東營市上門招工就業扶貧,破解“兩難”實現“雙贏”!

新冠肺炎疫情的發生給各地的用工市場帶來了新情況。我市藉助魯渝扶貧協作平臺,積極服務企業復工復產和貧困勞動力轉移就業。解決了企業招不到工、農民工找不到工作的“兩難”問題,收穫了企業復工復產、貧困勞動力脫貧致富的“雙贏”成果。


3月20日,經過20多個小時1700多公里的長途跋涉,78名重慶酉陽籍務工人員到達河口區,為企業順利復工復產提供了保障。

東營神州澳亞現代牧場有限公司人力行政經理尹臣甲:現在我們澳亞牧場主要存在的問題就是招工難招不到人,外來人員進不來,藉助這個魯渝勞務扶貧這個平臺,為我們輸送12名務工人員,正好為我們企業解決招工難的問題。

酉陽縣務工人員冉俊松:特別是新冠肺炎(疫情)對我們外出務工造成很大影響,這次給我們解決了非常大的困難。

為統籌推進疫情防控和經濟社會發展,經過前期的周密安排與密切配合,我市各級人社部門深入轄區企業摸排,針對酉陽籍少數民族勞動者的生活習慣和工作習慣進行了人崗匹配。

酉陽縣就業和人才服務局局長李景國:東營方面也提供了12家企業,800餘個崗位供他們選擇,我們的健康貧困勞動力朋友們看到這些崗位後非常滿意,並選擇了自己適合發展的崗位。

市公共就業和人才服務中心市場科科長莫曉梅:我們由政府包車,點對點,家到廠,把78名務工人員送到了河口區,對這78名務工人員穩定就業三個月以上的,我們將給予跨省穩就業補貼和一次性交通補貼。

針對我市用工需求,酉陽縣在當地組織各鄉鎮建檔立卡貧困人員進行報名,出發前對所有報名人員進行了健康體檢,並辦理了電子健康通行碼。到達東營後,經過防疫部門專業檢測後,兩輛大巴車上人員全部符合檢疫要求。按照山東省疫情指揮部剛剛發佈的《關於調整全省新冠肺炎疫情分區分級的通知》和酉陽縣的疫情級別,78名酉陽籍務工人員到達東營後均無需再隔離,入職後由所在企業按照疫情防控方案對員工進行疫情期間管理。今年是全面打贏脫貧攻堅戰的收官之年,我市人社部門把“就業一人、全家脫貧”、解決企業用工作為今年東西勞務扶貧協作的工作重點,為扶貧協作工作提供精準人社服務。

酉陽縣就業和人才服務局局長李景國:通過協作,我們酉陽的脫貧攻堅取得了巨大成績,東營每年不論是從項目上、資金上、人才上都給予了酉陽大力的支持和幫助。


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