的，也可以延長繳費至滿15年，再辦理退休手續。
第三種方案：將已繳納的社保併入居民養老保險，按居民養老享受養老金待遇。
到了退休年齡，實在沒有能力補，也沒有在用人單位工作，不能進行延長繳費，按靈活就業人員延長繳費也有困難的，想按年齡享受養老金待遇，可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或城鎮居民社會養老保險，享受相應的養老保險待遇。不過，女性也要滿60歲才能享受。
但筆者不推薦這樣做，因為這兩種養老保險待遇都比較低。
還有一種方案，也是筆者不推薦的，就是終止基本養老保險關係，退還個人賬戶儲存額。
有的人，到退休年齡繳費不夠15年，補費沒有能力，延長繳費後仍然不夠15年，又不願意轉入新型農村社會養老保險或城鎮居民社會養老保險，要求退還已繳納社保費用的，是可以退的。但必須本人書面申請終止職工基本養老保險關係。
社保經辦機構收到申請後，應書面告知轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利及終止職工基本養老保險關係的後果。經本人書面簽字確認後，終止其職工基本養老保險關係，將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。
這個辦法，看似短期可得到一筆錢，但長遠看是極不划算的，得到的錢一旦花光，老了幹不動了，基本生活是沒有保障的，只能靠低保等社會救助，生活水平是不能與正式退休人員相比的。所以，不到萬不得已，千萬別走這個方法。
除了這幾種方案，目前還沒有新的政策出臺。
我是正哥，關注民生，歡迎關注我，希望我的努力，能給你帶來價值！
正哥說民生
哈哈 怎麼聞到這麼熟悉的味道呢 19歲待業20歲進廠84年的春天 拿23.5元工資 那時簡直就是小神仙過日子 舒服的個爽 三接頭中跟帶響底的皮鞋 喇叭掃地褲 燙髮大背頭 小鬍子 然後拿到工資寄三十里自行車去自貿市場買二十元一條的緊身牛仔褲 那個緊啊 小弟弟難受 但是感覺太棒 單位文藝晚會等活動頻繁組織參加
可是 無憂無慮的時光總是很短暫 以後結婚了有孩子了 再後來下崗了還雙下崗 父母老了 各種各樣的煩惱和憂愁就一樣樣的找上了你
某一天 看著孩子期待的眼神 老婆無助的眼神 父母擔憂的眼神 有點感覺沉重 猛然間感覺到不能辜負她們 不能讓她們擔心受怕 要給她們一個穩定和溫暖的生活環境 從那時起 開始走南闖北 東奔西跑 努力適應社會 不斷充實強大自己 不知不覺間 孩子大了 從小學中學大學工作到成家 而老人卻一個個遠離 我們自己也已雪染雙鬢 皺紋滿面 但是 心還沒老 還是充滿活力 精力充沛
想想真的時間飛快 每年單位總結寫的這句話 一點不假 也是很自然也很真實 人生的每一步都是要直接去面對的 對每個人都很公平 所以經常勸老婆抱怨牢騷是沒有用的 只有靜下心來靠自己的雙手 呵呵 三十多年 84年我們同一批進廠一見鍾情 感謝老婆了 很辛苦 雖然我們現在生活基本穩定了 老婆也退休了 但是還在努力 為以後的老年生活打基礎 為孩子減輕壓力 鍛鍊身體 每晚一萬步 總之 積極向上一直是主流 不說啦 起來準備上班了
靠自己 我們還不老 👍
海陵子
目前國家對下崗職工關於社保方面的政策是4050的優待政策，這個政策涉及到社保費用的減半繳納，除此之外，沒有更新的政策。
對於下崗職工到了退休年齡沒有能力補交社保，我個人認為如果實在沒資金交，那就可以考慮不用交了，坐等退休就好。
這是因為現在面臨退休的下崗工人，基本上是50年代末、60年代的人，這部分人都是很早就參與工作，僅僅是在1992年未全員繳納社保前的視同繳費年限，很多都已經夠15年了。再加上我們國家大規模的下崗潮在90年代末和20世紀初，可以說幾乎所有的下崗職工在下崗前就已經具備了養老保險繳納滿15年的條件，滿足了這一條件，即便後面不再繳納社保，也是符合退休條件的。
因此，對於是在沒有能力補交社保的人，可以不再繳納，但個人還是建議享受一下4050的政策，一般各地的要求是4050的政策可以享受3年，一般費用的減免還是誘惑力很大的，至少把這部分優惠給享受了，其它的沒錢暫時就不交了。
另外，也不要因為沒能力補交社保而擔心養老金太少的問題，一般按最低社保基數繳交社保，多交一年少交一年的影響沒有那麼大，一年的影響可能也就30—50元，對於企業職工來說，養老金都是靠逐年漲漲起來的，一開始都不會太多，年限長的也一樣。
下崗職工本身就已經很困難了，沒錢補交就等著拿退休金吧。
春風HR
樓主你好，如果你到了退休年齡。那麼沒有能力補交社保。這種情況如果你的累積養老保險的，繳費年限超過15年的話，也是可以辦理退休的。
我們國家規定只要累計養老保險的繳費年限。超過十五年就是可以辦理退休！所以這種情況是沒有必要補交的。
當然，除非你的累計繳費年限沒有超過15年。這種情況的話，那麼是必須補交到15年才能辦理退休。實際上之前年限的補交，並不是按著退休基數去交費，是按著之前的年年限和基數去交的費用。
國家並沒有是什麼新的政策，所以說你的最低要求就是繳費年限超過15年就可以了。
社保小達人
下崗職工到了退休年齡，沒有能力補交社保怎麼辦?國家有什麼新政策嗎？
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天天聊社保
如果到達法定退休年齡，社保沒有繳滿十五年，也沒能力補交。可以將職工養老保險轉為居民養老保險。這樣就可以辦理退休手續獲得一份生活保障。
當然居民養老保險待遇相對職工養老保險來說，待遇要低一些。部分地區對大齡失業人員以靈活就業身份參保是有補貼的，比如上海地區可以補貼50%,這樣個人負擔減輕不少。親可以和當地人保部門確認，針對大齡人員個體參保是否有補貼。達到規定年限後辦理退休。
最後一個辦法是，繼續工作通過用工單位參保，直至參保達到十五年。不但參保的問題解決，還會獲得一份收入。
勞動法你我他
我在A地交社保，去年開始享受社保4O50返費補貼，今年我到B地上班，單位說給我交社保，但單位交的社保檔次低於原來自己交的，如果按現在單位交的，退休時工資肯定差很多，而且現在補貼也享受不到了，我想知道，我還是按我原來的繳費，繼續享受返費補貼，現在單位交的就不要了，這樣行嗎？
厚德載物金
只有兩條路可走。一是補繳，二是轉入城鄉居民養老保險，繳足養老保險15年，按城鄉居民領取養老保險待遇，別無它策。
謝謝"微笑30174531"先生邀請。
真正意義的持證下崗失業人員下崗失業後，是不存在繳納不起養老保險，辦不了退休的。這些人員依法享受2年失業保險後，還可以享受三年的養老保險政府直補60.7%和"4050"下崗失業人員的養老保險、醫療保險個人先全額繳，政府憑稅務大票報銷60.7%，並直接將報銷款打入當事人的社會保障卡，直至退休，這是現在仍然執行的政策，並已經執行了十多年。
題主可能不是持證人員的下崗人員，也就是因為個人原因下崗失業的。對於這種人員所欠的養老保險費，一是必須個人依法補繳。不補繳就無法辦理退休，這是硬性規定; 二是到了法定退休年齡，個人無力補繳靈活就業人員養老保險，也可以轉入城鄉居民養老保險，繳足15年，依法領取城鄉居民養老保險待遇。
管見了。
商世好
1，補繳問題，各地規定不同。有的地方，可能許可斷繳幾年，再補繳。只能以當地社保規定為準。2，國家對4050下崗職工，有個補貼，但得繳納了社保，才可。3，如今，社保有職工社保，和居民社保。相對而言，由城鎮居民，和農村居民合併而成的城鄉居民社保，比職工社保繳費低得多。職工社保，有工齡補貼。養老金，要比居民養老金高些。職工養老保險，和居民養老保險，最低繳費年限都是，15年。4，你還有幾年，可退休？？如時間不長。建議，咬牙堅持下，以職工社保待遇退休，好些。實在堅持不了，只能轉為居民社保，但工齡就不能算了，吃虧在此。這也得看當地社保部門如何處理了。5，從退休年齡來說，除非有特殊原因。比如是特殊工種，有重大疾病。下崗職工，還是按男60歲，女50歲，或55歲退休。6，當年企業改制，基本上是一刀切，也留下後遺症。這個問題，如何辦，也得等有政策了。目前，除了對4050繳納社保有補貼外，還沒有其它政策。因不瞭解你的實情，只能籠統說幾句供參考！家中，就有下崗職工，對繳納社保的困難，是身同感受的。
清碧閒人
關於這個問題，你既然是下崗職工，那就意味著你原來是有視同繳費年限和繳費年限的，一共有多少年了？養老保險最低的年限為15年，還差多少年，把他繳納夠就是了，要是已經達到了，到了年齡是可以退休的，當然有經濟能力也是可以補繳的。
