“上周的《纪检监察机关处理检举控告工作规则》专题学习测试，县纪委监委共有91人参加测试，90分以上84人……”近日，红河县纪委监委在微信工作群中通报了纪检监察干部参加测试情况。
“深入学习《纪检监察机关处理检举控告工作规则》是着眼坚持和完善党和国家监督体系，保障检举控告人监督权利、维护党员、干部合法权益，规范纪检监察机关处理检举控告的接收、受理、办理、处置程序，促进监督执纪执法正确行使，对于增强监督的严肃性、协同性、有效性，推动全面从严治党向纵深发展具有重要意义。我们要结合工作实际，规范纪检监察干部执纪执法行为和信访检举控告工作办理水平，切实维护好群众利益，推动《规则》有关要求落地生根。”近日，红河县纪委副书记、县监委副主任李金囡在《规则》专题培训会上讲到。
连日来，红河县纪委监委把学习贯彻《规则》作为重大政治任务，在学习的过程中提高履职能力、研究实际问题、拓展工作思路。利用县纪委常委会、县纪委监委班子会议、理论中心组集中学习、党支部“主题党日”学习等机会，带头学习理论，部署学习任务，发挥以上率下作用。通过开展《规则》专题培训，深入解读《规则》的权威信息，充分发挥处理检举控告在全面从严治党中的基础性作用，让全县纪检监察干部在做好疫情防控工作的同时，把《规则》学习作为学习培训的重要内容，结合省州纪委关于全员培训，采取发放学习资料、微信群、QQ工作群和微信公众号转发电子版学习资料，各部室、巡察机构、派驻机构自主学习交流、组织集中专题培训、撰写学习笔记和心得体会等多种方式进行学习，并通过组织研讨交流、专题测试等方式以研促学、以考促学，掀起学习宣传、贯彻落实《规则》的热潮，全力确保学习成效。
县纪委监委信访室、案管室、各纪检监察室结合开展当前受理的问题线索处置工作，积极组织分析研判各类问题线索，由信访室经办人、主任、分管常委、分管副书记和书记逐级递升式开展协调督办，综合运用电话提醒、书面通报、实地检查、约谈问责等督办形式。规范受理、分办、交办、审结、督办、问责六个工作环节，落实归口受理和结果反馈等管理要求，有效提升基层办信综合质量。
“《规则》详细规定了信访受理、监督检查、审查调查部门的具体工作和职责，对纪检监察机关处理检举控告的接收、受理、办理、处置程序提出明确要求。作为纪检监察干部，在工作中一定要牢固树立法治意识和程序意识，依规依法处理检举控告。”县纪委监委信访室主任李娜介绍说。
据悉，在深入学习贯彻《规则》的同时，该县纪委监委坚持从现在起就严格按《规则》办，及时对《规则》施行后可能遇到的情况进行分析研究，对存量信访清底，做到任务明、底子清，督促各承办室拿出切实有效的措施，逐一消化存量；梳理一批“多年、多层、多头”举报件包案领办，着力解决重复越级访难题；严格实行“捆绑式”监督执纪监察联动工作办法，建立权责清晰、衔接顺畅、协同高效的联动机制，整体提升了纪检监察、审查调查工作质量和水平，完善领导班子定期接访制度，开门接访听取群众诉求，解决群众难题。（瞿建周）
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