回不到的過去65877527
划算，主要兩個部分，一，退休金，繳納滿15年後法定退休年齡後每月可以拿退休金，例如上海的話就目前最低四千多吧，另外如果繼續繳納，年限越久退休金越高。二：個人覺得比退休金更重要就是可以享受醫保，這個才是更重要的，從此生病不怕了
魯班七號相信科學
自費繳納社保。划算，有時候也可能不划算！
你的情況和我鄰居的情況一樣，剛開始時養老保險也是繳納800多元/月，現在已經漲到1000多元/月，他再有一年（再繳納一次）就可以領取養老金了。社保中心工作人員給他說，養老金基本上可以有4000多元/月。
他說，要不是檔案年齡小一歲，今年就可以領取養老金了，就是因為這一年，自己吃虧了。
我說：“不對，因為多繳多得，長繳多得。”
他說：“不是的，你弄錯了。你想想，今年的10000多塊錢不用繳納的話，我就要領取養老金將近50000元。現在，不僅不能領取養老金，反而還要再繳納1萬多元，我不就折了大約60000元嗎？”
聽他這樣說，並不是沒有道理，確實是這樣的。
實際上，如果不是自己自費，有單位統籌的話，個人根本不用繳納那麼多的錢。按照單位繳納養老保險現在的標準，個人只是繳納8%，單位繳納12%，這樣的話，個人只須繳納不到5000元的保險金，可能也就不顯得自己吃那麼大的虧了。
而無論是自己獨自繳納還是有單位聯合繳納，根據養老保險制度的原則，總起來還是多繳多得，長繳多得的，因此，即使是最後一年的繳費，還是有很大的作用的，畢竟個人賬戶存儲額要多一些，基礎養老金所乘的百分比還是要大一個百分點的，將來的養老金標準就不同，每年的養老金調整也是不同的。所以說，我家鄰居的理解還是有一定偏差的。也就是說，看著不划算，其實呢，還是划算的。
但是，無論如何，個人獨自繳納養老保險金，相比較單位工作人員而言，還是不合適的。
最明顯的就是，單位工作人員只需要繳納個人應該繳納的那一部分（8%），單位繳納的那一部分（12%）不用繳納，這是個人獨自繳納社保沒有的。而這種統籌基金（12%）的費用是統籌，而不是屬於個人的。舉例來說，假如他退休或者沒有退休時，突然有一天人不在了，那麼，他的家屬只能繼承他所繳納的個人賬戶存儲額，而不能繼承統籌部分的資金。這樣看來，只有活得久，才能不吃虧啊。從這個角度考慮，個人獨自繳納養老保險金的，還是不划算的！
總而言之，看問題要一分為二地看。個人自費繳納社保，就是這樣，有時候划算，有時候又不划算。
中小學教育者
座標湖北十八線小城市，我媽媽沒有單位，一直是以靈活就業人員身份繳納社保的。
說起這事，我爸媽都挺後悔的，我媽媽是八幾年從隔壁鎮的村裡嫁到我們這邊的，我爸爸當時在我們小地方的國企工廠工作，出於對爸爸的照顧，單位讓我媽媽一直在工廠做流水線工作，一直從九幾年工作到現在，但是我媽媽一直是臨時工身份，以前家裡人一直沒有意識到要轉成正式職工。其實上班年限比較久的話，可以申請臨時轉正式的，但是一直都沒有這麼做，後來改制度了，不能從臨時轉正式了，所以我媽媽只能一直是以靈活就業人員身份繳納社保的，而我爸爸是單位給繳納社保直到退休。
我媽媽從07年開始繳納，然後每年繳納養老保險和醫療保險，醫療保險一直比較便宜以前就幾十塊錢，今年漲到兩三百塊錢；養老保險就比較麻煩了，是分檔位的，看你自己選擇交哪個檔位的，就相對應交多少錢，我媽媽一直選擇的是中間檔位的，第一年07年開始交的時候是一年一千多，後來慢慢漲，今年交了快九千塊錢，我爸爸說明年應該是九千多快一萬，具體現在還不知道。
題主現在繳納一千多相比以前八百也就是每個月多兩百塊錢的區別，算下來一年多繳納兩三千塊錢的事情，漲幅不大，建議繼續繳納。對於沒有單位的人來說，社保是最基礎也是以後個人最大的保障，畢竟繳滿年限退休後，晚年不用找孩子們要錢過生活，退休金是可以滿足基礎生活需求的。
江漢幸子
我也是自己交社保，一是當做強制儲蓄，還有就是為了那個大額保險。有了那個，萬一不幸得了大病，報銷比例還是挺大的。像我媽今年夏天查出來腸癌，後期化療費用都可以報銷90%，加上手術自費部分，自費也就花了四萬多。我自己又單買了一份百萬醫療，作為附加保障，希望自己不會遇到不幸，但如果真的遇到了，至少保障家庭不要一夜致貧也是好的。
珍惜151221
還是划算的。社保它就體現了多交多得少交少得的原則。
世紀初的下崗潮後的下崗職工，因為沒有了工作單位，下崗職工把社會統籌金的百分之二十和自交的百分之八全部負擔，我記憶是從2003年開始個人全部負擔，全年共計一千三四左右到如今的七千左右，這才多少年漲了多少倍了？
男的退休後月領取養老金才不到二千元，大都在一千五左右，女大都在千元，隨著退休時到現在大都漲到了男二千六七，女一千八九百元
。
主要是男退休晚工嶺長，女退休晚工嶺短。這是縣級城市下崗職工的現狀，若是一二三四縣城市，每年下崗職工年交養老金可能在一萬多八九千的可能。
絕對可能的是：機關幹部事業單位人員退休後月領養老金大都會高於工人一倍左右，這也是現實社會的悲哀，也無可奈何。
因此說，對於養老金來說，只要是不到退休年齡 ，不論你交了二十年還是三十年工嶺 /，繼續交養老金至退休沒錯，要想退休後能領取養老金高的話，還是繼續交的上策，水漲船高，多交多得這個道理不用講大家都明白。
對於現在一少部分人，天天喊著提高養老金而自已又要少交養老金的人員來說，少交養老金而又想退休後又能領取高額的養老金人員來說，真是痴人想美夢。
竹林裡的鳳尾鳥
個人自費買社保，開始每個月八百多，現在長到了將近一千元，這樣划算嗎？我們來算一下？
當時你交社保時，應該是十五年，每年七八千，共計十來萬吧。
退休後，你每月領八百，一年領將近一萬元，按每年遞增百分之五算，要收回自己的投入，需要七八年的時間，也就是說，你活到六十八歲，掙的都是自己的錢，而六十八以後，掙的才是社保的錢。
如果你的壽命沒有活到六十八歲，那你交的保險就難以收回，那肯定就不划算了。
如果你的壽命超過了六十八歲，那就能掙到自己投資以外的錢，因此，你的投保就比較划算了。
俗話說不怕得子晚，就怕壽處短。用壽命掙錢，自然是活的越大越划算。
石韮花開放的季節
我是不主張自費交社保的，如果是女生還好一點，起碼比男生早退休，交靈活就業社保是以當地上一年平均工資的20%交費，其中的12%進了社保統籌帳戶，8%才進個人帳戶，如果是有單位交的，那單位交的進統籌帳戶，個人交的全部進入個人帳戶，所以說自己交社保是不太划算的！
李偉明健康知足常樂
看完我這個就知道了，我個人交的
最笨人傻
首先，個人自費買社保，本身就是比較不划算的，因為社保體系是基於企業和職工共同繳納來設計的，只由個人負擔，對個人來說，肯定就是不划算的。
其次，社保費用每年在漲，其中就有社保基金運營的因素，包括繳納社保的人數，社保基金支出比例等等，如果人口數量持續下降，新生兒比例持續降低，那麼可以預見的是繳納社保的人數可能減少，而因為老齡化人口占比增大，長壽風險更高，所以，社保費用每年在漲也就不足為奇了。另一個漲費用的原因就是通脹，這個就不多說了。
再次，社保裡面佔比最大的養老保險，未來什麼時候能領，也就是什麼時候退休，不一定；每個月能領多少，不一定，我們壽命能有多久，不一定，有太多的不一定因素，影響著【收益】——也就是我交了那麼多年的社保，我最終能拿回多少啊？我什麼時候能拿回我所交的錢啊？不知道，完全的聽天由命。太沒用掌控感了，也就是太不踏實了。
所以現在有很多人選擇不交社保。但是因為社保綁定了很多其他東西，比如子女入學資格，買房資格等，很多時候不得不交。最好的選擇就是找一個好單位來交。
顏姐理財
樓主你好，個人自費繳納社保，開始是每個月800多塊錢，現在漲到將近1000塊錢一個月，這樣的做法合適嗎？所謂的自費買社保，就是按著靈活就業的方式來選擇參加自己的職工養老保險和職工醫療保險，當然選擇自費購買社保的方式，主要是針對於沒有固定工作單位的人群選擇購買是比較合適的。
因為你沒有工作單位，那麼只能夠自己按照靈活就業的方式來購買，當然因為本身你沒有工作單位，所以說需要自主來全額承擔所有的繳費比例，那麼這樣一來的話，自己承擔的費用會比較高一些，因為本身企業單位所承擔的費用，加上你個人所承擔的費用都是你全額來承擔，所以說每個月將近1000塊錢的一個費用確實是比較高的。
我認為還是有必要來參保的，因為你按著靈活就業的方式來參保，自己的社保待遇，那麼將來就可以獲得正常累積養老保險，那麼獲得養老金的待遇水平也會比較高，再加上如果說你將來能夠實現再就業的話，可以直接將自己的社保關係轉移到新的企業單位來，正常的來參保就可以了，因為你按照靈活就業的方式也是依然能夠有效累積自身的繳費年限。
哪些閱讀請加我的關注？
