06.14 昭交集團推行“三五工作法” 抓黨建 強國企

昭交集團推行“三五工作法” 抓黨建 強國企

(圖為:省委組織部督查組領導聽取昭交集團黨委抓國企黨建情況彙報)

6月12日,在市委組織部、市國資委有關領導陪同下,省委組織部第二季度基層黨建工作綜合督查組到昭交集團督查國企黨建工作開展情況。督查組通過看、聽、查、訪等方式,對昭交集團推行“三五工作法”、認真貫徹落實國企黨建6項重點任務37項重點工作的做法給予充分肯定。

昭交集团推行“三五工作法” 抓党建 强国企

(圖為:黨委書記、董事長王曉東向督查組介紹黨委抓黨建情況)

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(圖為:綜合督查組查看昭交的黨建資料)

昭交集團黨委“三五工作法”主要做法是:

第一個五即“五進入”構建融合型治理體系。一是進入治理結構。集團黨委成員進入董事會、經理層,以雙重身份、雙向履職,在高層治理中發揮作用;全面推行基層黨支部書記與二級公司經理“一肩挑”,關鍵崗位管理人員雙向進入,有效解決黨建、黨的領導與經營管理“兩張皮”的問題。二是進入決策程序。將黨委會研究討論作為董事會、經理層“三重一大”決策的“前置程序”,充分發揮黨委把方向、管大局、保落實的作用。三是進入內控模塊。集團單獨組建紀委、紀檢監察部,設立財務審計崗位,綜合形成黨委領導,紀委牽頭,財務、人力、董辦等職能部門參與的內部監督控制體系。四是進入企業文化。形成黨委專職副書記、黨群文化部、基層黨支部層層抓企業文化建設和文化活動的格局。五是進入核心團隊。認真落實“兩培雙推”幹部培養機制,建強黨的隊伍。目前,在公司83名中層以上管理幹部中,黨員佔比64%,骨幹員工中黨員佔比達67%。如,魯甸分公司黨支部書記、副經理馬殿敏被評為“全國感動交通人物”和“雲嶺楷模”等。讓政治先進切實體現在能力先進、工作先進,助推人才團隊轉型升級。

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(圖:右一雲嶺楷模、全國感動交通年度人物馬殿敏在黨建工作會上作交流)

第二個五即“五基本”推動黨支部規範化建設。一是抓基本組織建設。切實注重三個在前:新公司組建、織構架撤併、新業務拓展,黨的建設考慮在前。如由老黨員承擔老總站家屬區房屋拆遷項目,為建設美麗昭通省耕山水作出積極貢獻;又如,在客運板塊轉型升級中,優先調整設置了10個支部,確保黨的組織建設與企業的發展相同步。黨委還結合公司實際,抓黨建的管理延伸,實現黨建向退休人員、駕駛員及協作經營者、“來雲遊”網絡平臺三拓展。

二是抓基本隊伍建設。黨員發展工作,認真堅持政治標準,發展黨員“四看平時”即看學習鑽勁、看工作表現、看是否講大局、看顧工作成績。近三年以來,全集團遞交入黨申請書的共49人,發展為正式黨員的每年29人,有效改善黨員結構老化問題。三是抓基本活動建設。認真執行“支部主題日”和“三會一課”制度,實行“1+N”的主題黨日,即政治學習+企業文化、現代企業管理、客運安全、產品營銷、技能比賽等,讓主題黨日緊扣企業生產經營。積極開展“四強四優”創建,中心站支部被命名為全市基層黨建示範點、退休支部被評為“六好黨支部”。開展“我的入黨初心分享會”讓黨員深受教育。四是抓基本制度建設。探索“三會一課”常態化路徑,堅持黨課制度,編輯出版《昭交人那些事》“兩學一做”黨課讀本,將85個昭交人的故事編纂成冊,講昭交故事黨課,讓“三會一課”更加務實、更具活力。堅持組織生活會、談心談話、民主評議黨員制度,推動基本制度從嚴落實。五是抓基本保障建設。公司黨委推進“五個一”標準:建立一支相對固定、業務相對專業的黨務隊伍,全集團有黨務工作人員30人佔集團在職職工3.9%;確保一筆黨建工作經費,公司黨委嚴格按比例將黨建經費納入公司成本費用預算,並按工作開展情況即時撥付;建成一間有設備、多功能、有制度、有標識的活動室;建立一個CIS(黨徽、黨旗、標語、剪影、黨員亮身份及崗位、黨員名片)的黨建識別系統,營造黨建氛圍;制定一套黨務基礎臺賬,並制定標準清單,規範建立基礎臺賬。

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(圖:公司黨委專職副書記趙成才向督查組領導介紹“三五工作法”)

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(圖:建立CIS黨建識別系統)

第三個五即“五步驟”推動集團黨的建設落實。一是明責任。明確黨委班子成員、黨員高管必須履行“一崗三責”,即業務、黨建、安全,分片聯繫包保,直接聯繫指導督促各片區黨建工作,層層落實黨建工作責任。二是出清單。根據責任書進一步細化具體任務,制定責任清單,由各支部對照簽字認領,並制定具體計劃和時間進度等。三是

常督促。對照清單由集團公司黨建領導小組開展定期督查,各包片領導深入各支部對照清單開展督查並幫助解決存在問題。黨委每半年視情況開展黨建工作專項調度,分析存在問題,幫助推動問題解決;黨群文化部每月對照任務清單開展一次進度瞭解指導。四是嚴考核。每年底組成綜合考核組對公司各基層黨支部開展綜合考核。五是對照黨建任務清單,考核各支部圍繞黨建抓中心工作推進情況,對所在支部和支部責任人根據難易程度,進行黨建績效考核兌現。

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(圖:在2018年黨建、黨風廉政建設工作會上公司黨委對受表彰的先進單位頒獎)

2018年上半年,昭交集團黨委在加強國企黨建方面做了一些工作,但離上級黨組織要求還有差距,下半年,公司黨委將在進一步抓整改落實上下功夫、力求出實效;同時,突出抓好“智慧黨建”,推進傳統黨建與企業同步轉型升級,推動黨的建設更具活力、黨的領導更加有力、黨建名片更加響亮。


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