解讀有道
個人經驗分享：智聯招聘，前程無憂，獵聘。
我找工作最初只用智聯和前程兩個，去年增加了獵聘網，感覺獵聘網這幾年做的不錯。
我再分享點我投簡歷的小技巧吧：
1、電腦端，在一個網站上認真細緻的填寫好簡歷，剩下2個網站簡歷排版大同小異，複製粘貼即可。
2、下載APP，每天早上刷新，讓你的簡歷活躍起來，方便HR搜索。
3、晚上8:00-10:00之間投簡歷，網站有時會把你的簡歷投遞HR郵箱，這個時間投簡歷，大概率可以保證HR上班打開郵箱可以在最上面幾封郵件裡看到你的簡歷。
HR一般覺得合適就會打電話，TA們一般不會看完所有簡歷，給最合適的人打電話。HR很忙，要節約他們的時間。
4、我一般每個網站每天投遞20份，網站之間有重複公司和職位也沒關係，增加簡歷曝光率。
5、簡歷投出去，接下來就是等待電話和麵試啦。做好心理準備，大概率不會一兩次就成功的，但是過程是必須的，可以根據每次面試的過程不斷修復自己的面試話術。
預祝順利找到心儀工作！
你好棗子
"先說58同城，這個比較強大，自己和身邊的人用的最多的就是它，知名度也不錯，以前找房子總是在58上找，我身邊的同事們也是在58上找，在58上找工作的也不少。
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再說智聯招聘，因為我上學的時候就是在智聯上投的簡歷，記憶很是深刻，第一份工作也是智聯上找的。
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第三個就是趕集網了，在公交車上總能看到趕集網的廣告，上班能看到，下班能看到，真是耳熟能詳啦。
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接下來說一下BOSS直聘，這是我以前的同事推薦給我的，他也是年前辭職的，並且在這上面找到了工作，強烈推薦我註冊這個賬號，我也註冊了。
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在群裡我第一次聽說了拉勾網，這個刷新了我的世界觀，這名字起的不錯，看來好名字也是很重要的。
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我同學也給我說了一個51，全名是51job前程無憂，我也在這上面註冊了賬號，效果沒有智聯好。
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還有一個是獵聘網，這個是我在地鐵上和一個大學生聊天知道的，於是我回家後也註冊了一個賬號，效果不錯。
華哥無敵008
我特意花點時間給你整理下其實還是蠻多的，給你推薦幾個目前用的比較多招聘網。
BOSS直聘
目前來說這兩年國內用的比較多的招聘軟件之一，公司人事直接和你線上聊天，一鍵投簡歷。職位也比較全面，高速查看，隨時隨地直接開聊。商城APP可以直接下載，手機操作很方便。
智聯招聘
同樣國內用的比較多的招聘軟件之一，華為商城的下載量都是過億。可以視頻求職，一鍵投簡歷，職位也很多。畢竟用的人也多，下載APP操作很方便。
獵聘
同樣目前國內企業招聘用的比較多的軟件之一，這個可以獵聘，獵頭，HR實時在線溝通。還有專業的獵頭為你找好工作。如果你的專業能力和工作能力較強可以試試這個，同樣投簡歷也方便，手機可以操作。
前程無憂51job
互聯網百強企業，2004年就在納克達斯上市的公司。目前企業拿來招聘的公司也比較多，很方便一鍵投簡歷。職位多，而且很多大公司和知名公司都會在這上面。
58同城招聘
以前用的人多，這幾年好像用的比較少。這上面公司大部分都小公司居多，不過可以自己看看，有合適的簡歷投也比較方便。
招財貓直聘聘
這個是58同城下的專為商企端打造的專業級招聘平臺。而且還有趕集網的平臺簡歷，屬於雙平臺，並且手機APP可以下載，操作方便。
店長直聘
BOSS直聘兄弟APP，專業的服務業與兼職的找工作招聘平臺。職位定位準確，如果你之前有做店長的經歷這個APP很合適。
拉勾招聘
也是這兩年新出的平臺，現在用的人也比較多。平臺的宗旨：上拉勾，去互聯網巨頭工作，互聯網人才換工作就去拉勾。如果你以前從事互聯網之類的可以先去看看。當然其它工作類型也有，手機APP可以操作很方便。
鬥米
開始主要是以兼職為主，不過現在全職工作也多，但是因為兼職原因口碑不太好。不過他們現在專業群體是藍領了，你要有這方面打算可以去看看。其它類型也全面都可以看看。
中華英才網
時間也是比較長的網站之一了，1997年成立了。大企業比較多，還有海外的。不過被58併購了。全國覆蓋408個城市簡歷庫，所以對於你說的投簡歷很方便。這個推薦電腦查看。
當地的網站
每個城市都有當地比較好的招聘網，像安徽這邊就是新安人才網，你可以去搜下看看。還有到當地論壇也有招聘公司。
目前市面上比較主流的差不多就這些，還有很多不太出名的就沒給你整理了，其實你只要把上面的都看看已經完全夠了。多了你也看不過來。最後祝你找到好工作。
我是小峰
比較常用的有以下6個招聘網站（以下視頻中有各個網站的特點分析）如：
- Boss直聘
- 智聯招聘
- 前程無憂
- 脈脈
- 58同城
- 趕集網 等
不太常用的招聘網站有：各個地區的官方人才網等。
以上是我的個人觀點，希望我的回答對你有所幫助。
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劉大頭Vlog
招聘渠道有很多，基本都可以投送簡歷，或者是有聯繫電話，最關鍵的是，我們作為求職者，投送的簡歷要有回應，才能有機會深入的瞭解工作信息，判斷是否符合我們的求職意向，接來下，就對招聘APP進行分類分析：
作為龍頭企業，智聯招聘、58同城、趕集、boss等招聘端口，也是對求職者簡歷質量與公司招聘需求的針性對接，例如：智聯招聘是針對職能的白領、金領，58和趕集更聚焦服務型人員，boss是近3年崛起的招聘APP，優勢在於APP產品設計的兼容性和靈活性，可以隨時隨地和公司多個職級的人員溝通職位信息；
除了龍頭企業，像鬥米、脈脈、拉鉤、前程無憂、獵聘網、豬八戒、店長直聘、應屆生求職、中華英才網、最佳東方等等，可以下載APP，投遞簡歷，直接與招聘人員線上溝通；
目前處於特殊時期，大家也可以在網上做一下兼職，像掌上兼職、兼職貓、青團社兼職、兼課兼職找工作賺錢等嘗試一下；
2020年後市場勞動用工將迎來新的變革，用工的靈活性和兼容性需求更為迫切，不論作為求職者的能力提升還是公司的業務用工結構升級，兩者相互吸引、融合，才能是經濟發展的齒輪轉的更快，經濟發展更加繁榮，國家更加強大！！！
刨個坑就睡
首先，投遞簡歷的平臺還是很多的。看你是要找兼職還是全職工作。
兼職工作適合投遞：比如，58同城，鬥米兼職，大街網以及地方招聘平臺等。
全職工作適合投遞：比如，獵聘，智聯，前程，boss直聘，58同城等。
其次，看你是找什麼類型的工作。
58適合：銷售，餐飲，服務，技術維修等普通崗位。
智聯，前程適合：文職，銷售，金融，教育，互聯網等白領崗位。
boss適合：互聯網開發，運營等崗位。
獵聘適合：管理崗。
閆小小呀
根據以往的經驗，來為您解答哪些招聘渠道可以投遞簡歷：
主要的招聘網站有前程無憂、智聯招聘、中華英才網、boss直聘、本人所在當地的人才網、大型公司自己的企業網站，等很多渠道可供你選擇。
頭號課程
這個多了，看你找哪方面的比較早的有趕集 58同城 智聯 前程無憂 大街網 還有比較新興的拉勾 閒魚等等之類的，還有聽說招聘商家是需要給平臺付費了所以付費的普遍靠譜些，畢竟招一個他是有成本的
託尼1992
當地的人才網，或者互聯網中的一些知名招聘網站，如58、智聯、51JOB、Boss直聘、當地人社官網、或者，如果你有嚮往的公司，你也可以在網上找該公司官網，也會有招聘模塊……
昂貴的夢想SA
招聘網站就很多啦。
比較具有性價比的幾個：
智聯，回饋率50.9%。
58同城，反饋率70.2%。
前程無憂，反饋率43.8%
趕集網，反饋率46.2%
BOSS直聘，反饋率60.7%。
這幾個網站的回饋率還是很高的。畢竟找工作簡歷石投大海，給回饋率的機會大的還是很好地。
另外，這幾個網站真實招聘的概率為58.9%，找到工作的概率還是很大的。
其他幾個本人不怎麼常用，但也推薦給大家。
獵聘，各大網站頭條。
51job。
今日招聘。
人才網。等等。
找工作還是要多投簡歷的，越多越好，機會也就越大，加油！
