近日，教育部、科技部發布重磅文件，要求規範SCI論文相關指標應用，樹立正確的論文評價導向。這一重大變化引發了廣泛的關注和討論。
浙江工商大學統計與數學學院教授俞立平在科學網博客發文，提出關於SCI論文的12點看法。
他認為，SCI的真正問題，是在微觀評價和考核中，是局部的，不要誇大SCI的問題。科技評價包括宏觀評價和微觀評價，用SCI做宏觀評價是沒有太大問題的，但用SCI做微觀評價要慎重，重點要看論文質量。
以下為《關於SCI論文的幾點看法》原文：
第一，SCI論文是通過同行評議審核後發表的，因此SCI天然具有定性評價功能。
第二，SCI對科技評價的貢獻是有目共睹的，即使存在問題，也可以通過微調的方法適當加以修正，不可以動搖SCI作為評價核心指標的根基。
第三，科技評價包括宏觀評價和微觀評價，用SCI做宏觀評價是沒有太大問題的，但用SCI做微觀評價要慎重，重點要看論文質量。但是在微觀評價中，比如人才評價、職稱評審等，如果SCI論文達到一定數量，尤其是一區二區論文，那麼數論文評價也沒有問題，比較公正，SCI總體上是學術水平與創新貢獻的重要顯示指標。
第四，SCI的真正問題，是在微觀評價和考核中，是局部的，不要誇大SCI的問題。
第五，高校對SCI考核方式問題並不是SCI的問題，SCI發展多年，相對成熟。並沒有要求高校強行考核，甚至將論文指標分配到教師個人，但這和SCI本身無關。
第六，“以刊評文”固然不對，但是在一定情況下，”以刊評文”是可以的，比如宏觀評價，特別是評價大學、學科、團隊時，高水平論文數量大致能反映問題。比如SCI一區、二區論文數量，國家自然科學基金委管理學部重要期刊論文數量等，很能說明問題。即使在微觀學者評價中，拿出10篇論文以上，這樣的學者直接給教授、博導，基本沒有問題。
第七，學術評價是有成本的，SCI作為一種成本較低的評價手段，應該給其一定的存在空間。很多宏觀評價，採用同行評議的方式不僅成本高，而且難以保證公平。
第八，高校不宜給院系甚至教師下達SCI論文任務，資源配置也不參考SCI，做到這一切的前提是在高校評價和學科評價中取消SCI。
第九，教師從事真正的科研，應該給予適當的獎勵，這並非功利。取消SCI獎勵不是不可以，要適當評估一下其影響。
第十，鼓勵論文發表在中國，不能操之過急。
首先哲學社科論文應該鼓勵中文發表，其中部分學科應該兼顧中英文發表，如經濟學及一些方法技術類學科（統計學、管理科學等），自然科學應該鼓勵英文發表；其次中國英文期刊過少，尤其是高質量的英文期刊，目前只有兩三百種，建設需要一個過程；基礎理論論文應該加強國際交流，版面費損失和版權損失暫時是國際交流的成本。
第十一，如果弱化SCI的評價功能，那麼替代手段應該更加科學、公平和規範，一定要早做準備。
第十二，對SCI認定及其處理，要充分尊重領域專家的建議。
針對上述博文，科學網博主紛紛發表評論：
博主王宇：基本同意。三區四區可能有灌水文，但一區二區期刊的文章質量總體是有保障的。
如果完全交給同行評審，可能會造成極大不公。比如現在一些地方高校裡，年紀大的正高職稱人員很多都沒發表過SCI文章，職稱評審甚至要求把SCI論文全文翻譯給他們看，讓他們去評價新生代的青年學者，結果可想而知。
可以微調，但不宜全盤否定。沒有替代產品，只會更糟。
博主安海龍：SCI能讓整個國家“唯SCI”，本身就是其重要性和公正性的體現。新政在涉及以論文和創新性為基礎的學術評價時，還是應該給SCI一定的地位，比如SCI基礎上的綜合評價，否則過猶不及。
博主季丹：很多人認為原創研究和人才不靠“數數”就無法評價，其實不然。
①一流人才：能夠用10個字以內說清自己原創成果的學者是一流人才（比如提出相對論、提出微積分、發現並提取青蒿素、首次人工合成牛胰島素、培育超級雜交水稻等等原創成果都是幾個字就能說清的，但原創成果必須要論文、專利、國際影響的支撐材料和證明）；
②二流人才：能夠用20個字以內說清自己原創成果的學者是二流人才（原創成果必須要論文、專利、國際影響的支撐材料和證明）。
總之，論文並不是不重要，而是要看在什麼評價範圍內以及如何使用論文。評價三流以下人才（占人才總量的95%以上），還是可以數“SCI”論文數的，但如果沒有原創性成果，單憑論文數量，無論多少都只能停留在三流學者的層次上。
二流以上人才（占人才總量的不足5%），必須看為人類知識體系是否做了增量，也就是是否有世界公認的原創成果，而原創成果不能靠自己嘴上吹，而必須有論文、專利、國際影響等實際支撐材料證明，對於一、二流人才而言，他們的論文並不是用來“數數”用的，而是用來證明確實有原創成果用的。
博主江校宇：要實行分類評價，基礎研究肯定要看論文的篇數與質量；應用研究，不能看論文，要看實際應用成果與產生的效應、解決的就業人數 SCI畢竟是一個較為客觀的評價體系，當下重要的是去掉“唯”，而不是完全摒棄或否定。
博主徐立帥：發表文章本身沒有錯誤，不同單位如何進行科學合理的考核才是需要解決的。
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