針對疫情影響,我們每位員工怎樣為企業更好地發展盡力?

驀然回首131309317


第一季度大家都很努力。

在生死攸關的問題上,從公司到員工都把生留給了自己,把死留給了疫情。

一個季度創造了奇蹟,都平安無事,公司停擺但大家都還活著,這就夠了。

特殊時期的影響,還要看輕重,防控疫情就是工作,就是最大的工作,沒有一個正常的生活就沒有一個正常的工作。

當然工作“停擺”如何平衡收益、作為公司,作為員工突出的矛盾就是利潤和收入,原則上沒有利潤就沒有收入。現在一個季度沒有利潤,那麼如何付工人工資,是擺在公司面前的一道“硬核”之題。

我以為:對於不同情況的公司要有不同的處理。

所有的公司和企業,從《合同法》的角度處理工人的待遇就非常人性化,也正規。對於那些因疫情帶來巨大損失的公司企業,那就要公司與員工一起共度難關了。

當然,即將恢復正常的今天,復工是過程,繼續防控才是目的。不要急於為了搶回一季度的生產而挺而走險的不顧疫情防控,所以當前的“復工復產”是疫情防控條件下的,疫情防控不得鬆懈,生產生活也要展開,理性復工復產,科學防控疫情才是目的。

這樣的思想要根植於每一個員工。只有這樣才能更好的恢復生產生活,待疫情結束,每個人需積極配合公司安排,爭取搶回損失的一季度。




靜穩


我是一位餐飲從業人員,在疫情期間我們公司全員直播,全員帶貨。做好體溫量測,消毒等相關工作,很好的控制了疫情,並讓企業在疫情期間有了一定銷售,有了一定的業績。同時我們感受到了互聯網的力量,感謝到了外賣的力量。


5分鐘簡單美食


理解公司發展的難處,共同把公司這個大家庭經營下去


SaunasHome


以前上班的時候,大多數人總是盼著節假日,盼著星期天的到來。總覺得上班枯燥無味,要不就是心浮氣燥,總想著跳槽。

通過這次漫長而又恐怖的疫情,大家認識到工作的重要性。我認為大多數人都著急著想去上班,因為我們肩負養家餬口的重任。農人有時也會夢見上班的場景,相信在疫情期間有相當一部分人也夢到過上班的情形。

這次疫情對企業的打擊也是很大的,有一部分企業會縮小規模,批量裁員。像我們公司就停了幾條線,有一部人想上班,卻沒有機會!



這更讓我們認識到有一份美好的工作是多麼開心的事,這一份工作又是多麼的來之不易。

作為員工的我們,我想大多都會改掉以前不良的習慣,消極的思想。大家勁往一處使,為企業的發展注入新的動力。我想大家也不會再去報怨公司有多麼多麼的苛刻,也不會去報怨公司的管理制度怎麼大過嚴厲。我想我們會涉身處地為企業著想,因為大家都不容易。只有我們的企業壯大了,我們的福利待遇自然會提高!





農人花千谷


疫情確實帶來了不少問題,給很多企業產生了很嚴重的影響,所以為了解除當前困難,還需要每個員工的努力。

作為一個企業員工怎麼樣能做好才能渡過難關,把自己本質工作做好。不挑三揀四,服從安排。如果因為牽涉到自己的工資,獎金等問題,需要和領導多溝通。和企業一起成長,企業熬過去也會提高員工的待遇。


揚帆男人日記


聽領導安排,做好自己手上工作與不外聚餐,個人衛生要做好。


用戶298095907948


現在,誰會為企業,出力作貢獻,列企業打工,只是為爭生活費,在任何一個企業打工,都是臨時工,任何時間點,都會面臨被解僱,沒有任何保障。社會主義社會上班為了社會主義作貢獻,現在為了誰,為了資本家,剝削階級,黑心老闆,為了壓炸工人的血汗,去作貢獻了嗎,??


用戶4950973597018


按公司要求該上班上班,該工作工作。按要求做好自身防護工作包括公司以外的地方。


dashan1234


在保證自己不感染新冠病毒的前提下,努力完成自己應該完成的工作哦,同時保證公司的正常業務的完成。


慄漫


大家一起喊加油!!!


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