職場幸福路
我是一枚公司創業者,很高興為你解答
作為公司的領導者,我會安排可以線上辦公的員工在家工作,但是在家我無法觀察到每個人的狀態,員工也沒什麼約束,純粹靠自覺,這個時候能否達成公司月度目標就是考驗員工的素養能力時候了
同理員工觀察老闆很簡單的就是看疫情期間公司給不給基本工資,如果沒有工資估計過段時間就離職了
我是80末小夥歡迎
2020-03-07 20:30:05 佚名
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作為公司的領導者,我會安排可以線上辦公的員工在家工作,但是在家我無法觀察到每個人的狀態,員工也沒什麼約束,純粹靠自覺,這個時候能否達成公司月度目標就是考驗員工的素養能力時候了
同理員工觀察老闆很簡單的就是看疫情期間公司給不給基本工資,如果沒有工資估計過段時間就離職了
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