宣城市堅持將保護勞動者權益與有序復工同步推進，推行勞動者討薪維權“最多訴一次”機制，確保其討薪訴求只反映一次即會得到合理、合法、快速處置。疫情發生以來，全市共接到郵箱舉報投訴3條、政民互動6條、12345熱線28條，均已協調處理完畢；先後辦理網上移交督辦案件3起，回訪投訴人滿意率達100%。
宣城市人社部門開設欠薪維權在線舉報投訴專欄，公佈舉報投訴電話及電子郵箱地址，實行24小時值班制度，確保舉報投訴熱線暢通。同時，推行“一地受理、全市通辦”模式，凡工作場所在宣城行政區域內的勞動者，無論何地何種方式投訴，其訴求均會在勞動監察系統內部移送。對屬於市本級管轄範圍的案件，第一時間調處、第一時間反饋；對屬於縣市區管轄範圍的案件，通過線上平臺及時移交辦理。
此外，該市利用“互聯網+人社”系統建設，安排專人負責網上勞動保障監察信息巡查，加大對網上欠薪輿情的監控，形成網上欠薪線索清單。對已開工的在建工程項目上門開展日常巡查，督促用工單位用工管理正規化、工資支付規範化。
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