用戶5547791211
距離退休的時間越近,對一個人來說,卻是一種煎熬。但是,對於中年人來說,不妨嘗試換一種方式思考,與其艱難生活,還不如積極擁抱退休前的這一段時光。有時候,當一個人年老的時候,即使有更多的錢,也永遠買不到失去的時間,趁著自己空閒,且煎熬等待時間流逝的時候,不如做一些自己喜歡的事情,充分利用好這一段美好的時光,不要虛度光陰。至於家庭生活開支,該工作的還是積極工作,該賺錢的,還是需要想盡辦法賺錢,不要讓自己感到遺憾。
郭施亮
我距離退休還有不到兩年,早就盼著退休了,退休後該幹什麼還幹什麼唄,我覺得退休挺好,首先生活有保障,想上班繼續上班,不能上班也不會愁沒錢,我是打算退休了繼續幹點什麼,閨女明年高中畢業還得念大專,再供閨女念三年就解放了,期待閨女畢業了找份工作能養活自己,我就沒心思了,[呲牙]期待中。
笨笨的華
我1960年出生的馬上退休,其實在2年前就基本不正常正點上班了,重點已經由單位轉移到了家庭上。對於退休生活後的生活要自己選擇幾個興趣愛好以便打發餘生。我初步的興趣愛好是:乒乓球、游泳、旅遊、垂釣、棋牌。
宜針見血1
我是個過來人,很有想談談感想的衝動,因此也進來湊個熱鬧!
第一,不要盼望退休,退休後你將受"孤雁離群"之苦。在一個環境中生活了三、四十年,突然離開你會感到獨孤和被邊緣化,這是一種痛苦,可還要表現一下淡定,更痛苦。
第二,千萬別想著退休後可以發揮餘熱,向姜子牙那樣老當益壯絕對是少數。退休後找你的大多是疾病,也許還有後生們尊敬的目光。這種目光不再會使你感到滿足,而是酸楚。
所以,要珍惜最後這幾年,做好人生事業期的“收官"之作。一是不要再給自己定奮鬥目標了,開始放慢奔跑的速度,有許多人退休後腳步停了下來,可思想還在狂奔,這是件非常痛苦的事情。更年期大摡就是這樣產生的吧?二是處理好人際關係。能不管的事就不要管了,不是原則問題就不要得罪人了,對以前得罪過的人也要儘量彌衡關係,俗話說:"對面讓一步,日後好相見"。三是在站好最後一班崗的同時打包自已的行裝,"揮揮衣袖,不留下一絲雲彩。"千萬別鎖住一個辦公桌不交。
退休,是人生的重大轉折,像開始上學,像找到工作,像結婚生子,不可不認真對待,要到用好餘下的幾年畫一個圓滿的句號……
王文曜
根據目前的退休政策,距離退休不到5年的機關事業單位中人,當然得工作到退休為止才可以;除非你捨得未來豐厚的養老金待遇,選擇辭職。
“中人”的概念
“中人”這一概念,讓進入大家視野中還是2014年10月開始的機關事業單位養老保險制度改革。
國家規定在2014年9月30日前參加工作並辦理退休手續的人,叫做機關事業單位養老保險制度改革的“老人”。2014年10月1日之後參加機關事業單位工作,並在之後辦理機關事業單位退休的人,叫做機關事業單位養老保險制度改革的“新人”。
2014年9月30日之前參加機關事業單位工作,並在之後辦理機關事業單位退休的人叫做“中人”。
“中人”和“老人”待遇的不同,確定了10年的過渡期
“老人”沒有繳納過養老保險,退休使用的是過去老辦法退休金計算公式;“中人”參加了一部分養老保險,對於之前沒有參加養老保險的年限,國家也設立了過渡性養老金計算公式。
即使是這樣,養老金計算公式的轉換也會產生很大的差異。為了保證退休待遇的穩定,國家設立了10年的過渡期,從2014年10月到2024年9月。
過渡期內,在發放老辦法退休待遇的基礎上,逐步增發新辦法比老辦法的高出部分,從10%~100%。如果高出部分為負值則不發放。
新老辦法的待遇差距
很多人不明白為什麼老辦法退休待遇,要以2014年9月的基本工資為基礎。
實際上,主要是因為養老保險制度帶來的工資變革。在過去實施機關事業單位養老保險制度以前,機關事業單位人員的基本工資比較低,個人不需要繳納養老保險。因此,在計算退休金的時候,使用的是基本工資的一定比例,加上退休時職務、職稱級別確定的退休生活補貼數額。
實施養老保險制度改革以後,國家為了保證機關事業單位人員繳納了養老保險和職業年金以後,工資待遇不降低,因此大幅提高了基本工資的標準。這樣的情況下,就不能再按照原先的老辦法計算方式發放基本工資的一定比例了。所以,國家才固定以2014年9月本人的工資標準為基礎核算老辦法待遇,同時參與以後每年的工資增長率調整。如果未來職務職稱有所提升,會在調整的年度增加相應的退休補貼數額。
實際上,新辦法退休待遇什麼情況會比老辦法退休待遇高呢?其實,新的養老金計算方式更多的側重於繳費年限(包括視同繳費年限)和退休時的級別(職稱)。繳費年限20年,一般只有相同情況下繳費年限40年退休待遇的一半。因此,繳費年限短的退休人員,可能會出現老辦法退休待遇高的情況。
由於大家的情況不一,肯定會有人佔便宜,有人吃虧。
未來退休“中人”怎樣才能領取較高的養老金呢?
要想領取較高的養老金,未來只有一種途徑,就是較晚退休。如果我們退休時間越晚,退休時的社會平均工資就會越高,而且繳費年限會越長,這樣最終計算出來的新辦法退休待遇養老金就會越高。
像機關事業單位正副處級女幹部、具有高級職稱的女性專業技術人員,退休年齡由55歲延長到了60歲。不過也可以根據本人申請提前到55歲退休。
從2019年到2024年還有5年時間,過渡期結束並不意味著過渡性養老金的消失。由於我們個人賬戶和職業年金積累越來越多,實際上養老金新辦法退休待遇比老辦法退休待遇高出更多。
所以,如果嚮往較高的養老金的話,只能繼續好好工作了。除非你是參公的事業單位人員,可以按照30年工齡和20年工齡距離退休不足5年的特殊情況,辦理退休手續。
暖心人社
距離退休時間不到5年的中年人,該怎麼辦?我看這樣辦:
一,是公務員、事業單位,職務是科級的,幹幾年就退了吧;是處級的看今後幾年能否升廳?能升,努力幹;升不了,也幹幾年退了吧!
二,是科技、文化工作者的,如:工程師、教師,醫生、護士……繼續幹、好好幹!到時,或被返聘,或自謀出路都沒問題。
三,是一般幹部、工人的,視自已的愛好,身體狀況,可:
1,喜歡自駕遊的,趁此期考個駕照,並視自己的經濟情況,買一輛汽車,先練練手藝,待退休後去自駕全國。
2,喜歡小孩的,鼓勵兒女生二胎,去帶孫子,其樂無限。
3,光棍的,趁現在青春尚存,找個伴侶,夫唱妻隨過好下半輩子(能生孩子的生它一個兩個,也是可以的)
4,身體壯實,閒不住,退休後還想掙錢的,要少抽菸、少喝酒,多吃蔬菜少吃肉,勤鍛鍊……保持身體健康,來日才能方長,來日方能再顯身手!
5,想在頭條展示才華,會攝影、幹抖音的,買個單反練手;想寫文章的,多看點書,多學點寫作知識……到時,在頭條整個創作者,再黃袍加個身,豈不“洋盤”得很?
6,老家在農村,想葉落歸根的,這幾年手頭摳緊點,多存點錢,到時回到老家,蓋一幢三層小樓,開一塊地,種上南瓜茄子白菜蘿蔔蔥蔥蒜苗……再餵它幾頭大肥豬,過年時殺一頭,豬肉燉粉條、餃子下酒……嘖嘖!吃安逸!
……
綜上所述,於退休不到5年的同志們,宜省視自已的情況決定其去留,並提前做好退後的準備和安排,切莫象有些人,由於退休前沒有思想準備,在退休後如無頭蒼蠅,找不到方向,將自已陷入種種莫名,影響自已正常生活,也給家人增添不必要的麻煩。
後來跋涉者
在53歲的時候,單位改制全員下崗失業。在一片迷茫中,重新選擇就業。大齡人,尋找工作處處碰壁,最後選擇小區保安工作,一干就是兩年多。
還有4年多退休(1964年5月份的)。現在是早也盼晚也想,希望退休的日子早點來臨!同那些老年人樣,愉快的過著到處走走看看的生活!好好享受退休後的悠閒自在的生活模式!!
現在,越是接近退休時間,越是心裡忐忑不安!工作順心如意還好,像我們當保安的,每天12小時的工作制,每月休息只有5天,工資太少才2000多,就更加希望早日退休。人老了就這樣,希望早日靜下來,好好享受餘後生活!
強強5008102
對於距離退休不到五年的“中人”,沒有什麼怎麼辦,繼續安心上班就好了!
“中人”這個詞,對於即將退休的機關事業單位人員來說並不陌生,因為按照時間來算,最近二十年內退休的人員肯定都屬於“中人”。
“中人”是指在2014年9月機關事業單位養老保險改革以前參加工作,改革以後退休的人員。正常情況下,雖然機關事業單位養老保險改革,但是按照國家的相關方案,不管是“老人”、“中人”還是“新人”都不會受到很大影響。但在實際的生活中,“老人”確實沒有受到什麼影響,“新人”都還沒退休還看不出影響,而改革對“中人”的影響就非常明顯了。
國家原先為了保證改革的順利實施,保證“中人”的利益不受影響,對於“中人”實行了十年過渡期,過渡期內退休人員的養老金按照新老待遇計發辦法對比,保低限高。新辦法待遇低於老辦法的,按老辦法發放,保持待遇不降低;高於老辦法待遇標準的,根據退休時間的不同發放不同比例,2014年10月1日至2015年12月31日退休的人員發放超出部分的10%,2016年1月1日至2016年12月31日退休的人員發放超出部分的20%,依此類推,到2024年1月1日至2024年9月30日發放超出部分的100%。
但是,政策在實際執行過程中,因為新辦法中一些重要參數遲遲未能確定,導致改革剛開始的這段時間“中人”只能領取按照老辦法預發的養老金,而這也會比實際應該拿到的養老金會低了不少。而從改革過去到現在已經整整過去5年了,還有不少省份還沒有理清“中人”的養老金問題,所以說“中人”這個群體在機關事業單位養老保險改革中確實是受到影響最大的,因此不少臨近退休的“中人”也考慮退休後的問題。
不過,其實並不用擔心,目前已經有一部分的省份已經完成了“中人”的養老金重新核算,比如江西、山東、廣西、福建。而其他的省份也在盡力地推進這塊的工作,所以對於距離退休不到5年的“中人”來說,並不需要擔心,等到退休的時候,大多數地方的養老金和年金應該都已經核算清楚了!
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就是5年之後退休了,你還是“中人”!
我長期致力於養老保險制度方面的研究,對此深有見地。
機關事業單位工作人員在2014年10月1日,因為養老保險制度改革,被分為“老人”、“中人”和“新人”。
之前退休的就是“老人”;之前參加工作,之後退休的就是“中人”;之後參加工作的就是“新人”。
三種人的退休金完全不同。“老人”退休之前工資是多少,退休之後養老金就是多少;“新人”完全按照新法計算養老金,發給基礎養老金和個人賬戶養老金及職業年金養老金;而“中人”的養老金比“新人”多了個過渡性養老金。
關鍵就是“中人”的養老金,現在距離改革之日已經有5年之久,很多地方的“中人”的養老金依然沒有計算清楚。所以,在職的“中人”現在是非常的擔心自己的養老金將來會怎麼樣。
事實上,我也是“中人”,我知道,只要在改革之時確定了自己是“中人”的身份,那麼,你一輩子就都是“中人”了。就是說,無論你這個“中人”什麼時候退休,什麼時候領取養老金,你領取的養老金都包含上述四塊養老金。或者說,“中人”變不成“新人”,更加不能變成“老人”。
所以說,距離退休不到5年時,你什麼也不要多想,該工作的時候就工作,該休息的時候就休息,原來怎麼樣現在還怎麼樣。當你需要退休時,養老金的事情你也不要多想,上級領導會按照規定按時發給你的。這一點不用擔心。
至於以後的養老金能不能多一些,你就要看你的繳費基數的高低和繳費年限的長短了。現在能做的就是看看在退休之前能不能晉級,以提高工資,從而提高繳費基數,也就能適當的提高養老金了。
結語:
“中人”永遠都是“中人”了,無論什麼時候也不會變了。現在好好工作,爭取提高工資以提高養老金,也就更好了(●°u°●) 」
中小學教育者
我是64年12月生,離退休五年零二個月,心中感想豐富,一是工作時間太短了,有點念念不捨。二是沒有幹成什麼大點的事,有點失落。三是父己去世,母健在,退休後可好好陪陪老人家。四是祖國這麼大,我想去看看,退休後好安排多走走看看,包括國外。五退休後想發揮點餘熱,改善一點收入,因為國企退休(含企業年金)估計每月五千左右,雖然生活在三線城市。六是希望戶外游泳經常化,玩出健康玩出人生快樂。七是與兒子雖是同專業,但相隔萬里之遙,能幫兒子跑跑腿更好。總之,人生什麼年齡幹什麼事,無怨無悔笑看人生,願天下更美好,願人人都快樂!