666的早晨
知識很重要！這是毋庸置疑的。但這卻並不是一個人或一個天才能夠去完成的，傳承很重要，只有不斷的去學習前人的成就並熟練掌握，才能在某一個交叉點上迸發出別人沒有發現發明的東西，才能領先於整個行業，這一點我們的高校做的不錯，
但是光有這一批人還是不夠的，因為你光有想法是不夠的，必須要有一部分人去幫你實現，這一批人學歷未畢很好，但動手能力超強，如果沒有這些人，想法再好再超前都屁用不頂，有可能被燒死或安上一頂神經病的帽子！
所以當前形式下，不光高校的人才是人才，那些動手的人才也必須是人才，兩者缺一不可！
還有便是社會大眾，沒有他們，以上這兩種人才到哪去找？
星語毒
兜兜兒爸回答：
高端人才儲備力量是指哪些人？從問題的本身🈶️二個信息點，第一是高端人才是指哪些人？第二是雙一流大學畢業生嗎？
那麼我來梳理下，國家儲備的高端人才都有哪些？這些人才來自於哪裡？
1、高端人才是指哪些？
我查詢了一些資料。高端人才就是我國在社會經濟發展過程中，各行各業的精英人才，學科帶頭人、科研專家，能為行業發展帶來巨大貢獻的人才。兩彈一星？水稻之父？5G通信技術？航空科技？航天科技？……當然上升到國家層面又有不同的稱謂，即未來的院士、未來的長江學者、未來的國家傑出青年、未來的國家優秀青年、青年千人計劃。
2、高端人才儲備來自於雙一流大學嗎？
毋庸置疑，我們國家的大學從985，211。到如今的雙一流大學。那麼什麼是雙一流大學呢？即一流院校和一流學科。雙一流大學中排名前十的大學是國家高端人才儲備的重點來源。
總結：國家高端人才儲備絕大多數一定來自於雙一流大學。當然也有非雙一流大學出來的，通過自身的不懈努力成就非凡。
附表：
兜兜兒爸
在我國的教育科研工程等方面，最頂級高端的人才力量包括兩院院士、長江學者、國家傑青、國家優青和青年千人，這些代表了國家人才的老中青三代人才力量，這是是我國高端科技人才的培養體系。這個人才體系，國內的所有高校，科研院所，大型企事業單位均有參與。
1、創新人才推進計劃------萬人計劃傑出人才/領軍人才推薦平臺
2、青年英才開發計劃
3、企業經營管理人才素質提升工程
4、高素質教育人才培養工程
5、文化名家工程
6、全民健康衛生人才保障工程
7、海外高層次人才引進計劃------千人計劃
8、專業技術人才知識更新工程
9、國家高技能人才振興計劃
10、現代農業人才支撐計劃
11、邊遠貧困地區、邊疆民族地區和革命老區人才支持計劃
12、高校畢業生基層培養計劃
所以，國家的高端人才儲備力量不僅僅只是雙一流學校畢業的學生，國家的高端人才在眾多行業眾多領域均可儲備，培養，提升，發展。
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首先非常高興能回答您的問題，希望能夠給你帶來幫助。
首先高端人才應該德才兼備，三觀正的人，在自己所學和所從事的領域屬於前5%的人，這些人真正瞭解所處行業的發展現狀和對未來發展的預估。最為重要的我覺得還是專業專注持之以恆的學習力和對未知的勇敢探索精神。高端人才是行業發展的未來是國家正常運行的支點。每一個行業都需要高尖端人才。隨著經濟發展在電子，生物醫藥和國防重工業核心領域的人才屬於我認為的高尖端人才。
國家雙一流院校畢業的學生由於基礎教育的優勢更容易入選高尖端人才，但是不代表普通院校畢業生就不屬於高尖端人才，不管起點怎樣在某一個領域只要努力堅持學習和專研，終究會成為國家有用人才的。
豬病戴獸醫
在我心中高端人才儲備：1.有中國科學院院士和中國工程院院士，他（她）們，是科學技術發展的推動力，是科技興國的中流砥柱。2.有突出貢獻的專家學者。國家“千人計劃”，“萬人計劃”；“長江學者獎勵計劃”教授；中科院“百人計劃”A類人才；何梁何利科技獎獲得者；國家傑出青年基金項目完成人；國家科學技術一等獎獲得者（前三位完成人）；省科學技術重大貢獻獎獲得者；省特級專家；省領軍型創新創業團隊帶頭人；相當於上述層次的海內外領軍人才。3.有“大國工匠”，需要培養和造就一大批高、頂、尖專業技術工人。
“985”、“211”,到現在的國家雙一流大學，這些大學培養出來的人才，他（她）都是國家高端人才的後備軍和生力軍。
秦滇京
1.芯片製造。
2.航天軍工工作者。
3.數控智能自動化。
4.材料科學。
5.生物工程。
這五類人我認為就是高端人才。
是否畢業於國家的一流大學並不重要，獨到的學術見解，專業的研究成果，就可以造就高端人才。
人生觀，價值觀，世界觀都是值得考量的。
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波比哥VLOG
我覺得這個可以參考一下最近國家新基建的七大領域
1.特高壓
2.城際高鐵和軌道交通
3.人工智能
4.工業互聯網
5.5G基站建設
6.新能源汽車充電樁
這些面向未來的新型高科技建設中的人員，都可以稱之為高端人才。
夜半生活
人才不一定就是大學畢業，人才分很多方面，有的人具備創新能力，有的人具備高端技能，有的人懂科研具備開發能力或具備管理能力，當然在一流的大學就讀肯定也是接受過一流的教育，所以學習是具備這些能力的基礎，不管在學校學校還是在家裡學習說來說去都是兩個字：學習！在大學學習有文憑，這文憑就是證明你學習過的證明，自學沒有文憑用人單位看不到你曾經學習過，所以會擇優錄取學習過的人，沒有文憑的人不要氣餒，想辦法證明自己的能力就行，只要你是人才總能突顯自己，是金子終能發光
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一是雙一流大學畢業生，他們十幾年的奮鬥及國家培養選撥，不乏一流人才，對學術和理論研究有一定功底，但少有實踐和動手能力，還需要繼續在社會中學習，才能成為高端人才。
二是職業院校，技術學校中選撥。他們中有很多人注重動手能力，又有一定的文化基礎，製造業，一產，二產，三產都離不開他們，國防建設，航空航天，深海探察都有他們身影，這部人是國之脊樑，堪稱大國工匠，這些人更應該是國之高端及需人才。
金城男兒
個人理解高端人才的範圍很廣，涉及到各個領域和行業，也可以是供應鏈全流程各個節點，各個節點的全流程。凡是能夠攻堅克難，凡是能夠推進社會進步的，都可以是高端人才。而這些人從哪裡來，可能是這些高等院校中的佼佼者，是必不可少的一個來源，但不是唯一的，也可能是某個方面的專才，或者所謂的怪才等。
