10.22 中央遴選,能帶給基層公務員什麼?

“遴選考試”,對於很多已經進入到體制內的考生往往缺乏吸引力,特別是中央遴選考試,對於很多考生而言更是視為“雞肋”——總有“食之無肉、棄之可惜”之感。


01

中央遴選能帶給你什麼?

一、福利待遇值得擁有。

進入中央部委,在一定程度上就意味著能夠進北京工作,由此帶來的福利還真不少,首先很多部委工作人員在京工作一段時間後便能夠享受住房方面的相關福利,甚至個別單位有可能直接分配住宅,在當前房價高企的全國而言,輕鬆獲得一套北京住房背後意味著什麼,不言而喻。

其次進入中央部委,北京戶口也便不再是一項大問題,而伴隨著北京市戶籍而來的則是諸如子女未來教育等相關方面的一系列社會隱性福利的到來。

二、想進黨中央,中央遴選在前方。

有人說心有多大,舞臺便有多大,但有多大的舞臺,未來才有多大的成長空間。對於很多基層公務員來說,長期在基層一線,固然能夠很好的服務於人民群眾,為黨和國家發展大局貢獻自身的光和熱。

但是不容否認當有更大的平臺時,我們的能力才能增長更快。對於很多基層公務員而言辛勤工作幾十年,最終以處級退休將是一種常態,而一旦遴選成功,那麼未來的升遷渠道將會更為寬廣,“天花板”將會伴隨著你的成長而升高。

中央遴選,能帶給基層公務員什麼?


中央遴選報名須知


02

中央遴選有哪些職位?

公開遴選職位包括副處長、副調研員和主任科員及以下。

公開遴選職位分為兩類,一是面向所有符合條件的公務員,二是專門面向符合條件的選調生。


03

中央遴選的報名範圍

(1)省級以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。

(2)省級以下參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

中央機關設在地方的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的也可報名。


04

中央遴選的報名條件

(1)具有良好的政治素質、專業素養,品行端正,實績突出,群眾公認。

(2)具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員或參照公務員法管理機關(單位)工作人員工作經歷。

除選調生外,應符合在本級機關工作的最低年限要求;沒有規定的,須在本機關工作2年以上。

計算工作經歷年限的截止時間為2018年12月。

(3)公務員年度考核均為稱職以上等次。

(4)具有公開遴選職位要求的工作能力和任職條件。報考副處長職位,須現任縣處級副職職務或具有3年以上鄉鎮(街道)黨政正職工作經歷的鄉科級正職領導職務;報考處級以下非領導職務職位,須現任相同職務層次的職務。計算任職經歷年限的截止時間為2018年12月。

(5)具有公開遴選職位要求的相關工作經歷。

(6)所在機關層級符合公開遴選職位要求。

(7)大學本科以上文化程度。

(8)具有正常履行職責的身體條件。

(9)符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

(10)法律、法規規定的其他條件。


05

哪些人不能報名中央遴選?

(1)涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

(2)受處分期間或者未滿影響期限的。

(3)按照國家有關規定,到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的。

(4)尚在新錄用公務員試用期的。

(5)法律、法規規定的其他情形。


不論從哪個方面來說,中央遴選都是一條前途光明,形勢大好的道路,如果有機會,請把握!


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