近日，河北唐山開灤總醫院領導與8位援鄂醫護人員合影“搶鏡”事件引發社會廣泛關注，後又因其回應不當受到媒體和網民的質疑批評。3月25日，開灤總醫院黨委書記、院長高競生藉助媒體平臺，向社會公眾誠懇道歉，表示將深刻汲取教訓，認真進行整改，走好群眾路線，向英雄學習，同時歡迎社會各界繼續監督。
如果院方早一點認識到行為的不妥，早一點誠懇道個歉，早一點表態“歡迎社會監督”，也許這樣一起洶湧的輿情事件壓根兒不會發生。
當然，假設是沒有意義的。對於一家三甲綜合大醫院的領導層而言，什麼該做什麼不該做，什麼該說什麼不該說，當然心中有數。合影時領導站哪兒，一線醫護站哪兒，大家也都心知肚明。君不見，在其後的“闢謠”回應中，除了有衛健委醫政處領導，也有被“搶鏡”的一名支援湖北醫護人員，這名醫護人員稱：“當時的情況是按照防控要求，我們不能離開隔離區域，醫院領導也不允許站到隔離區域內。”
儘管現場流出的照片顯示，醫護人員都曾走下臺階與其他人近距離合影，很多領導也走上臺階與醫護人員合影，然而，大家在回應網民質疑時的“眾口一詞”，恰恰表明，醫護人員也好，醫院領導也罷，都不認為領導站在醫護人員前面有什麼不合適。“C位意識”早已成為一些人骨子裡的一種“自覺”，一種理所當然。這才是最可怕的，也是最應該警惕的。
有網友造句：“前線抗疫不見你，搶功搶鏡你第一！”其實，對醫院領導來說，站在醫護人員前面並不需要“搶”。之前大家上上下下臺階合影，體現的是一種“親民”，而一旦正式合影，就只能站在前面。之所以此次“翻了船”，不過是因為疫情防控的特殊情況，導致一線醫護人員無法聚攏在醫院領導身邊，只能遠遠地站到後邊而已。這樣的照片，本質上與之前那種花團錦簇的樂呵照片沒有什麼區別。也就是說，之前醫院領導堅持不道歉，並以隔離為由東拉西扯，是在搪塞輿論。這體現了一種認知上的執念與迷障，必須下猛藥糾偏。
唐山網信主管部門約談了開灤總醫院等單位相關負責人，要求其對此次事件暴露出的問題深刻反思。因此，現在醫院領導的道歉，看上去更像是迫於輿論壓力的被動之舉。但是，光有道歉是遠遠不夠的，還需要從根本上提高認知能力與水平，徹底轉變觀念，破除“C位自覺”。只要這些領導的“C位自覺”不破，類似“搶鏡”的事情就很難避免。因為他們並沒有真正認識並踐行“以人民為中心”的思想，也就很難真正走好群眾路線。
心繫群眾、服務人民，還是高高在上、脫離群眾，這是衡量新時代領導幹部作風是否端正的試金石，也是體現一個單位風氣是否正派的重要指標。行勝於言。很多時候，領導做什麼、怎麼做，遠比怎麼說更重要。是不是真正做到尊重群眾、貼近群眾，深入群眾，不妨聽其言而觀其行。
一場疫情，激發動員起全社會的活力與熱力，也照見並放大了很多人固有的病症。惟願隨著疫情的逐漸消散，諸如“C位自覺”這樣的官場病症也能有所改觀。
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