一場突如其來的疫情給企業帶來了前所未有的新挑戰。應對危機，浙江省樂清市工業企業努力在危中尋機，以最快效益、最短時間推動產能恢復，並以信息化、智能化、數字化、產業集群化為引領，跑出復工復產“加速度”。
搶“疫機”訂單逆勢增長
昨日，在初春暖陽的映襯下，浙江聯和電子有限公司生產車間內一片生機勃發的景象，各條生產線馬力全開，工人們正鉚足了勁加緊生產。
“這些年，我們除生產標準連接器、接插件外，還拓展了醫療設備和家電設備領域。”企業總經理季育文介紹，作為應急防疫物資配套生產企業，1月28日，他們就接到了協助生產體溫檢測設備、呼吸機設備等醫療設備零部件的邀請函。
疫情使絕大多數企業停擺，卻也催生了新的商機。美的集團在廣東省市兩級政府的大力支持下，已於2月10日正式復工。微波爐具有高溫消毒和便捷備置食物的功能，疫情催生了消費者對微波爐更多的需求。而聯和電子作為美的集團插座部件的主力供方，也因此獲得更多訂單。季育文說，企業復工時用高薪組織召集本地員工、未返鄉的員工投入生產線，至昨日，公司一季度訂單量是去年同期的1.75倍。
數字化生產事半功倍
“數據我已輸送上傳，你確認核對一下是否匹配。”在浙江科博電器有限公司的車間內，工人與屏幕那頭的技術人員實時溝通，使生產線正常運行。該公司負責人楊迎龍介紹，目前未返崗的員工中有十來名設備部門、技術研發部門的核心骨幹員工。
正式復工前，為擺脫這批骨幹不能及時到崗的困境，科博公司將他們的辦公手提寄到各人家裡，這樣，這批骨幹就可以利用遠程辦公系統，通過遠程操控的方式，調整車間內生產設備的數據，進行操作、檢修等工作。“雖然我們企業信息化、數字化程度高，但應對疫情、恢復運轉，同樣要未雨綢繆。”楊迎龍說。
2月24日開始，浙江歐麥特電子有限公司的生產車間內，又傳出機器節奏歡快的運轉聲。“目前雖然一線員工還沒全部返崗，但數字化生產模式有效幫助企業恢復產能。”公司負責人王亞奔說，“這次疫情，讓我深刻感受到機器換人的重要性，今後我們還要加大技改力度，提升企業抵禦各種風險能力。”
企業聯盟抱團“作戰”
在應對疫情給復工復產帶來的各種難題和挑戰中，眾多企業還通過抱團作戰的方式，尋求共同發展新路子。
前不久，滬川集團、樂清永瑞尼龍、安煌電力科技等多家企業的重慶萬州籍員工，在浙江索特電氣有限公司常務副總唐大喜的統籌安排下順利返樂。這是樂清企業抗疫復工聯盟群為返樂復工隊伍帶來的便利舉措之一。樂清企業抗疫復工聯盟群利用企業、商會、外地人力資源機構等渠道，在青島、鄭州、萬州、信陽等地建立聯絡點，實現企業信息發佈、代招代聘、困難對接、資源共享等作用。
“共享員工”也為復工後企業的“用工荒”帶來解決新方案。臺邦電機工業集團是一家制造精密減速電機企業，因來自湖北地區的供應商無法提供必需的零配件，企業一筆醫療電機訂單無法及時發貨。樂清經濟開發區管委會得知後，積極調動各方資源，在本地找到了一家符合生產要求的企業，但該公司缺少員工。於是，臺邦安排部分員工到這家公司協助生產，並派技術人員點對點進行指導，通過“共享員工”，解決了產業鏈“斷鏈”隱憂。（金龍江、蔡甜甜、陳青）
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