大愛無疆191627974
其實我的理解很簡單，什麼是能力？
你自己具備的行動力就可以理解為能力。
你能自己做飯，自己照顧自己和別人的生活起居，這是能力。
你自己能跑步，你可以跑步去實現一些目的，比如拿快遞，健身，這是能力。
你能思考到問題的很多面，看到很多別人看不到的問題，想到別人想不到的辦法，這是能力。
你擁有技能，比如汽修，水電，這些技能是能力。
你有專業知識，比如律師，教室，作家，你能打官司，你能教書育人，你能寫作，這是能力。
所以我認為，能力不光光是指技能，能力包括你所有具備的行動力，你想你做就能促成某一行為的發生和終結。
賢在思前
能力裡包含技能，技能不包含能力。
技能：指做事的技巧。是某人擁有的一個很具體的能力。一種通過學習和練習而掌握的能力，運用專業技術的能力。比如會打球，會做手工，會開車等等，有技巧的成分在裡面。如果我們想學習一樣東西會說，我想get到這項技能，而不會說我想get到這項能力。
能力：指的是才能、本領，偏主觀，是一種綜合素質。 比如說這個人能力很強，這個能力指的就是一種不明確的綜合能力，而不是某一個特指的技能。
童顏巨腦大麗麗
技能只是在眾多能力中很小的一部分，技能也包括很多，不同的行業有著不同的技術能力。如果想要提升其中的一個技術能力，就得需要很多其他的能力來輔助。核心的能力，還得是忍耐力、持續力、判斷力、感悟力、吸收力、表達力等這些最基礎的品質。
舉幾個簡單的例子，如果一個人想要有一個特別強的交際能力，就得需要不斷的去鍛鍊自己的表達能力，在與人相處的過程中對一個人的判斷力是必不可少的，判斷對方說的錯與對，自己說的合適不合適。有的時候還需要去忍耐各別人不同的情緒，適應他們獨特的處事風格。
如果一個人再某技術領域想要特別的有能力，那麼持續力是必不可少的，因為做每件事情只有堅持才能有結果，同時再加上一些自己的感悟能力與吸收能力，在學習能力變強的過程中，伴隨著日積月累的堅持，這一項技能肯定就能得到相應的提升。
所以說什麼是能力?什麼是技能?只有瞭解了本質的意義之後，走的彎路就不會太多，浪費的時間也不會太多。在時間的力量下，耐下心去磨練自己的那些基礎的品質，能力慢慢的也就得到提升了。
靳大王JW
我覺得二者不一樣但還是有一定聯繫的.
能力並不像技能那樣表現的那麼明顯，能力的範圍更大一些，比如我具有組織大型活動的能力，那組織活動需要前期市場調查，活動策劃，具體細節的執行，和收尾總結，這其中需要具有各種各樣能力的人協作來完成這件事.
這是我大概的理解.
好盆友L
很高興能幫助題主，回答題主的問題
能力這個詞在日常對話中非常常見，通常的對話場景是某某人很有能力，當上了領導，某某人非常有能力，賺了多少錢。當談到自己的時候，很多人也會用這個詞來進行苛責，我沒能力，做不了，我能力不行，所以才混成現在這個樣子。
那麼，能力是個什麼東西？當把所有對話中的能力進行場景分析的時候，發現對能力這個詞的定義是非常複雜的，但是大約可以統分成兩類：生命力和心理素質。
生命力可以分解成很多小類，跟自身的的生理因素有關，例如智力，記憶力，視力，聽力，生殖力等。強悍的生命力可以形成多種綜合能力，例如學習能力，綜合了智力，記憶力等細分能力。有些人是學霸，除了良好的環境影響之外，也是自身生命力的體現。
再比如運動員，出色的運動員都是有運動天賦的，自身運動能力天生就出眾，這也是生命力的體現。
能力是需要身體底子做基礎的，生命力是能力體現的物質基礎，一個整天病病殃殃的人很難有心力去影響別人。
還有一個有意思的話題，顏值算不算能力？一個人的顏值，是天生的，其實跟智力一樣，只不過是生命力的外在表現。很多人會把顏值忽略掉，認為靠臉吃飯不算能力，但顏值會衍生出另外一種能力，例如親和力。
能力的另外一個隱喻是心理素質，能力出眾的人必然心理素質過硬。心理素質又可以分解成無數小類，例如沉穩，幹練，情緒穩定，拿得起放得下，敢於表現自己，當眾演講，不怕失敗等等。很多人說自己缺乏能力，多數時候是心理素質不過關，例如不敢跟別人對抗，害怕當眾演講，太在乎別人眼光，害怕表現自己。
良好的生命力可以幫助人們獲得足夠多的技能，例如體育技能，獲取足夠多的知識，學會某種語言，物理學、化學、天文學，小到跑電焊，開挖掘機，做小吃。
良好的心理素質可以讓人獲取掌控力，更好的發揮自己所掌握的技能，例如參加大型比賽，指揮工程，高空作業，深海潛水，指揮作戰，領導員工等等。
能力可不可以通過訓練獲得和提升？當然可以。
生命力的提升可以通過身體鍛鍊來提升。但有些生命力通過鍛鍊提升是微乎其微的，例如智力。如果身體本身有疾病，通過治療和鍛鍊能讓生命力獲得飛躍式的提升，那就不僅僅是提升能力的問題了，可以說是改變命運。
如果生命力對大多數人來說天生的成分更多，那麼心理素質更仰仗後天的訓練。無論是當眾演講還是與敵人對抗，百米射擊還是走鋼絲，開車還是指揮比賽，情緒的發洩還是抑制，都需要一個訓練和適應的過程，心理素質在勇敢面對的過程中會不斷強大。
另外，生命力和心理素質會有相互影響的情況，身體強健了某些脆弱的心理現象會自動消失。最明顯的例子是抑鬱症，身體和精神互相影響。
希望我的回答對題主有幫助
關注我，醫學小問題，在線免費解答
協和桃子
不僅僅是技能，技能只是能力的一個構成部分。
職場上說 能力往往是指 搞定事情 解決問題
如果不能有效完成任務解決問題，學歷技能這些指標再高也沒用
具體說 還需要 以下支撐
1、適應力。一個人的適應力，不僅是指他快速適應工作環境的能力，除了要快速適應職場環境，職場競爭，職場人際關係，還要面對醫院高壓的工作環境，既做好自我心理調節，也能夠及時調節別人的心理狀態，維持一個健康的工作心理和工作氛圍。
2、學習力。所謂學習力就是學習動力，學習毅力和學習能力三要素。學習力是指一個人學習的動力、毅力和能力的綜合體現。學習力是把知識資源轉化為知識資本的能力。能夠將醫學知識及時的融會貫通，舉一反三，實踐到臨床診斷和對病患的服務中去，才能稱為學習力。
3、思維力。思維能力包括理解力、分析力、綜合力、比較力、概括力、抽象力、推理力、論證力、判斷力等能力。它是整個智慧的核心，參與、支配著員工的一切智力活動。
4、執行力。執行力的定義很簡單，就是按質按量、不折不扣的完成工作任務。這是執行力最簡單也是最精闢的解釋。但是正是這麼簡單的執行力，卻是很多個人、團隊、組織所欠缺或者說是不完備的。個人執行力是指每一單個的人把上級的命令和想法變成行動，把行動變成結果，沒有任何藉口保質保量完成任務的能力。
飛鳥悠遊
能力和技能是兩碼事。
能力包括面很廣，但主要是指思維的。
也就是說，通過對事物的觀察，分折，判斷，能迅速地得出正確判斷。
而且還要具備能發現問題，能解決問題的能力。
還要有發展，創新的能力。
總之一句話，就是對事情判斷正確，能解決問題，能創新。
這就是能力。
技能說明了就是技術，專業，
你學什麼專業，技術高低。技術怎麼樣。
王年平
這個不全對，但也是關聯關係。因為在職場久了就知道是什麼原因，特別是在國內的企業對“能力”的理解是不一樣的。我見過更多的是有以下幾點：第一：上級交代的日常事務；第二：適當的拍馬屁，一定要圓滑。底線自己衡量；第三：忠誠，這個是真理去哪個公司都一樣；第四：技能，只要一般不要太差我覺得就夠了；第五：要會利用外部資源。
濃眉小生1號
能力 是完成一項目標或者任務所體現出來的綜合素質。 人們在完成活動中表現出來的能力有所不同。能力是直接影響活動效率，並使活動順利完成的個性心理特徵。
能力總是和人完成一定的實踐相聯繫在一起的。離開了具體實踐既不能表現人的能力，也不能發展人的能力。掌握和運用知識技能所需的心理特徵。達成一個目的所具備的條件和水平。
絕地求生狂熱
能力包括想象力、記憶力、觀察能力、聯想能力、組織能力、溝通能力、領導能力、創新能力、學習能力、號召能力，適應能力等。在知識經濟時代，學習能力是最重要的，因為知識總是在更新，只有不斷學習才能跟上時代的步伐。
