海員日常工作中如何做好一名水手的本職工作呢?

航海人羅羅


一水 Able-Bodied Seaman (AB)職責(Responsibilities)

1.通過水手長向大副負責。

2.須熟知船舶甲板、 貨艙、 壓載艙、測量管和物料、工具的佈局和位置。

這就是水手操舵的地方,是不是和電影中見到的不一樣吧,機動航行,進出港,水手都要站著操舵4個小時。

3.職責包括:

a.錨機、絞纜機、起重設備開關艙操作和其他甲板機械的操作。

b.舷梯和伙食吊杆的操作;

c.噴砂和塗裝設備操作;

d.到港離港時在崗待命;

纜機,靠港需要用它來鬆緊纜繩,液壓馬達驅動,海水冷卻,屬於水手的操作和保養範圍之內。

e.在到/離港及航行時負責操舵或進行了望;

f.在貨物裝卸操作和/或到離港時的艙蓋板開啟和/或關閉;

g.在港時保持舷梯通暢和保安值班;

h.協助起吊和卸岸物料備件,伙食和滑油等。

4.確保在他職責範圍內對影響重大環境因素的監督、測定和操作控制,並阻止和減少對環境的破壞。

大風浪天氣,甲板上浪,把我們的舷梯都打彎了,大海發起怒來是不是也很可怕,人類即是偉大的,又是渺小的。

5.知公司的安全和環境方針並積極安全公司的安全和環境目標任務。

6.其他由水手長和/或大副分配的任務。

7.根據公司的垃圾管理計劃收集、分類、處理所有垃圾。

權力(Authority)

大付和/或船長賦予的相應權力。


玖典


這是航海人羅羅第 488 篇原創問答。


水手兩大業務:一是航行當班;二是裝卸貨值班。精於這兩大技能,就算得上是一名優秀的水手工,你怎麼看呢?


航海人羅羅,一名從事水上工作十餘年的操船手,我們一起來聊聊水手業務的那些事。



一、業,精於勤


水手是甲板部最普通的群體,也是構成船舶普通崗位的最小單元。小是小,但是沒有這個崗位,這個船還真不行,這就是水手的價值。


水手老鄭是公司的老員工了,這是他第N次迴流了。所以,他在公司水手層的工資自然是最高的。不為別的,這回流獎加上工齡,妥妥的No.1。


老鄭以前叫小鄭,不知何時起,大家開始叫他老鄭。掐指一算,他在這個公司也有十五年光景了,所謂排資論輩,他也是媳婦熬成婆了。顯然,大家口中的“老鄭”決非是因為年紀大,更不是在公司呆的時間長,那是為何呢?


“老資格”。三個字,談起來容易做起來難。當年從小鄭幹到老鄭,除了閱歷的增長,更多的是業務的精湛,這才是他在公司傲視眾雄的本質原因。記得有一次年審,公司老總到船上視察,還特意跑到他的房間裡聊了一會,可見他在公司層的權重也不是蓋的。


水滴石穿,這個成語用在老鄭的身上再合適不過了。當剛上船的實習生看見他高超的技藝,滿臉是羨慕的眼神,他卻總是淡淡的來一句:別學我,沒出息。搞得剛來的一群小夥子們丈二和尚摸不著頭腦,故事還得重頭道來。



二、務,精於心


水手業務,吹破天也就那幾樣,這樣的話我自己都聽到過不少次。會不是本事,但真要把這些業務幹精,幹出點模樣來,那還真不是人人都能幹得出來的事。


大海航行靠舵手,沒錯,水手就是船舶行駛的方向盤。面對茫茫的大海,那真不需要什麼技術,偶爾會一會船,那都是簡單改向。對於進入內河的船舶,那才是考驗水手本事的時候。


在國內跑長江,那就是一道“試金石”。如果一個班下來,引水對水手的評價不錯,看來你的操舵技術到家了,也就可以“出師”了;如果引水“把定、把定、把定”的叫個不停,小夥子,你可能要用點心了。曾經有一個很形象的標準,跑長江實際航向和舵令誤差在0.2度,那就要給一個贊。雖然聽起來有些誇張,但我就真見過這樣的場面,而文中的老鄭,就能保持這樣的“公司紀錄”。


操舵的事搞定,當班的業務就算完成了百分之八十,剩下的百分之二十也就順帶的事了,這是其一,還有其二,又是怎麼一回事呢?


裝卸貨值班,這是水手業務的第二大項工作。由於我們是油化船,所以就主要聊聊這方面的事情吧。相比較散雜貨,我認為油船的裝卸貨要簡單多了。對於全船的閥門,一招走天下——逆時針開閥,順時針關。是不是很簡單,是不是很意外。事實,就是如此。


看液位、開關閥、查纜力。九字真言伴你走遍油化船,這就是功夫。裝卸貨值班,通常一名駕駛員一名水手結伴而行,天掉下來了有“大高個”頂著,水手所要做的就是根據指令完成開關閥。是不是又一次感受到了輕鬆加愉快。


相比較散雜貨、集裝箱,油化船對於船員的個人管理更加的嚴格,畢竟危險品貨物可不是開玩笑的。防火防爆那都是人命關天的事,如果裝卸貨期間發生了冒艙或者洩漏事故,你看看自己是怎麼被幹翻的。正因為此,所以才會比普通的水手多了一、二本證書。


打撇纜打的好水手可能要說話了,沒錯,這是水手的加分項。對於自引自靠碼頭的船長,好的撇纜水手是他的寶。這話可一點不誇張,我想適用於大多數船舶。當一次又一次的纜頭往海里掉,除了受到碼頭工人的嘲諷,船長在駕駛室也要跳腳了。曾經和一位人事經理聊過,他對於應聘的水手就二點要求:操舵熟練、撇纜到位,其餘的好商量。從他的要求裡,我們再次驗證了水手業務的側重點。



用心,是幹好一切業務的利器。作為一名水手,無論是老手還是新手,其實對於自己的本職業務真的沒有多少項目,幹好了這幾項,也就在船上有了吃飯的本錢。就像我們常開玩笑的那樣,“航天飛船都上天了,這些技能還有多大的不可逾越呢?”


老鄭,那個從小鄭幹到老鄭的傢伙,一直來倍受大家的喜愛。除了性格隨和,對於自己的業務更是精益求精。十多年的老水手,什麼東西對於他來說還有不會呢,唯一遺憾的是年輕時沒有想著再往上走一步,所以才有了他開頭的那句“莫名其妙”的話。但難得可貴的是他日復一日,年復一年的認真態度,這點,我認為才是最打動我們的地方——服!


我是航海人羅羅,分享行業內更多有趣有料的故事;傳播行業正能量,有我在行動。


航海人羅羅


以下是一名海員的真實經歷和回答,希望可以幫到你和朋友!

一般情況下,遠洋航線的海員連續在海上工作時間是8加減1個月。國內航線的海員因為隨時能回國,所以好很多。

現在的海員工資待遇相比於陸地上還是高一些的,一般,遠洋航線的海員工資合人民幣得有5000——6000,國內的少些。高級船員就更高了,多的能有10幾20萬。

雖然海員的工資相對來說高些,但是也還是很辛苦的。你一出海就8個月,不能回國,船在海上遇見風浪,船晃的厲害,暈船是第一關。出去以後,跟家人連續失分不方便,想家就不用提了。最主要的是寂寞和無聊,工作結束之後,實在不知道幹什麼好,能把人憋死。水手不論白天還是黑夜,不論颳風還是下雨都要解樁啊帶纜啊什麼的,機工在機艙工作,機艙的溫度高的時候能有四五十度,還有噪音,噪音那可不是一般的大啊,那是真大啊。

也就跟你說這些了,要不再說三天三夜也說不完,還是要自己體會。

不過,我還是建議你不要幹海員。難啊!


阿元看電影


我國是海員最早外派的國家,而不是做的最好的國家,菲律賓沒有我國進行的早,但是是最成功的國家,為什麼呢?

第一點,因為海員這個職業等級觀念很強,而菲律賓人的他們的等級觀念就很強,他們的水手比較聽話,沒有那麼多的要求,而我們中國的水手普遍沒有這個意識,所以我們的水手服從意識應該提高。

第二點,海員是一個國際化的職業,所以英文要有一定的基礎,英文是菲律賓的官方語言之一,我國的水手普遍文化程度不高,英文不好,這就影響到他們日常的工作,這也就要求我們的水手要加強英語學習跟自身的提高。

第三點,受我國國情,文化,宗教信仰的影響,我國水手的職業素養沒有達到國外船東的要求。


航海小咖


我不太懂海員的工作,但我認為任何工作想做好,無外乎做到幾下幾點:

1、如期如質的完成好本職工作。

2、服從領導安排。

3、和睦同事。


每日新農經


謝邀!勝任崗位工作,把份內和領導安排的工作做好。比如要設備維護保養好、安全環保好,能力和責任心,必不可少!



Zhong果仁


你好,很高興能回答這個問題,因為我所接觸的人裡面沒有做海員的,我就自己的觀點說一下,海員應該懂水性,懂航海技術吧


鄉村倩子


做為一個實習機工回答下自己的想法。

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海員輝哥


工作守則

耳濡目染


美髮小將郭少華


海員的工作我不瞭解,具體的只有親身體驗才知道。


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