三十多歲了再去找工作,是隨便找份應付眼前的呢,還是找個喜歡的?

小二猴先生


題主想知道一位30多歲的人再到職場找工作,是隨便找一份工作應付失業,還是找一個自己滿意的工作呢?

我的觀點是:找一份自己喜歡的工作。

為能更好的說明這個問題,我通過以下幾個方面來闡述我的觀點:

01.30幾歲,自己已經具備多年工作經驗,完全能夠找到一份自己喜歡的工作。

對於一個30幾歲的人來講,他已經是在職場摸爬滾打多年的老司機了。已經在自己喜歡的行業或者某個特定行業有豐富的工作以驗了。

當這樣的人如果要再去找工作,通過自己多年的工作經驗與社會閱歷,我相信是能夠很快找到自己喜歡或者令自己滿意的工作的。

02.從長遠職場發展來看,30幾歲正是職業成熟期,應該在精力充沛的階段好好的發展自己的專業特長。

其實我們能夠發現一個現象,在很多企業中30多歲的員工,在企業中都是處於中高層管理的層次。因為經過自己多年的職場努力,在自己熟悉的領域已經有自己的特長或者自己拿得出手的技能。

這時如果離職後再尋求就業,那麼這時應該把求職方向重點放在自己熟悉的工作技能上,30多歲的人這裡不是靠著體力來完成工作,而是靠著腦力、經驗與管理手段來完成工作。

所以這裡找工作,斷然不會隨便找一份工作應付眼前,而是更應該把主要精力放在自己的專業上,放在自己的特長上,讓自己在專業領域有更進一步的機會。

03.從工作興趣來看,隨便找一份工作應對,會讓自己感受到挫敗感。而找一份自己喜歡的工作,能夠更好的提升自己的工作興趣,進一步提升自己的工作能力。

30多歲的年齡,正是上有老下有小的年齡段,這時正是生活壓力與經濟壓力最大的時候,所以如果自己隨便找一份工作來應付眼前局面,那麼必須存在兩種結果。

  • 面對新的工作領域,自己沒有經驗,必然導致很多時候工作起來沒有在自己熟悉的領域工作起來得心應手,會讓自己有一種挫敗感。

  • 面對新的工作領域,因為自己沒有經驗,那麼必須不會獲取自己滿意的工資收入,而現階段又是生活壓力最大的時候,時間一長,難免會讓人產生挫敗感,從而否定自己以後的發展。

綜上所述:為此在30多歲的時候找工作,必須是在自己熟悉的領域中去尋找,這樣不但能夠找到自己得心應手的工作,還能保證自己的足夠滿意的工資收入來應對眼下自己的經濟需要。

作者簡介:阿良姜-專注於職場領域的優質創作者,通過自己的視角觀看職場,分享職場快樂。有興趣朋友可以【關注】我,我將持續為大家提供最新職場資訊。

阿良姜


俗話說得好,it's never too late。幹啥永遠都不會太晚,最晚的就是啥也不幹。

撇開親戚朋友介紹靠人際關係找機會不談,完全靠自己去找工作,你現在的狀況,最好起步的就是銷售類或者行政類工作,別嫌起步水平低,也別覺得我比人家大了五歲就自慚形穢或者高低不就。茲要起了步,總有個盼頭。

另外,這五年裡面,我相信你也不會一無所獲,照顧病重親人伺候吃喝拉撒睡上醫院用藥,這也都是經驗和技能。軟技能上,吃苦耐勞擅長堅持,任何一個僱主都不會忽視這五年你的成就;硬技能上,如果你照顧的病人常年需要護理,或者需要常年和醫療機構和各類醫藥組織打交道,護理類工作,或者和醫療相關的任何工作,你都有一拼之力。現在連鎖醫療機構和類醫療機構(診所,養老院)都方興未艾發展途中,我相信有你的機會。

最後提醒一點,最怕眼高手低,最怕怨天尤人,出門賣故事不丟人,但是隻能賣一次。





L沒有水的魚L


你好,很高興回答你的問題。

我的看法是,不管30多歲還是多少歲,找工作與年齡無關,不一定非要找個喜歡的,但即使要應付眼下生活,也不可以隨便去找。要對自己的職場,人生負責。找工作要考慮以下幾點:

1首先找工作一定要認真確定好方向。

人生短短几十年,誰也沒有多少光陰去浪費不是嗎?與其隨波逐流,不如掌控人生的方向。可以先分析自己的特點,優勢,再結合市場情況,選擇適合自己方向的,有前景的工作。如果自己分析不到,可以請朋友,家人給些建議,多與人交流一下以確定方向。有句名言說得好,人生猶如大海行船,對於沒有目的地的航船來講,任何方向的風都是逆風!職場如人生,先找好職業發展方向吧。就算是嘗試,也不可盲目行動。幹什麼工作都是要花精力做,那為什麼不認真考慮好才行動呢?

2方向定好之後就是行動起來,按圖索驥,按目標尋找工作。上人才網站,找熟人介紹,掃居住的周邊區域。。。各種方法用起來,盡力要找到與目標相關的工作。

3要搞清喜歡的定義,不要進入認識誤區!何為喜歡?如果一件事情,可以讓你不計代價的去做,那是真的喜歡!以此為標準的話,相信沒太多人可以從事自己喜歡的工作。所謂人生不如意十之八九,我們也不要太過痴迷,興趣也是可以培養的。

總之,無論多大年紀,找工作一定要認真,慎重,按自己人職場規劃去找。不可隨便應付。自己喜歡固然重要,但也不可走入喜歡的誤區!

我是職場老兵,希望能幫到你!以上是個人觀點,如有爭議,歡迎關注討論!如果認為有道理,


職場老兵在大馬


而立之年尋工作,上老下小不用說。

歲月不經細推敲,長期穩定心有落。

三十歲了,不管是男士,還是女士,大都成家了吧,即使沒有成家,也在成家的路上。這個歲數面臨的除了結婚生子,沒有別的了。

劉教師推測,題主應該是一位全職媽媽,剛把孩子送進幼兒園。想重新找份工作。

子曰:“吾十有五而志於學,三十而立,四十而不惑,五十而知天命,六十而耳順,七十而從心所欲,不逾矩。” 孫子所說的三十而立,是說三十歲的年齡對於一個人來說,不算小了,應該有獨自面對生活的困難的能力了。

劉教師有幾個方案供你參考:

方案一 不管黑貓白貓,逮住老鼠就是好貓

我認為,三十而立,立不只是三十知禮,立也是立業的立。不僅指的是有面對一切困難的心理準備和能力,還應該立業。

看題主所問,題主應該是沒有一個穩定的工作。到了這個年齡,對於一般老百姓來說,養家餬口是最主要解決的事。柴米油鹽醋,哪樣也需要去買,自己也做不來。如今,孩子的教育費用是一個家庭除購置房產外最大的開支了,孩子要上各種輔導班,英語、書法、美術、鋼琴、主持,機器人等等,這些學費都是每小時200起,這都是錢。再加上房貸、車貸……

三十歲的人,上有老下有小,掙更多的錢已經成為了最大的任務。

所以,找個能掙錢的工作就好,先不要管喜歡,還是不喜歡。

方案二 先找一個暫時收入多的工作,再兼職做點喜歡的工作

三十歲,掙更多的錢是誰也避不開的話題。劉教師建議你先找一個收入不錯的臨時工作,然後再擠出時間做些自己感興趣的事。

人生幾十年,不找點自己喜歡的事做,那多沒意思。但有時真讓你把曾經喜歡的事當成工作,你反而又不喜歡了。為什麼?

我身邊的不少剛畢業的年輕人,很多都義無反顧地撲進了自己喜歡的工作中,總以為能夠實現把工作和興趣融為一體的理想。一開始還好,覺得什麼都很符合自己的意願,興趣在那,加班加點工作也所謂,但隨著時間的流逝,各種煩瑣、零碎的事務逐漸打磨你的喜好,讓你對這種工作的喜愛的感覺,變得蕩然無存。

只剩下日復一日的重複著一樣的勞動,和翻來覆去的加班。想要離開卻又難以割捨,於是陷入自我懷疑之中。懷疑自己的選擇是否是對的,懷疑自己是否真的喜歡等等。

找一個自己感興趣又收入高的工作不容易,這需要機會和機遇。這需要一個——等。當然不是單純的等,而是有準備的等,俗話說,機會總是落在有準備的人身上。就是這個理。

結束語:三十歲了,古語言,修身齊家平天下。做為一個而立之人,要做到不斷學習新知識、新技能;要做到時刻修煉自己的內在修養;要做到每日健身,健康是1。只要堅持以上三點,你不但可以在任何工作崗位上長期工作下去,也會喜歡上你做的任何工作。

劉老師相信,你肯定會找到自己喜歡且收入不低的工作的。

加油吧,三十而立之人。


辦公指難


大哥您好,我是川妹小花花,對於您提出的問題我想我有和他人不一樣的看法和理解希望對您有幫助。

1.首先近期因為疫情原因,還有很多的地方還在封閉,也有部分地方早已恢復了,可以正常的上班,如果三十歲在這個時期去找工作,我建議您還是需要先考慮下家庭因素這些,如果是很需要錢的這種完全可以先找份高些的工資去先把債務或者家庭維持好,畢竟現在去問別人借錢什麼的也不現實,如果經濟條件還不錯的話,我建議昇華自己,選讓自己更有價值的工作去提升自己,老話不都說男人三十而立嘛,想要人前顯貴,就要後背受累。

2.當然您提出的問題是隨便找份工作應付眼前,說實話從這句裡面就可以分析到您的家庭可能很普通,還有您自己的能力各方面不是很出眾,所以才有這樣的想法,當然這裡沒有看低您還是什麼意思,只是覺得如果想要家庭更好,還是需要從根本去找原因,自己有沒有很沒主見,很自卑,還是不夠自信,或者其他的一些問題,當自己優秀了,你接觸的圈子慢慢也會不同,接觸的新鮮事物也就可能會更多,那麼機會和機遇也就可能隨之而來,或許就一年的時間你可能就能跟隨機會和機遇,得到更好的工資和工作。

3.對於喜歡的工作,其實每個人喜歡的工作都不一樣,不知道您喜歡的類型是哪方面,如果有很大的發展潛力各方面因素,還是可以直接選擇的不用考慮那麼多,如果工作性質不是很好的話或者家裡人都不同意和贊同,還是需要好好和家人各方面商量商量,別人給予得只能是意見,即使今天很有能力的人告訴你怎麼怎麼,咋們也不一樣敢去是吧,所以還是要昇華自己,提升自己,方向不對努力白費,方向大於努力,這就是我的一些看法,希望對您能有幫助。


川妹小花花啊


謝謝題主。這個問題非常好。

【職場達人觀點】如果按照國內大學本科22歲畢業,碩士研究生25歲畢業,30多歲應該工作了8年以上了,已經不再是一個新手了,可以說得上是職場老手了,再找工作就不能只想到應付眼前了,應該找一份自己感興趣、有熱情、能提升的工作去做,這有利於自己未來的職業發展。

1、要考慮到職場35歲現象。現在我們看到的招聘啟事對普通員工一般都要求35歲以下,這說明一個什麼問題呢,那就是35歲是一個坎,過了35歲再想去換一份普通員工的工作是很難的。題中所說30多歲了假如再找一份臨時應付的工作,將來肯定還要再換,可能就更不好再就業了。

2、要著眼自己未來的職業發展。職場中,選擇工作、選擇崗位,都要從長遠來看,我們常說“不想當將軍的士兵不是好士兵”,在職場中為了收入、為了地位、為了名譽、為了面子,我們都會想竭盡所能的去努力、去上進、去升職、去提拔。那假如是一份臨時應付的工作,一方面年齡大了也應付不起,另一方面未來職業發展堪憂,所以在選擇工作時要眼光放長遠。

3、要選擇自己喜歡的工作。興趣是最好的老師,自己感興趣、喜歡的工作,幹起來會有動力,有勁兒,覺得乾得很有意義,就會形成一種良性的互動機制,即通過工作展現了自己的能力與才華,也滿足了自己的興趣愛好,一舉雙得,最終有利於個人職業生涯發展。


總結一下,找工作就像找對象一樣,不能應付,更不能湊合,要找自己真心喜歡的,這樣的工作才能長久幹下去。


職場文化及體育達人


我個人感覺你這個問題的出發點已經錯了。

30歲不是16、17歲的小朋友,可以有時間去找個自己喜歡的工作,浪費時間不一定掙錢只因為喜歡而工作。

如果隨便找一個的話,只能說明你活了30來年還沒有追求和想法,過一天算一天的佛性生活理論。

30歲理應在社會上有了經歷,有了一定閱歷。對於自己需要什麼應該瞭解的更清楚。

如果你結婚了,更應該多考慮到家庭,老婆孩子都指望你,你需要更多的經濟來維持生活開支,你有了責任。如果你還單身,那你的目標就是在掙錢的的情況下策劃下自己的未來和方向。如果你很有錢,那我以上說的都是廢話,你愛咋地咋滴。


perfect丶演繹


看公司怎麼想吧,其實就我感覺我比不過有經驗敬業的前輩,他們加加班就能很好的完成任務,可是我即使加班加到吐也只能差強人意。技術崗經驗太重要。可是公司更多從付出角度上考慮,年輕人付的工資低可以多找幾個,又能加班。但是現在的孩子心氣高,是比較容易跳槽的,老員工則穩定多了。
年級差距擺在哪裡,總不可能和20多歲的拼地推,拼加班吧!30多歲了,為避免中年危機,只能拼意志力,考一兩個證書,已被不時之需。公司都喜歡使用低成本勞動力,要是不想被取代就只能讓自己有別人無法取代的能力。

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福建妹子雪兒


看乎你的現狀。

1-全職媽媽找工作,你考慮平衡家裡小孩工作都沒問題?

2-一家之主找工作,現實排前,你得養活家裡為先,待遇可能為第一考量。

3-無任何後顧之憂的人,可以做自己實現自己。

每個人不一樣。每個家庭不一樣。想好就行。


瑩瑩媽咪林林


樓主,您好。個人看法,不管我們年齡何幾,不管做啥事不該用應付心態對待,我們更應該是全心認真對待!

都說創業要趨早。三十歲也許對於很多人來說已經過了大半生,也許有人會覺得這個年齡再去“創業”或者闖蕩可能晚了。我想說的是,只想你想幹事,何時都不晚。

例如,大家都熟悉的任正非,43歲創業;柳傳志40歲創業;宗慶後,42歲創業;徐傳化52歲創業;陶華碧42創業,等等。均是大人物。可知成功不靠年齡,而在於格局。

而今我也三十,但我想通了,於是也是加入互聯網短視頻創作之路,我不知道我是否成功,但我只知道認準就去幹!

如果有創業或闖蕩的想法,什麼年紀都可以,只要你有拼搏的心!

以上是個人觀點,希望能幫到大家,謝謝😜

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