趙明：華為很嚇人的技術友商很難學會
6月6日，榮耀總裁趙明在新機榮耀Play的發佈會後接受採訪時表示——
“(華為很嚇人的技術)其他手機品牌應該很難學會，因為華為既有硬件又有軟件……單有某個方面都學不會。”
此前一段時間，榮耀就一直在網上預熱“很嚇人的技術”，還引來小米二號人物林斌的嘲諷：“小米8有一大堆‘非常嚇人的技術’，一頁紙都寫不下了，怎麼辦?”
榮耀手機官方微博當即回懟：“我有很多嚇人的技術，想學嗎?很難的，要好好學。”
昨天，華為發佈的“很嚇人的技術”，是指圖形處理加速技術GPU Turbo。華為宣稱，該技術可使手機遊戲性能提升60%，功耗降低30%。
“GPUTurbo可以讓華為的入門級產品超越對手的中端手機，華為的中端手機可以媲美對方旗艦機，而華為的旗艦機可以甩對手一條街。”華為消費者業務CEO餘承東表示。
榮耀總裁趙明透露，該項技術是華為2012實驗室、華為系統OS、麒麟芯片三個團隊協同合作實現的。“現在很多安卓產品都是用現有的芯片廠商提供的芯片，然後再用谷歌安卓系統，我們一直在想如何基於硬件來打造軟件系統。因此，經過很長時間的研發實現的。”趙明表示。
商界新媒體短評：現在的手機發佈會，不想點嚇人的口號，都不好意思跟友商打招呼。
郭臺銘：已捐9成財富 每天仍工作16小時
6月6日，富士康總裁郭臺銘在實體經濟與數字經濟融合發展高峰論壇上表示——
“我捐贈了個人90%的財富，已經不是為錢財工作了，但是現在每天還工作16個小時。”
這個論壇是富士康集團在深圳舉辦的，同時也是慶祝富士康赴大陸投資30週年的生日。在IPO工作基本結束後，這場頗有陣勢的主題論壇也很像一場慶功宴。
富士康仍比較在意當年被批評“血汗工廠”一事，在現場的宣傳片上，屢屢出現員工代表來表述富士康對員工的關懷。
郭臺銘還提到，富士康在2006年給每位員工每天早上吃一個雞蛋，生出“富二代”。為了給員工吃雞腿，買了一個大冰箱，因為必須從週一採購到週五，到了週六員工才可以一人分一隻雞腿，把深圳和崑山的雞腿都買了還不夠。
與此同時，他還提到了富士康在6月8日的上市計劃，“我們的初衷就是為了給員工發行股票，可以說上市就是為了員工，尤其是大陸的員工現在買臺灣股票不太方便”
郭臺銘順便秀了一把實力。他提到，從2010年到2017年，富士康的出口金額佔到全中國出口金額的3.9%，進口金額佔到3.6%。集團30年來累計外匯2400億美金，佔中國外匯存底3兆美金的7.8%。
郭臺銘表示，躬逢互聯網深度融合歷史機遇轉折期，富士康在工業互聯網的定位是，成為中國的Predix。Predix是美國通用電氣推出的針對整個工業領域的基礎性系統平臺,可應用在工業製造、能源等領域。
商界新媒體短評：富士康至今不忘當年的批判大潮，頗有些知恥而後勇的精神。
馬光遠：抨擊社會不公者有三種人
6月7日，經濟學家馬光遠發表微頭條表示——
”抨擊社會不公者有三種人：一是真的很正直有情懷為這個社會變得更好吶喊者;一是自己不努力卻把自己的遭遇歸結到社會不公;最後一種是自己得不到那些不公的機會，一旦有這機會，他比任何人都貪婪不公!”
之後有人問馬光遠自己屬於哪種。他回答：“說老實話，三種都做過，但努力做第一種。”
商界新媒體短評：也許第三種人會比較多，但相信多數人都尊敬第一種，也希望第一種會變多。
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