韓珍堂正式出任太重集團黨委書記、董事長

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人事 | 韩珍堂正式出任太重集团党委书记、董事长

北極星風力發電網訊:3月10日上午,太重集團召開幹部大會宣佈省委、省政府任免決定。山西省副省長王一新出席會議並講話,省委組織部副部長齊海斌宣佈決定:韓珍堂同志任太重集團黨委書記、董事長,王創民同志不再擔任太重集團黨委書記、董事長職務。會議由王創民主持,韓珍堂、王創民分別作表態發言。

省政府辦公廳主任趙光國,省國資委黨委書記、主任馮志君,省國有資本運營有限公司黨委書記、董事長郭保民,省委組織部幹部四處處長邢益民,省政府辦公廳秘書五處處長趙鑫出席會議,集團公司領導班子成員,各單位黨政正職領導幹部參加會議。

王一新代表省委、省政府作了重要講話。他指出,省委、省政府的任免決定,是根據工作需要和太重領導班子建設實際出發,通盤考慮,慎重研究決定的,體現了對太重工作的充分肯定。太重是新中國第一座重型機械廠,是有著70年輝煌歷史的特大型骨幹企業,是山西省的一張重要的名片。近年來,王創民同志團結帶領太重集團幹部職工向改革要活力,向創新要動力,在企業混改、處僵治困、技術研發等方面接連取得突破,在全國乃至全球重型機械領域奠定了山西的重要地位,為全省機械發展作出了積極貢獻,省委、省政府對此充分肯定,希望王創民同志在新的工作崗位上,銘記和倍加珍惜與同志們的深厚感情,一如既往地關心支持太重的發展。

王一新指出,韓珍堂同志歷任太鋼集團董事、總會計師,省國資委副主任,省國資委副書記等職務,政治素質好,經歷過企業和行政機關多崗位鍛鍊,熟悉企業經營管理,善於財務管理和資本運作,作風正派,為人厚道,具有較強的領導能力。省委認為韓珍堂同志擔任太重集團黨委書記、董事長是合適的,希望韓珍堂同志不負重託,扛起黨建第一責任,狠抓發展第一要務,推動太重集團黨的建設和改革發展取得新的成績。

王一新對新一屆領導班子提出四點要求:第一,要加快達產達效。這是當前一項十分緊迫的工作,太重集團要按照樓書記“三月份每一個小時都不能浪費”的要求,在做好疫情防控的前提下,不等不靠,勇克時艱,當好達產達效排頭兵。第二,要深化國資國企改革。太重集團要認真貫徹省委第十九次專題會議上“國企改革,務求分級突破”的要求,要堅持改革為要,全面深化改革,做好“關停並轉、加減乘除”大文章,使太重早日進入良性發展軌道。第三,要堅持創新發展,走數字化、網絡化、智能化高質量發展之路。太重集團要以數字化、網絡化、智能化為牽引,堅持創新為上,再攻克一批卡脖子的關鍵技術,再打造一批行業領先的拳頭產品,全力提升“硬核”競爭力,要揚長避短,發揮傳統優勢,尋找新的增長點,加速向高端化、國際化邁進。第四,要抓好黨的建設。太重黨委要切實履行管黨治黨主體責任,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,嚴守黨的紀律,嚴格幹部教育管理,引導黨員幹部增強“四個意識”,堅定 “四個自信”,做到“兩個維護”,為太重改革發展提供堅強政治保障。

韓珍堂作了表態發言。他表示,完全擁護、堅決服從省委、省政府的決定,能到太重集團工作,既是信任肯定,也是鼓勵鞭策,深感責任重大,使命光榮。太重作為共和國長子,70年來創造了許多舉世矚目的中國和世界第一,為新中國建設、改革和發展作出了重要貢獻。下一步將按照省委“四為四高兩同步”的總體思路和要求,忠實履職盡責,做好以下工作:一是提高政治站位。認真學習習近平總書記關於國企改革發展的重要論述,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,不忘初心、牢記使命,對黨忠誠。二是敢於擔當作為。要解放思想,實事求是,在實踐中不斷創新發展理念,激情幹事;要深化改革,對外開放,在工作中調動一切積極因素,擔當做事;還要加強學習,對標一流,在奮進中持續錘鍊,善於成事。三是嚴於修身律己,把紀律和規矩挺在前面,敬畏權力、管好權力、慎用權力。堅持以太重利益為最高利益,以太重職工的前途為最大前途,清正廉潔,率先垂範。四是做好當前疫情防控和精準復工復產工作,奮力奪取疫情防控與生產經營雙勝利,向省委、省政府交上一份優異的答卷!

王創民發言中對省委、省政府的幹部任免決定完全擁護、堅決服從。他回顧了自己在太重38年的工作歷程,對廣大幹部職工,特別是中層幹部和班子成員的支持和包容表示感謝。他表示,今後將一如既往地關心支持太重,衷心祝願太重的明天更加美好。希望廣大幹部職工在以韓珍堂同志為班長的新一屆領導班子帶領下,深化改革、再接再厲,進一步推動太重高質量發展,為山西經濟轉型發展作出新的、更大的貢獻!

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