建立“123456”工作机制 推动大整顿活动落实落细
为切实推动大整顿活动落实落细，西安市强制隔离戒毒所结合全所疫情防控和安全稳定工作实际，建立“123456”工作机制，促进形成上下贯通、协调一致，多措并举、全面推进的良好工作态势。
强化1个核心
坚持以强化政治引领为核心，所党委充分发挥“头雁”效应，以先学一步、学深一点，先改起来、改实一点的工作作风，为全所开展大整顿活动做好“领头雁”，当好“风向标”，以“关键少数”带动“绝大多数”。
紧盯2个目标
围绕坚决打赢疫情防控阻击战和确保场所长期安全稳定两个目标，进一步提升民警队伍的政治站位、纪律作风和工作能力，进一步强化场所管理的工作力度，进一步消除各种风险隐患，进一步提高教育矫治质量，进一步落实国家总体安全观的要求，做到防控力度不减、工作秩序不乱、工作任务不断，为全面推进戒毒场所治理体系和治理能力现代化提供坚实保障。
抓住3个关键
突出抓好学习教育、查摆问题、整改落实三个关键，通过深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于疫情防控工作的系列重要指示批示精神，进一步强化民警职工的思想政治教育，确保民警职工在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上与党中央保持高度一致。
认真查摆在疫情防控、场所管理、队伍建设中存在的问题，明确差距、深刻剖析、追根溯源、建章立制，提出抓根本、管当下、保长远的工作举措。
通过整改落实，着力解决阻碍戒毒工作发展的思想问题、机制问题、难点问题、队伍问题和作风问题，实现场所管理和队伍建设的质量不断提升。
确立4个措施
通过自查、互查、排查、督察四个措施，确保问题查准、查实、查细、查到位。自查是通过民警职工撰写个人剖析材料，反思查摆在思想上、行动上、工作上、作风上存在的问题。
互查是通过召开民主生活会和组织生活会开展批评与自我批评，进一步找准问题、找到根源、找实解决办法。
排查是各部门之间按照各自职责分工对场所各项重点工作和各个重点部位、关键环节、风险漏洞进行全面检查，发现问题及时整改。
督察是通过警务监督检查，对全所各部门和民警在规范执法、制度落实、履职尽责、纪律作风中存在的问题及时纠正。
突出5个环节
融合思想教育、检查督导、提醒预警、批评警告、执纪问责5个环节。所党委和各党支部每周召开专题会议，统一思想、提高认识，深化学习教育，广泛交流大整顿成果，研究制定工作计划，切实增强全所深入开展大整顿活动的政治自觉、思想自觉和行动自觉。
分管所领导按照大整顿活动周计划安排，及时检查督导各部门对各项工作和措施的落实情况，对存在的问题深刻剖析原因症结，改进工作思路，研究提出解决办法，拿出硬招实招。
监察室和警务督察支队根据全系统工作形势和发生的问题教训对全所各部门进行提醒，对在工作中存在有类似的苗头性和倾向性问题，一抓到底，直至销号。对发现的漏洞隐患进行批评警告，要求立即整改。对失职失责、违纪违法行为坚决严肃执纪问责查处。
落实6个责任
把工作责任落实到所党委、所党委班子成员、责任单位、党支部、各科队、民警职工六个层面。所党委切实履行第一责任制，负总责、抓统筹、督落实。所党委班子成员带头作战，抓好各分管科室、大队的整改工作。责任单位按照职责分工，认真落实各项工作任务，认真履行检查督导纠错的工作责任。
党支部以加强基层党组织建设为目标，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，带动全体民警职工深入推进大整顿活动。各科队坚持把“改”字贯穿始终，对照问题整改任务清单和周计划表，落细落实整改责任，确定时间表、路线图，明确分工，责任到人、责任到岗。
全所民警职工强化使命担当，积极投身大整顿活动，自我净化、提升能力，成为进一步推动戒毒管理和队伍建设向纵深发展的坚强力量，为坚决打赢疫情防控阻击战和确保场所持续安全稳定筑起一道钢铁长城。
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