5月，浙江省統計局公佈了《全省就業人員2017年平均工資》。根據省統計局數據，浙江人社廳發佈了《浙江省人力資源和社會保障廳關於發佈2017年全省在崗職工年平均工資的通知》（浙人社發〔2018〕56號），確認2017年浙江省在崗職工年平均工資為61099元。
2018年新的社會保險繳費基數將以2017年浙江省在崗職工年平均工資為標準，重新進行核定，並於7月正式啟用。2017年全省在崗職工年平均工資為61099元，杭州市區（不含臨安區）職工每月社保費應繳多少呢？
01
社保繳費基數“上下限”
為切實維護單位職工社保權益，按照政策規定，用人單位在為職工參保繳費時，有最低繳費基數（即保底工資基數）和最高繳費基數（封頂工資基數）的上下限。根據2017年浙江省在崗職工年平均工資計算，2018年新的繳費基數上下限：
1、月平均工資（保留小數點後兩位）為61099元÷12月=5091.58元/月
2、保底工資基數（保留小數點後兩位）為5091.58×60%=3054.95
3、封頂工資基數（保留小數點後兩位）為5091.58×300%=15274.74
杭州社保基數上下限明確為：上限：15274.74元；下限：3054.95元。新的上下限將在7月結算月正式啟用，同時對上半年已按預繳基數徵收的社會保險費個人部分差額多退少補。
02
社保繳費比例、費額
1、每月需繳納的社保費=繳費基數×繳費費率。目前市本級（含蕭山、餘杭、富陽）的企業單位職工五險的繳費費率：
<table><tbody>險種
單位部分
個人部分
養老保險
14%
8%
醫療保險
10.5%
2%
失業保險
0.5%
0.5%
工傷保險
0.4%～1.6%
0
生育保險
1.2%
0
2、根據最新的社保基數上下限，分別算一算社保繳費情況，上限15274.74元繳費基數的參保人員需繳納社保費（單位：元）
<table><tbody>險種
單位部分
個人部分
養老保險
2138.46
1221.98
醫療保險
1603.85
305.49
失業保險
76.37
76.37
工傷保險
61.10～244.40
0
生育保險
183.30
0
3、下限3054.95元繳費基數的參保人員需繳納社保費（單位：元）
<table><tbody>險種
單位部分
個人部分
養老保險
427.69
244.40
醫療保險
320.77
61.10
失業保險
15.27
15.27
工傷保險
12.22～48.88
0
生育保險
36.66
0
03
核對繳費基數
目前，杭州市社保局已將單位在職職工2017年度繳費工資批量核定完畢，相關單位可通過以下核對途徑進行繳費基數核對：
1.用人單位原通過“杭州社會保險網上辦事大廳”申報的，仍在網上辦事大廳進行核對，“上年度工資收入網上修改”模塊開放時間為6月11日至6月24日；
2.用人單位原採用紙質材料、電子文件拷盤方式申報的，請根據社保隸屬關係至市或區社保經辦機構，申請打印、拷貝《工資審核表》進行核對。
有僱工的個體工商戶社會保險費，每月需繳納的社保費=繳費基數×繳費費率。目前市本級（含蕭山、餘杭、富陽）有僱工的個體工商戶職工五險的繳費費率：
<table><tbody>險種
單位部分
個人部分
養老保險
10%
8%
醫療保險
10.5%
2%
失業保險
0.5%
0.5%
工傷保險
0.3%
0
生育保險
1.2%
0
上限15274.74元繳費基數的參保人員需繳納社保費（單位：元）
<table><tbody>險種
單位部分
個人部分
養老保險
1527.47
1221.98
醫療保險
1603.85
305.49
失業保險
76.37
76.37
工傷保險
45.82
0
生育保險
183.30
0
下限3054.95元繳費基數的參保人員需繳納社保費（單位：元）（其中養老保險最低基數為省平的80%）
<table><tbody>險種
單位部分
個人部分
養老保險
407.33
325.86
醫療保險
320.77
61.10
失業保險
15.27
15.27
工傷保險
9.16
0
生育保險
36.66
0
04
靈活就業參保人員（個體勞動者）社會保險費
靈活就業參保人員（個體勞動者）社會保險費的繳費標準在每年1月公佈。所以，這部分人員的繳費沒有變化，2018年杭州市區（不含臨安區）靈活就業人員職工基本養老保險、職工基本醫療保險的繳費標準仍按2018年1月1日起的執行。
參加杭州市區職工基本養老保險的靈活就業人員（個體勞動者）、個體工商戶（不含以單位形式參保的個體工商戶），月繳費基數由參保人員在2016年度全省在崗職工月平均工資（4698.75元）的80%—300%之間自行確定，繳費比例為18%。
繳費額舉例如下（單位：元）
<table><tbody>基數比例
月繳費基數
繳費比例
月繳費金額
80%
3759
18%
676.62
100%
4698.75
18%
845.78
200%
9397.50
18%
1691.55
300%
14096.25
18%
2537.33
即職工基本養老保險繳費額度，杭州市區（不含臨安區）靈活就業人員可在676.62至2537.33之間選擇。
參加杭州市區職工醫保的靈活就業人員，2018年度其參保繳費標準為每人每月296.02元。
參加杭州市區職工醫保並持有有效期內《最低生活保障邊緣家庭證》的靈活就業人員，2018年度其參保繳費標準為一般靈活就業人員的一半即每人每月148.01元。而持有《特困人員救助供養證》、《最低生活保障家庭證》、《殘疾人基本生活保障證》和二級及以上《中華人民共和國殘疾人證》的人員，則由政府全額補貼。
靈活就業人員由醫保經辦機構統一建立個人賬戶，其中45週歲（含）以下的按照省平工資的60%為基數，按0.5%劃入；45週歲到退休的按省平工資60%為基數，按0.8%的比例劃入。個人賬戶劃入時已扣減應由個人繳納的大病保險費（3元／月）和醫療困難救助費（1元／月）。
詳情可致電12345詳詢。
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