26日下午，市委書記徐惠民以普通黨員身份，參加了所在市委辦公室機關第一黨支部學習蘇州“三大法寶”、答好南通“發展四問”研討（擴大）會議，併為辦公室全體黨員幹部上專題黨課。
在認真聽取三名黨員代表發言後，徐惠民說，支部同志到崑山實地參觀學習，學到了真經，有自己的思考，擦出了思想火花，讓人聽後深受啟發、引起回味。
徐惠民首先回顧了在宿遷、蘇州以及南通的工作經歷和體會。他說，當前，南通正處於工業化中後期，又面臨著前所未有的發展機遇，到了GDP破萬億的門檻邊上，就像一個十七八歲的小夥子，“有朝氣、有信心、有想法，想做事”，但也容易走彎路、甚至走岔路。在這個發展的關鍵節點上，只有找準發展定位、把準發展方向、選準發展路徑，才能實現高質量、可持續發展。針對南通發展階段特徵，市委發出南通“發展四問”，明確“三個全方位”的工作路徑，突出“大項目突破年”這個主抓手，打造“大通州灣”這個新引擎，事實證明是接地氣的，是切實可行的。大政方針確定下來，幹部就是決定因素。
徐惠民指出，什麼樣的事業呼喚什麼樣的幹部，什麼樣的幹部幹出什麼樣的事業。在南通發展的關鍵階段，我們要從“三大法寶”中汲取思想精髓和精神實質，“拿來主義”、為我所用，鼓勵黨員幹部敢想敢為、敢挑重擔，在困難面前百折不撓，在成績面前不驕不躁，在挫折面前負重奮進，始終保持奮發進取的精神狀態。要以“大項目突破年”為主抓手，在經濟建設主戰場上大力發現、培養和使用具有忠誠品質、拼搶血性、堅韌意志和團隊精神的“狼性”幹部，真正讓想幹事、能幹事、幹成事的幹部脫穎而出、走上前臺。
徐惠民指出，市委辦公室是中樞機構，既要圍繞市委重大決策當好參謀，又要圍繞推進落實加強督查。要進一步提高以文輔政水平，多出有血有肉有觀點的文稿。要加強信息工作，發揮“小信息”在交流做法、促進工作中的“大作用”。要帶頭學深悟透“三大法寶”，進一步煥發幹事創業精氣神。要繼續發揚黨辦吃苦耐勞的優良傳統，注重團隊合作，履行好每一個崗位職責，不斷提升“三服務”能力水平。
市委常委、秘書長吳永宏參加會議。
閱讀更多 江海明珠網 的文章
