疫情下的新商業圈,傳統行業怎麼樣適應新商圈?

新商圈的探索者


現在不是錢難掙了,只是賺錢的方式變了。

以前實體主要是因為信息不發達,現在基本都是智能機,實體結合互聯網銷售,店內實物客戶體驗,這樣下來跟容易。最根本的在於圈子要打開,前期苦,後期苦中甜。


低調得風雨


經過這次疫情,遭受打擊可能有旅遊業,餐飲業,建築行業,裝修業,當然線下一些實體店,也會陸續搬到線上。現在是一個互聯網的時代,經過這次疫情,所有事情都會有所改觀,必須與時俱進,跟進步伐,我去年從事微店,還好抓住機遇,在家足不出戶就可以,個人意見不喜勿噴


心若向陽Vma22693


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此次“新冠”疫情已經長達4個月之多,由於發病快,傳播途徑多,加上目前沒有研製出針對性疫苗來,為了控制疫情的再擴大,在短短几天內就實現了全國各地全城全村的封控,98%以上的行業產業都配合疫情工作停工,中國是人口大國,是經濟大國,不僅對大小企業和個人有這致命的打擊,更對整個商業圈都有不小的影響,這無疑是對國與民的一次考驗和挑戰。

宏觀歷史,往往一次大的動盪或衝擊,都像似一次進化換代,廢舊代薪,不論企業大小,對於那些“家底”足夠厚的也許是得了一場重感冒,而那些靠著貸款和沒有足夠儲備資金的企業和個人無疑是滅頂之災,我們經過長達4個多月的“戰疫”,眼下基本上控制了疫情的發展勢頭,不少城市和企業已經開始復工,但還是不能鬆懈麻痺,做好防護的一切必要工作。

疫情下,大家也都看見了,出現了新的商圈模式,不管是必然的還是迫然的,我們都要做好自己的三步棋打算:

第一步棋:三省吾身

兵法講,知己知彼百戰百勝,這次疫情戰,同樣要做到知己知彼,要結合現實情況拓展性的去了解自己,瞭解自己的企業,誰都沒想到疫情會延續這麼久,這麼兇猛,目前雖是得到了很好的控制,但並沒有研製出解決性的疫苗,所以還要做好更多的打算,問自己三個問題,我還能撐多久?我適應新商圈嗎?我該怎麼改進?所以在所有的問題前,必須是對自己充分了解,知根知底。

第二步棋:未雨綢繆

古人都有一個很好的習慣,就是在出遠門時都要先預算一下天象,近日有無大雨,好做好防護,這叫未雨綢繆,等大雨來了也不怕。而結合這次疫情無疑是一場“及時”雨,也太及時了,讓所有人都措手不及,沒有做好綢繆,已經下了連月大暴雨,雖然沒有帶好雨具,但也不能暴露在大雨中任之摧之吧,眼下就是考驗個人和企業人急中生智的敏銳性,能否在最短時間內找到應急措施,結合你對自己有了充分的見解,該是做出決定的時候了,是守是革,都必須快速做出決定,能保眼下是良策,既能保又能革是妙策。因為我們要目光放遠,考慮環境的適應和將來發展規劃。

第三部棋:高瞻遠矚

相信不少人都見過類似這樣的話,“超前消費”、“精緻主義”、“存錢的是窮人,會花才能賺”等毒雞湯。

這次疫情真的給很多年輕人都上了一課,有很多人都說,自己就靠著每個月準時發的那點工資,揹著房貸車貸,假期一長,沒工作,就沒工資,結果都逾期了。

因為平時的不節儉,沉溺於買買買,掉進了消費裡的“陷阱”,導致不敢創業,不敢折騰,只求穩定的這種心態。

其實這樣的心態很可怕。

很多人缺少了高瞻遠矚的先見,缺少了未雨綢繆的警覺,缺少了吾日三省吾身的習慣,有疫情我們不可怕,全國上下,眾志成城,照樣控制了疫情,可怕的是缺少了危機的意識。


大同戰歌


誠然,疫情這樣的天災人禍是所有人都不願意發生的,但既然發生了也要積極的面對。在做好防護的同時,通過新的方式來提高生產力,提高收益。例如餐飲行業,要積極擁抱線上業務,多開展無接觸外賣業務,利用好這段時間,做好口碑,做好品牌,積累用戶。線上業務雖然會有一定的廣告投入,但節省了房租,人工,水電等投入,算下來的成本可能比之前做堂食更低一些,利潤也更大一些。在比如銷售行業,則應該採取雲辦公的方式,線上獲客,電話營銷,同時開發自媒體,包括之前很火恆大的網購模式,也值得房地產行業和其他銷售行業參考。這段時間,也會是電商購物,直播帶貨的爆發期,由於逛商場有風險,大多數人更願意網上購物,那麼各企業也應該抓住這次機會,建立網絡粉絲群,擴大網絡銷售額。

總之通過這次疫情,將淘汰一大批沒有競爭力也不會變通的企業,這對消費者或者社會來說,未必一定是件壞事。



貓叔漫遊


隨著物聯網、雲計算、邊緣計算和人工智能的發展,萬物互聯是一個重要的發展趨勢,而萬物互聯的背後必然是萬物智能,所以萬物互聯將構建一個全新的技術生態,而基於這個新生態,也必然會帶來新的商業模式。

對於傳統企業來說,要想在萬物互聯時代保持自身的競爭力,應該從以下幾個角度出發:

第一:根據自身的業務類型和規模選擇適合的發展方式。

在萬物互聯時代,不同企業將有不同的定位,簡單的說就是“大企業搭臺,小企業唱戲”。大型傳統企業將根據自己整合產業鏈的能力來打造自身的平臺,構建自身的產業生態。對於廣大的中小企業來說,要根據自身的定位選擇適合的平臺,為大型平臺做配套服務是比較現實的選擇。

第二:進行運營結構調整。

萬物互聯必然會促進行業結構升級,行業結構升級必然會帶來企業的結構性調整,其中一個重要的內容是運營方式的調整。未來大量傳統行業的運營方式將逐漸調整為數據驅動的運營方式,簡單的說就是充分發揮數據的價值,通過數據來驅動創新和管理。

第三:人才結構升級。

人才結構升級是企業適應新商業模式的重要內容,人才結構升級通常包括三方面內容。

1.培養已有員工。

2.招聘掌握新技術的人才。

3.與相關公司進行人才合作,比如與專業的行業諮詢公司進行人才合作就是比較常見的方式。


大姚老永


除了給人類社會帶來深重災難之外,還能促成人類的自省,進而為經濟社會的變革與進步帶來新的機遇——就像當年的非典,催生了電商的現象級崛起,並帶動了移動支付、快遞、外賣等一眾行業的發展。

那麼,此次疫情又給中小企業帶來了哪些機會?

1.政策性機會

撥款、政策性貸款、資質、降息、農轉超、5G+智慧物流,都是近期的政策性的機會。針對這場"戰疫"對中小企業的影響,目前已經有超過25個省級地方政府專門出臺了針對中小企業的扶持政策,更有七十餘個地市、區縣級政府進一步升級、細化扶持政策。

企業應該儘快準備材料,研究政策,若有類似機會的時候,應該第一時間衝上去,搶佔“信息優先”的紅利!

2.線上增長機會

由於疫情,很多用戶轉到線上了,線上的機會在這個關鍵時期就會迎來爆發期。

線上培訓:營銷培訓、經銷商培訓、供應商培訓,減少出差,減少見面,減少差旅費用;

線上商業模式創新:最直觀的就是電影行業變線下收費為線上免費,《囧媽》本來在大年初一在線下電影院上映,最後字節跳動投了6.3億元,在抖音上免費觀看,相信這是今年電影行業的一個起點。

線上生鮮:這次疫情過後,一定會出來大的餐飲供應鏈的大公司;美菜、美團快驢、海底撈下面的蜀海都在發力中,甚至是線上的生鮮公司。

餐飲零售化:海底撈進家庭,避免翻檯率的問題,又解決做飯繁瑣的問題;還有餐飲食品化海底撈的自嗨鍋。野味類的批發市場可能會取締,是否出來一個搶佔用戶心智的安全食品的公司。自建社群化營銷和自建配送體系的運營方式出現。

宅經濟:遊戲和直播行業,傳統行業獲客會向線上轉移,抖音是最大的紅利期,社區化商業會爆發,寵物經濟會爆發。

線上辦公:非典期間遊戲和電商爆發了,預計今年在線教育和在線辦公要爆發了。聚商圈集團在疫情期間實施線上辦公,每日早會分享,下班健康打卡,很好的給員工傳遞了使命感、危機感和儀式感,在保證員工的工作狀態同時展開了新的線上工作。

數字遊民:此次大規模的線上辦公說明了開展工作對場地的要求越來越低,今後越來越多的公司會考慮是否把辦公室去掉,從而改變員工的辦公模式。

3.消費反彈機會

疫情結束,幾個方向肯定會產生報復性反彈:

餐飲:在家宅時間久了,味蕾慢慢退化了,疫情過後,餐飲肯定會有個大爆發,各種同事朋友聚會都會被瘋狂提上日程表,餐飲業堅守黎明過後的春天終將到來。

旅遊:五一、端午節的資源預定。春節過後上半年唯一的兩個長假,旅遊資源可以提前規劃好,等著井噴吧。

電影:《唐山大地震》之後會不會出來一個電影《武漢新冠90天》,像這種沉重但又有意義題材電影的肯定是投資的一個熱門方向。

眾所周知,企業想要實現增長很難,突如其來的疫情之下,成長型企業創業者們要陸續面對更大的困難和挑戰,企業想要抓住機會實現增長更是難上加難,以上說到的很多機會抓不住就直接溜掉了。作為中小型成長企業,要想在困難中逆風翻盤,就一定要學會靈活運用。

我們相信沒有一個寒冬不會過去,下一個春天一定會到來,聚商圈及壹創新商學必定不負期待,讓每一箇中小型企業都能遇見屬於自己的春天!


愚人求佛


窮則思變!沒有永遠的贏家,只有不斷的改變,不斷的自我革新。

互聯網電商時代,任何行業都要儘可能的與互聯網掛鉤,這是趨勢必然,符合發展趨勢順應人心。互聯網可以讓傳統的一對一變成一對一百,一對一萬。

我若從事的社交電商,也是我去年在實體遇到瓶頸時接觸到的,結合千萬線上線下商家,選擇大於努力,疫情期間很多實體行業,負收入。而我的卻不降反增。



晥廬里人


線下業務轉線上,房地產行業就是很好的例子!如果傳統行業無法進行線上轉型,要麼資金雄厚,能挺過這段時間,要麼裁員降低成本挺過一段時間(仲裁會很多:大部分員工不會理解企業的難處!),要麼企業宣佈倒閉,疫情過後形式變好,另起爐灶!
互聯網行業也不是一點憂愁沒有,裁員也是大趨勢,且好多知名互聯網公司已經開始裁員,中小微互聯網公司也倒閉一大批!
疫情當前,生命第一,但是很多員工認為沒有收入也不行,所以不管企業怎麼樣,錢對他們很重要,可以冒著感染的風險去仲裁投訴,有情可原。


疫情下,國家為了大眾的生命安全,雖然全國已經全面復工,但復工的企業復工人數都不多,有的城市要求或鼓勵復工人數不超過總人數的50%。
如果你已上班,看看你公司回來的人數,再看看你所在的辦公樓開工企業數,再感覺一下,是不是整個大樓上班的沒幾個人?是不是辦公大樓空了很多(企業倒閉,退租)
加油,所有人都會好起來,所有企業都能度過這幾個月!

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允箋


傳統行業要找新突破口,不是因為疫情,就算沒有疫情傳統行業想要立足也很艱難,現在都要尋找新的零售模式,線上也開始出現大面積擁擠了,傳統行業的幾個新突破點自己一些個人建議,推出致新,具體還要看自己

合作制,讓每個員工參與進來,提高責任心及業務能力,自己不要在當主業經營,平均分擔費用,拿到基本工資的同時剩下的利潤和員工平分,最好以後多開連鎖店


貫筆先生


注意能轉型到分享模式、互聯網模式,疫情會讓很多行業洗牌,從而產生一些機會




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