二十一世纪什么最贵?人才!

二十一世纪什么最贵?人才!

上演“抢人大战”——全国各地

2018年的上半年转眼已经过去,进入下半年以来,各地的“抢人大战”依旧如火如荼的展开。从地域上看,西安、武汉、成都、郑州、长沙、南京、天津,甚至省会城市之外的三线城市也纷纷加入“抢人大战”的军团,城市遍布了中国的各个区域,虽然各城市之间的经济发展水平并不一致,但是对于人才的渴求度可是相当一致。

“抢人大战”的招数——各显神通

各地方出台的抢人政策概括起可谓眼花缭乱,目的只有一个,吸引人才留下来。政策大致可分为精神层面和物质吸引,比如送户口,新房子免首付,安排就业机会,除了利用当下发展机会,还让未来教育医疗住房养老等有利政策来吸引人才流入。

抢的都是什么”人才“?

对于各地都在开展的”抢人大战“,很多朋友都好奇是什么样的人才才能得到如此优越的待遇?是不是要博士学历或者海外知名院校毕业?然而并非如此,人才的门槛并不高,多半只要40岁以内大学本科文凭即可落户。这对以往就业难,购房难,教育难的适婚人群来说具有最大的吸引力,所以各类人才在给出适合自己未来发展政策的城市安营扎寨。

”抢人大战“的逻辑何在?

面对日益激烈的”抢人大战“,支撑它愈演愈烈的逻辑究竟何在?

首先,从中国长期以来的国情来看,中国长期受益于人口红利,这也使得改革开放以来经济维持了高增长。但是进入2010年以后,中国实际上已经迈过刘易斯拐点(劳动力过剩的拐点),人口红利缺乏,是主导这8年来中国社会变革的深层次原因。

因为中国人口庞大,所以过去我们能看得到的矛盾焦点比如春运,就是大规模劳动力迁徙导致的一个社会现象。随着人口出生率的下滑,人口老龄化的到来,中国社会会必然经历所谓的刘易斯拐点。

其次,中国长期维持人口二元结构,即城市人口和农业人口。农村一直以来向城市提供粮食和廉价劳动力,城市则向农村提供工业品日用品和第三服务产业。

这种人口二元结构也是导致各地进行“抢人大战”的重要因素。

用《天下无贼》里葛优著名台词:21世纪什么最贵?人才!

经济问题本质上都是人的问题。其他所谓财政刺激,货币现象都是建立在人口数量结构素质的基础上的。中国正在经历有史以来最低的出生率阶段,因此人这个社会生产基本要素,也是最重要的要素,就变得无比珍贵了。抢人,意味着抢到了未来发展的潜力,也抢到了未来的现金流。

也许今天困扰中国的诸多矛盾,比如地铁太拥挤,春节长假火车票买不到,高速公路大堵车,在未来都不再是问题。因为人口分布更均匀了,就业机会不再局限于一线大城市,人口流动的距离也缩短了。

不是有篇文章叫“逃离北上广”嘛,逃离的是北上广的生活压力和无望的房价,而转战二三线城市拥抱的是新的户口本和房产证。

生活如人饮水冷暖自知,社会则依然在朝着最优化的结构发展着。


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