2020年的中國，開端並不是很理想，全國上下，各個經濟部門幾乎按住了暫停鍵，10多億人居家隔離，醫護人員在疫情前線衝鋒陷陣，機關事業單位工作人員在後方組織社會力量，抗戰疫情，眾志成城，發動了前所未有的社會大動員。
這次，種種跡象表明，它對我國公務員體系裡起到一定的重塑作用，也對我國事業單位所提供的社會公益服務的一次考驗。事業單位是我國經濟社會發展中，提供公益服務的主要載體，它與國計民生息息相關。
有統計稱，我國有126萬個事業單位，共計3000多萬正式職工，另有900萬離退休人員，總數超過4000萬人。從數據上看，如此龐大的事業單位群體，所提供的公共服務真的滿足人民群眾的需求了嗎?
教育和醫療系統是事業單位最主要的組成部分，將近佔事業單位總人數的四分之三，近年來，社會呼籲國家加大教育投入，提高教育供給是大勢所趨，尤其是學前教育。
而本次事件突發，更是對我國醫療系統的重塑，我們一定會發現很多崗位的缺位，很多職位應該進行補充，這對於廣大有志於進醫療系統工作的同學提供就業機會;
另外，近年來我國人口老齡化加速，社會保障體系有待完善，這同樣也需要事業單位提供的公益服務，對於考生來說，也同樣是入編機會。
最後，還要科技、文化、交通等等系統，都需要大量的事業單位人員來提供公共服務。
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