中國足球，再一次在亞洲賽場上鎩羽而歸，奧運選拔賽倒數第一讓人唏噓不已。因此，想從球迷角度，簡單談點看法。我認為搞好中國足球，需要從幾個方面入手：
一、抓好青訓。青訓是基礎，要抓好青訓很不容易。中國的基礎教育比較薄弱的。說起九年義務教育，實際上說真的是流於形式。義務教育對於各個家庭的負擔，遠遠大於非義務教育時期。在這個問題上，教育部應該做做檢討。這就不是一個協會所能解決的問題了。中國的乒乓球，羽毛球等發展比較前沿，技術領先比較明顯，這是為什麼？你看看，就是一個普通的小學裡面，社區裡面，都有羽毛球場，乒乓球桌吧。可是，我們的足球場呢？有多少中小學，社區有足球場呢？僅僅靠足球學校那點資源，夠嗎？況且，現在的足球學校，說白了就是貴族學校，窮人家的孩子根本上不起。只有場地多了，愛好者多了，選擇面大了，足球水平自然就上去了。
其二、對簽約運動員做好職業規劃。這是各個俱樂部應該考慮的問題。足球運動員畢竟是吃青春飯的，沒有好的職業規劃，後半生怎麼辦？這恐怕也是眾多家長們對足球敬而遠之的原因之一。因此，本人並不反對優秀的足球運動員拿高工資。你反對別人年薪一兩千萬，那你上去試試噻。試試每隔三天來個90分鐘的萬米跑中間夾幾個百米衝刺。況且，掙錢就是那麼十來年的事情，足夠讓他們退役後也能衣食無憂，這也是一種激勵。
其三、抓好各級聯賽。從學習階段來說，可以小學有小學聯賽，初中有初中聯賽，高中有高中聯賽，大學有大學聯賽；從區域劃分來說，可以有縣市級聯賽，省級聯賽，丙級聯賽，乙級聯賽，甲級聯賽，超級聯賽，盃賽。各種賽事的舉辦，是騾子是馬，出來遛一遛，不就啥都知道了。裡面去找點千里馬，該有的不就有了。
其四、合理的激勵機制。各級運動員應該有正常的科學的考評機制，在這個機制下采用合理的激勵機制去促進運動員提高自己的技術水平。各級聯賽的所屬單位參照制定自己的激勵機制來執行。層層級級激勵機制不斷，讓各級運動員享受到實實在在的紅利，不愁沒有人來搞這項運動。對於入選國家隊的隊員，不僅要提高其考評分，還要依據對手情況設立贏球獎，進球獎等，鼓勵球員為國爭光。
時間有限，就不多說了。總之，努力擴大愛好者的規模圈子，足球市場就大了，市場大了，你就會發現，有些問題都不是問題了。
（以上圖片引自於“今日頭條”。）
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