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謝謝您給我這個機會，可以參加憶苦思甜大會，！整整二十年了，一代人的時光荏苒，沒有人關心，甚至沒有人提起。
感謝今日頭條關注這個話題，讓幾千萬人重新拾起舊時回憶！
當時經歷了改革開放初期的真理大討論，下海潮
，百萬青年下海南，導爺的合法化，企業經營受到了影響。80年代中期優化組合開始出現，幹部們也可以停薪留職，全民皆商的時代到來了。
許多後來的超級富豪億萬富翁都是從那個時候起步的，回城的知青也加入擺攤大軍。對於一個月幾十塊錢，甚至十幾塊錢的工人們來說誘惑太大了，可也捨不得丟掉正式工作。絕大多數人錯過了大好機會。
僅僅過了幾年，農村鄉鎮企業造就了許多萬元戶，蘇南模式成為全國的榜樣。
城市裡的擺攤個體戶，餐飲行業也終於可以開店
租門市，到了80年代後期，街道工廠，大集體開始了承包制，第一批工人開始離開。沒有名分，但是和農民工一樣，是新的開始。早就想出來幹了，要不是怕開除，失去正式工作，才不會為了微薄的工資在沒有什麼活計的工廠裡耗著。
尤其是那些受鄉鎮企業衝擊的國營企業，人心浮躁，效益開始下滑。
80年代末，五小工廠開始倒閉，西方思潮興風作浪，國企經受嚴重衝擊。
短暫的糾正後，進入90年代。特別是南巡講話以後，工廠開始關、停，並，轉，工人從“老大哥”淪為企業的“包袱”陸續開始了減人增效，獨立核算，自負盈虧。連同前些年優化下來的人，成為第二批離崗人員。
這些人沒有名分，只是比無故不上班，脫崗，開除，名聲好聽一些。當然有的成了“無業遊民”。
自謀職業是當時時髦用語。
。。。有的半死不活的中型工廠，發一部分工資，叫職工回家坐著，有活幹隨叫隨到。
。。。小工廠停產一分錢都沒有，工人撿菜葉吃
開始見諸報端。
。。。為了穩定，國家開始出臺系列政策，下崗，下崗職工，正式成為現代漢語。
。。。中華文化，博大精深，人們一直不明白，失業和下崗的區別是什麼？
。。。下崗官方意思就是，90年代工廠不景氣
工人太多了，供求關係嚴重失衡，多餘的人必須離開。
所以，下崗是專屬名詞。
下崗職工就是特指：
一，由於企業沒有合適的崗位安排，不能上班，但尚未與企業解除勞動關係，在家待崗的人。
二，由於企業原因被迫與企業解除勞動關係，
企業給予一次性補償。俗稱買斷工齡。
好多人都是哭著籤合同，幻想著企業好了還回來上班呢！
那時候“虧了我一個幸福千萬家”，“舍小家顧大家”，“國家一定不會忘了我們”成了熱詞。
從95，96年直到2003年前後，大量的工人連同技術員，中層管理人員，陸陸續續下崗。
一時間大街上人滿為患，勞務市場水洩不通。
因為種種原因，補償金一直不到位，加上大多數企業並沒有完全關停，有一部分人又回到工廠，做些力所能及的事。直到成立了再就業中心，籤合同就能拿“下崗工資”一個月300多，共拿3年。
。。。加上外面幹活掙些生活費，勉強度日。
。。。三年期滿出中心，徹底與企業脫鉤，進入失業保險中心。可以領取兩年的失業保險金，一個月180多。
。。。兩年後，出失業保險所，自己交社保。
以上就是一個下崗職工的前世今生，有點長，
但必須要交代清楚。
。。。社會上對下崗職工不瞭解，情有可原，因
為沒有人提起，隨著時間的推移漸漸淡忘了。
。。。一些人本身不知道情況，自己主觀臆斷，
在輿論上曲解下崗職工。
。。。現在，最小的下崗職工也步入中年，上有老下有小，除了一小部分人掙了錢，其他人大多數還是生活在最底層。
老三屆們已經退休了，插隊生也差不多都退了，現在還沒有退休的就是60、70後佔大多數。
。。。可以規為四類。
1、早期當個體戶的人，只要做的好，就有好的回報，致富的大有人在。
2、找到工作再就業的人，年輕時候收入還是可以的，計件工資要比在廠裡拿幾百塊錢一個月強多了，累點無所謂，老了就不行了。一般工廠不用了。
3、遠走他鄉甚至出國的人，總體來說還是比原地踏步的人過的好一些，當然比不上高學歷，家庭條件好的人。
4、留下來照顧家庭，照顧父母親，照顧子女的人，也就是人們眼裡沒出息的一類人。
這就是下崗職工，人們不瞭解的下崗職工。
為國家我們付出過，我們也不後悔。
希望曾經的下崗職工也來分享一下你自己的經歷
我們也可以發揚“下崗精神”更好的活下去。創造美好的未來！
