失業人員關注:聊城昨日新出4000+招聘

因為今年疫情緣故,不少小企業發佈出工資或者直接破產,為此不少人暫時失業,為了解決這麼多人的失業問題,聊城各縣區開發了4000多的臨時公益性崗位全部用於安置就業困難人員。大多地區是女40歲以上,男50及以上,不過茌平好像18歲就可以

失業人員關注:聊城昨日新出4000+招聘

東昌府區

一、招聘人員範圍

本次開發的臨時公益性崗位全部用於安置就業困難人員。就業困難人員是指聊城市人力資源和社會保障局《關於進一步做好就業困難人員認定工作的通知》中所規定的具有東昌府區戶籍或常住戶籍人員。具體包括以下人員:

(一) 大齡失業人員

指女性40週歲、男性50週歲以上的失業人員。本次招聘年齡規定以公告發布之日起計算。

(二) 城鎮零就業家庭成員中的失業人員

指城鎮居民家庭成員均處於登記失業狀態,且家庭無經營性、投資性收入。被認定的零就業家庭中有1人穩定就業6個月以上或無正當理由不接受就業援助服務的,不再作為零就業家庭對待。

(三) 農村零轉移就業貧困家庭成員中的失業人員

指農村家庭中無人轉移到二、三產業就業的登記失業人員。

(四) 撫養未成年子女的單親家庭成員

指離婚、喪偶、撫養子女的年齡在18週歲以下(含在校學生)的登記失業人員。

(五) 享受最低生活保障人員

指持有民政部門核發的低保證的登記失業人員。

(六) 持有《中華人民共和國殘疾人證》人員

指持有殘聯部門核發的《中華人民共和國殘疾人證》的登記失業人員。

(七) 連續失業一年以上的人員

指城鎮失業人員連續失業滿一年以上且在失業期間無用工單位繳納社會保險記錄。

(八) 因失去土地等原因難以實現就業的人員

(九) 設區的市人民政府規定的其他人員

高新區142人

一、應聘條件

本次開發的臨時公益性崗位全部用於安置就業困難人員。主要包括以下幾類人員:

1、女性年滿四十週歲、男性年滿五十週歲以上的人員;

2、城鎮零就業家庭成員;

3、農村零轉移就業貧困家庭成員;

4、撫養未成年子女單親家庭成員;

5、享受最低生活保障人員;

6、持有《中華人民共和國殘疾人證》人員;

7、連續失業一年以上的人員;

8、因失去土地等原因難以實現就業的人員。

臨清592人

一、招聘範圍

具有本市戶籍或常住(在本市連續居住6個月以上且在當地用人單位正常參加社會保險連續6個月以上的),在法定勞動年齡內、有勞動能力和就業願望,進行了失業登記的下列城鄉勞動者。

1、大齡失業人員(女性40週歲、男性50週歲以上);

2、城鎮零就業家庭成員中的失業人員;

3、農村零轉移就業貧困家庭成員中的失業人員;

4、撫養未成年子女的單親家庭成員;

5、享受最低生活保障人員;

6、持有《中華人民共和國殘疾人證》人員;

7、連續失業一年以上的人員;

8、因失去土地等原因難以實現就業的人員;

9、聊城市人民政府規定的其他人員。

東阿554人

一、招聘範圍和條件

(一)招用範圍

按照“一村(社區)一崗位”的原則,招聘對象面向東阿縣轄區內所有554個行政村(社區)的就業困難人員,具體包括以下幾類人員。

1、女性年滿四十週歲、男性年滿五十週歲以上的人員;

2、城鎮零就業家庭成員;

3、農村零轉移就業貧困家庭(含農村建檔立卡貧困人口)成員;

4、撫養未成年子女單親家庭成員;

5、持有《中華人民共和國殘疾人證》的人員;

6、享受最低生活保障的人員;

7、連續失業一年以上的人員;

8、因失去土地等原因難以實現就業的人員。

茌平732人

一、招聘崗位和數量

招聘社區(村居)勞動就業服務人員732名。

二、報名條件

(一)擁護黨的基本路線、方針、政策,遵紀守法。

(二)熱愛勞動就業服務工作,有為村民服務的願望和奉獻精神,工作認真,責任心強,具有一定的社會活動和組織協調能力。

(三)在男18-55週歲、女18-45週歲年齡段內,具有茌平區戶籍並已認定為就業困難人員。

(四)初中畢業以上文化程度,具有一定的語言、文字表達能力和計算機操作能力。

(五)身體條件能適應工作需要。

陽穀876人

二、招聘對象

具有本縣戶籍,在法定勞動年齡內、有勞動能力和就業願望,進行了失業登記且經人社部門認定的以下就業困難人員:

1.女性40週歲、男性50週歲以上的失業人員;

2.城鎮零就業家庭成員中的失業人員;

3.農村零轉移就業貧困家庭成員中的失業人員;

4.撫養未成年子女的單親家庭成員;

5.享受最低生活保障人員;

6.持有《中華人民共和國殘疾證》人員;

7.連續失業一年以上的人員;

8.因失去土地等原因難以實現就業的人員。

不包括以下人員:

1.已享受過“4050”或“零就業家庭”靈活性就業社會保險補貼的人員或正在享受“4050”靈活性就業社會保險補貼的人員。

2.從事個體工商經營的人員。

3.與企業未簽訂勞動合同,且企業不給繳納社會保險,但企業每月向稅務部門報個稅的企業打工人員。

冠縣755人

一、開發崗位數量及職責

按照“一村(社區)一崗位”的原則,本次開發臨時公益性崗位755名。本次開發的臨時公益性崗位為非全日制崗位,專項從事勞動力調查、招聘信息發佈、組織用過對接、宣傳就業創業政策等就業創業服務工作。

二、招聘對象

就業困難人員(須進行就業困難人員認定)。

高唐692人

一、崗位數量和工作內容

根據我縣實際情況,按照“一村(社區)一崗位”的原則,擬開發692個招聘臨時公益性崗位,負責社區(村莊)用工需求的信息宣傳、職業介紹等相關工作。

二、招聘對象及工作期限

我縣勞動年齡內有勞動能力且有就業意願初中畢業及以上學歷的就業困難人員、建檔立卡貧困人員,工作期限為三個月。


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