日前，百度傳來一個重大消息，引爆了整個科技界！
百度宣佈，由於“個人和家庭原因”，陸奇將從今年7月開始不再擔任集團總裁兼首席運營官，但仍擔任集團公司副董事長。
（李彥宏公開信宣佈，陸奇卸任）
誰也沒想到，這個被李彥宏稱為人工智能領域最權威的專家、被李彥宏寄予厚望的“改革者”，會在短短一年多的時間裡就離任。要知道，在陸奇之前，從來沒有一個人能讓李彥宏如此看重，陸奇所擔任的職務也是百度史無前例的，總裁兼COO，真可謂一人之下，萬人之上！
陸奇的離開真的是因為個人和家庭，還是別的什麼，尚不可知。但消息一經確認，百度市值一夜蒸發600億人民幣！
縱觀全球，除了創始人離開之外，很少有人離職能達到如此之大的影響力。
陸奇有多牛?
執掌百度的16個月是陸奇職業生涯中最短的一次任期。
1987年，陸奇大學就讀於中國復旦大學計算機系。在校期間，因為頭腦無比聰明，喜歡思考、解答一些玄奧的問題，被同學們譽為“ 陳景潤 ”。
陸奇畢業臨別贈言是：
“人類終將使電腦智能化且使其遠勝人腦。”
這是三十年前的預言，今天看來，一語成讖！足以看到陸奇的意識有多超前！
1992年，陸奇留學美國卡內基梅隆大學，1996年5月正式畢業。同時，獲得計算機科學博士學位，並繼續擔任博士後的研究工作。
隨後，在國際巨頭IBM公司的Almaden研究實驗室，工作了兩年。
1998年8月17日，陸奇正式加盟雅虎，用10年時間從一名普通工程師成長為執行副總裁。
2008年，陸奇選擇了微軟，在8年內成為微軟全球執行副總裁，擔任微軟四大業務部門負責人之一，掌管一支10000多人的技術團隊，直接向CEO薩蒂亞·納德拉彙報工作。該職位也成為迄今為止，華人在外資科技公司總部所任職位的最高級別！
2017年1月17日正式回國加入百度，擔任百度集團總裁兼首席運營官。而此時的百度，正遭受發展瓶頸。
臨危受命，陸奇用他在百度僅有的16個月，對百度醫療、外賣、金融等業務進行大刀闊斧地改革，讓百度的核心戰略更聚焦於 AI。在陸奇的領導下，百度逐漸形成以Apollo計劃、百度大腦、智能雲等產品體系下的“AI+Big Data+Cloud”完整戰略。
今年年初，百度儼然成為人工智能“帶頭先鋒”，在19個獲批的國家工程實驗室AI研究領域，百度參與的實驗室最高。可以說，百度在人工智能領域的規模已經遠遠領先於其它對手！
與其說陸奇的加入，讓百度在人工智能領域突飛猛進，不如說，陸奇的回國，對中國人工智能的發展產生了巨大的影響！
在陸奇一年多的任期內，百度股價增幅超過43.36%。
2017年初上任百度總裁及 COO 時，陸奇經歷過這家公司的最低谷——根據百度2016年Q3財報，其營收為182.53億人民幣，同比增長為-0.71%，為歷史上首次進入負增長；
而在就職十個月後，陸奇就創造了百度市值的最高點——2017年10月，百度股價突破260美元，市值超過900億美元，為歷史新高；
而在陸奇宣佈辭任當晚，百度開盤便遭遇股票大跌，市值一夜蒸發近94億美元，近600億人民幣！
誰都想不到，在百度人工智能初顯成效的時候，陸奇會突然宣佈離職。在百度內部，陸奇頗受員工愛戴，這源於他“幹實事”以及“沒有架子”。
在知乎問題“陸奇是個怎麼樣的人”中，一位自稱來自百度基礎架構部，知乎 ID為“張雲聰”的用戶舉過這樣一個例子：
“我在內網發了個帖子，探討公司搜索業務發展的一些方向性問題，在Qi的新風會提問區提問之後。被Qi看到了，竟拉了公司搜索和feed的幾個負責的大佬，和我花了一個小時當面討論我的帖子。”
危險信號？
離開百度後，陸奇的AI戰略被重新交還至李彥宏，這讓百度的AI戰略開始存疑。
回想起此前百度首席科學家吳恩達離職後，包括王勁、餘凱、吳恩達、張潼、倪凱、樓天成、顧嘉唯在內等諸多技術大牛也隨後陸續出走，深度學習研究院的中堅力量也就此遺失殆盡。陸奇此番離開，是否會迎來百度新一輪的人事震盪呢？
與陸奇在諸多場合“ALL in AI”的姿態不同，李彥宏從未在公開場合表示過百度要“All in AI ”，在他的視野所及之處，百度仍有諸多業務包含發展空間，比如信息流。
陸奇的離去也再次讓百度在外部引進人才的策略上蒙上陰影。一個月前，被稱為百度最年輕副總裁的“李叫獸”李靖黯然離職。
如今，百度的權力又重新回到李彥宏、馬東敏、崔姍姍等由百度內部提拔而成的一眾高管手中。僅憑百度自己的力量，這家剛剛從“血友病吧”等輿論事件緩衝過來的老牌互聯網巨頭，是否能擁有足夠的自愈能力，仍需要時間來檢驗。
對於一個能力極強的技術大牛，用李彥宏的一句話來形容，“ 秦失其鹿，天下共逐之 ”！像陸奇這樣的人才在哪裡都是稀缺品，尤其是對於許多核心技術還未攻破的中國來說，更為珍貴。
如果不是陸奇的卸任，我們很難想象一個人竟能對一個企業產生如此之大的影響！能力限制了你的想象。
16個月，讓公司從低谷到價值超900億美元的輝煌之巔；一晚之間，近600億人民幣市值灰飛煙滅。資本市場用最直觀的數字告訴我們：
21世紀什麼最貴？答案只有一個 —— 人才！
（轉自中金在線，來源：21早新聞、今日電商爆料、鈦媒體）
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