04.10 好團隊和差團隊的11個區別

在企業管理中，團隊建設十分重要。一個好的團隊，能讓企業穩健地成長；一個欠佳的團隊，則會讓人感覺工作進展困難；而一個差團隊，可能危及企業的存亡。那麼好團隊和差團隊的區別在哪裡呢？

好團隊和差團隊的11個區別

好團隊和差團隊的11個區別

區別1：

好團隊：和諧融洽有序的工作環境；

差團隊：人際關係複雜勾心鬥角；

區別1

區別2：

好團隊：有事情發揮集體的作用，想辦法，每個人都貢獻自己的力量；

差團隊：態度消極不願意貢獻；

區別2

區別3：

好團隊：積極向上的團隊氛圍；

壞團隊：散漫無力，各自為站；

區別3

區別4、

好團隊：做業務熱情活力十足；

差團隊：人人缺乏激情，無精打采；

區別4

區別5：

好團隊：整個團隊的人團結互助；

差團隊：不經常溝通，內部很封閉；

區別5

區別6：

好團隊：所有人對本團隊的目標統一清晰；

差團隊：不做計劃，個人對自己的計劃不清晰；

區別6

區別7：

好團隊：團隊懲罰分明，有序競爭；，堅決不搞特殊；

差團隊：團隊工作效率差，競爭混亂，搞特殊；

區別7

區別8：

好團隊：團隊成員在一起坦誠溝通；

差團隊：團隊成員互相猜忌；

區別8

區別9：

好團隊：團隊領導公私分明對事不對人；

差團隊：團隊領導一切以自我為中心；

區別9

區別10：

好團隊：人人在這裡有發展與成長空間；

差團隊：人人不思進取個個得過且過；

區別10

區別11：

整個團隊有很好的凝聚力；

整個團隊沒有凝聚力；

區別11

一個好的團隊，一定是由優秀的班子、優秀的中層、優秀的員工組成；一定有優秀的品質、優秀的規範、優秀的水平造就。大家覺得呢？