創業失敗,現在工資都發不起了,員工聯合起來,快把我逼死了,這個爛攤子怎麼辦?

塵羏


你的項目是什麼?在這樣的困境中,你可以評估項目的後期潛在價值,同員工協商在當前情況下共同規劃未來,把所欠工資分成若干股份,公司股權分配人人有份。根據員工特長以及專業,細化股權比例。負債累累的狀況正是考驗創業者的智慧,也是對員工的格局的考驗。


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