現在越來越多的中國人想到日本工作，如何在赴日工作的過程中，能夠找到自己合適 的工作呢？今天通過這篇文章就為大家介紹一下赴日就職市場，讓你對這個市場有所瞭解，那麼就會少走很多彎路，成功赴日就職。
中國人在日本的數量
據日本法務省公佈的統計數據來看，截至2018年，日本國內的在留外國人總數已經達到263萬7215人，其中從國籍、地區來看，在日華人數量（含臺灣地區）為80萬0112人（不包括非法滯在），佔總人數的1/3，創歷史新高。
那麼這麼多的在日華人都在日本從事著什麼樣的工作，過著怎樣的生活呢？
從上表不難看出，在日華人裡最多的就是永住者，有25萬3978人，佔在日華人總人數的1/3。（永駐就是永久居留權相當於日本的綠卡）其次是“留學”和“技能實習”以及“技術 人文 知識”，分別為12萬2776人、9萬0613人、8萬0825人。
留學簽證
在日本持有留學簽證是可以打工的，並且日本的很多語言學校是鼓勵學生去打工的，有些甚至為你介紹打工的會社，以留學生身份打工是有時間限制的，每週只允許工作28小時。
持有留學簽證打工工資多少呢？
在日本打工的時薪基本在1000日元左右。
辛苦一點打滿28小時：1000日元*28小時*4周=112000日元（7235人民幣）
只想體驗一下：1000*16小時*4周=64000日元（4134人民幣）
在日本留學一年的花費大概在15萬人民幣左右，如果能吃苦耐勞的話，家裡還是沒什麼負擔的。
留學生打工的工作一般還是主要集中在便利店、料理店、居酒屋、快餐店等。
技能實習簽證&技能簽證
技能實習簽證，就是我們通常所說的“研修生”，在日本只能工作三年或者五年，期滿必須回國，回國後就不能再去了。要求比較低，通過中介交錢辦理即可，大概的工種為，車間操作工，普工，流水線，食品加工，種植，養殖，建築行業等。
技能簽證，主要是發給廚師的一種工作簽證，可以長期在日本工作。
這兩種簽證一般都是通過勞務公司辦理，個人沒辦法辦理。出國前會有技能培訓和日語培訓，這個培訓需要3到6個月時間，所以時間成本還是非常高的。
這種體力勞動的工作，賺的多嗎？
時薪都是按照日本各地最低的法律標準工資為底薪，並且一般工作都分佈在鄉下比較多。比如愛知縣為898日元。，工作為每天工作8小時，每週工作5天。超過合同時間需要支付加班費，平均為每小時工資的1.25倍，節假日為1.35倍。（日本規定每月加班不超過100小時）
基本工資=898日元×8小時×22天=158048日元（人民幣約10210元）
加班工資=898日元×1.25×100小時=112250日元（人民幣約7251元）
合計：27298日元
減去保險與稅費（這部分錢回國後會部分退回），食宿（部分工作包食宿），到手工資大概可以達到200000日元（人民幣約12920.元）。
每月276小時的工作量，大概是週一到週六每天10個小時，也是可以承受得來的~比起在國內這個工資還是很誘人的。
另：特定技能簽證
2019年4月1日，日本將改變其移民政策，通過兩種新的居留簽證（在留資格）『特定技能1號』和『特定技能2號』正式向大量外籍基層勞工敞開大門。
特定技能1號簽證允許最長停留5年，更高級別的特定技能2號簽證則允許攜帶家人一起在日本生活，並且可以無限期更新簽證。目前提出的五種行業：農業，造船，宿泊，建設，介護。
申請這種簽證要滿足兩個條件
- 日語等級要求：根據工作要求不同，但是最低是要達到N4日語水平，如果沒有基礎的話，看個人學習能力一般需要2-6個月的時間
- 通過特定技能考試：由於現在國內還沒有設立考點，所以只有曾去過日本研修（勞務）的人才可以去日本參加考試（也就是“二返”）。
工作簽證
日本的工作簽證，其實只是一個總稱，它的種類很多。各種各樣的職業，都對應著不同工作簽證，大概有10幾種。
誰都可以申請工作簽證嗎？
不是的，工作簽證與勞務不同，對於個人素質是有所要求的。
- 最低學歷必須是大專，擁有中國國家教育部頒發的大專畢業證書，或者在日本的“專門學校”畢業，擁有“專門士”證書。絕大多數崗位要求統招大專以上學歷，IT、汽車相關的崗位，偶有接收電大、函授學歷（但日語表達能力強）的學生；
- 國內現在走的最多的日本工籤崗位是銷售崗和服務崗，這兩類崗位對於人才的形象儀表都有基本的要求；
- 根據訂單的不同，需要的日語水平也不一，但絕大多數訂單都是對日語有要求的，極少數訂單因為所在項目團隊的成員問題，可能具備優秀的英語水平也是可以的。
工作籤與勞務簽有何不同嗎？
- 可以申請永住許可，在日本呆滿10年，其中在日工作滿5年以上即可申請永住簽證。
- 與研修簽證相比含金量更高，研修簽證相當於勞務輸出，研修滿三年後，不能續簽。回國後必須滿一年才能再次申請入日本，但是二返人員辦理工作籤比較困難，部分語言學校可能會接收；工作簽證可以續簽，簽證到期後回國後可以再次申請入日本，留學、工籤都可，原則上只要在日本工作期間無不良記錄即可。
- 能夠與日本就職人員享有同樣的福利待遇例如能夠享受到社會保險、厚生年金、退職補償金、一年兩次的獎金、休假制度等。
- 能夠申請家族滯在簽證申請條件
想入日本工作的小夥伴，大家可以根據自身的條件，對號入座，選擇適合自己的簽證和工作種類，伴隨日本的老齡化和少子化，日本對外來人員的福利政策也越來越有優勢。
如果文章中沒有介紹到的內容，大家還想了解哪些，可以留言給我！
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