黑火燎原
可以幫，但必須簽好分成比例與合同。因為你是運營經驗的人，這就是金字招牌，大家合夥做生意的話，賺錢是應該的，但分錢就要按照規矩來。合夥人的分工主要是看每個人的技能崗位屬性，再就是，你加入時是怎麼談的合夥要求。畢竟，無論誰找誰合夥，在最基本的合夥協議上一定要說清楚，之前已經發生過鬧彆扭的事情了。不要在這一次考驗人性，要制度規劃，而且付款賬戶要共管，不能由一個人來掌控，不然最後賺錢了，還是會把你提走。
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魔投譚
開始合作就應當有合作章程，白紙黑字明確雙方的權利與義務。以免後來產生矛盾影響團結。合夥人合作應當團結一心，才能合作共贏。
我認為，你以前的事情就這樣好了。這一次首先和他協商一致，之後，再進行你的工作為好。
任何一個項目的合夥人合作，需要組建一個優勢互補的創業團隊。也就是各方互有所長互補己短。根據每一個人的特長，負責在不同的崗位工作。這樣，才能夠使工作成效最大化。
創業需要有項目、資金和各種人才的投入與聚集，各方經過友好協商，達成各種人才、項目、資金數目與佔股比例分配的共識。
如果項目是知識產權，要分析項目的估值，需要讓企業和各個合夥人與投資方認為合理。在這個前提下，自願投資這個企業。
也就是說，要了解公司專利開發產品後的市場，來判斷企業社會效益與盈利的預期！通過友好的協商，當各方認為可行的時候，才能夠合作共贏。
各方達成共識，為了共同的目標努力奮鬥！這是可遇而不可求的緣份。
因為是：（1）優質創新企業團隊是十分稀缺的。（2）優質的自然投資人也是十分稀缺的。（3）優質的科技創新項目，更是十分稀缺的。
朱賀明07
叫他寫一份股份轉讓書給你，明確你佔有多少股與相關權利與義務，他只是店鋪的法人， 這樣就有保障。
這個世間就是這樣，互相利用，你利用他的錢，他利用你的知識。這本身是沒有錯的，但要保護好自己應有的利益。
