孔傑霖
你想賺快錢就做房產銷售。你想一板一眼的工作那就是機務。看你性格了
未來前景：房產銷售幹1年就知道你適合不適合，你乾的好就是賺大錢，不好就繼續找工作。你可以去售樓處看卡那些銷售工作的情況。或者在家下載買房的app，比如同策好房，貝殼找房這種假裝買房和銷售聊聊。
機務比較枯燥也苦，但是是個長期職業，而且有想法的還能內部渠道考機師。
konoko712VV
很簡單看你喜歡創造性工作，還是喜歡事物性工作，如果喜歡創造性工作那就去房地產做銷售，挑戰自己，突破自己，實現自己的價值，如果喜歡事務性工作就去當機務吧，這個要根據自己喜好來，做銷售壓力特別大，機務可能相對好些，自己也要從自己職業發展來選擇，
夏天Summer86
現在看來，你糾結的兩個職業的看似是一靜一動兩方面的選擇。
我曾經也做出過放棄在三甲醫院上班，放棄留校任職的機會，選擇了去房地產上班。當時心裡想的就是我不願意就這樣平淡的過完一生，這是我根據自己的性格和人生規劃做出的選擇。那麼，如果你一時還是沒有明確的判斷，也可以根據職業選擇的基本原則來判斷：
一是勝任原則，主要依據自身的能力、個性特點和體質衡量；
二是興趣原則，即擇業時儘可能選擇自己所喜愛的職業才易發揮自己的才智；
三是發展原則，所選的職業要具有發展潛力，能促進自身個性的發展完善。
❶【全程原則】擬定生涯規劃時必須考慮到生涯發展的整個歷程，作全程的考慮。
❷【變動性原則】目標或措施是否有彈性或緩衝性?是否能依循環境的變化而作調整?
❸【實際原則】實現生涯目標的途徑很多，在作規劃時必須要考慮到自己的特質、社會環境、組織環境以及其它相關的因素，選擇確實可行的途徑。
❹【挑戰性原則】目標或措施是否具有挑戰性，還是僅保持其原來狀況而已?
❺【合作性原則】個人的目標與公司的目標是否具有合作性與協調性?
❻【一致性原則】主要目標與分目標是否一致?目標與措施是否一致?個人目標與組織發展目標是否一致?
❼【可評量原則】規劃的設計應有明確的時間限制或標準，以便評量、檢查，使自己隨時掌握執行狀況，併為規劃的修正提供參考依據。 ❽【清晰性原則】考慮目標、措施是否清晰、明確?實現目標的步驟是否直截了當?
❾【激勵性原則】目標是否符合自己的性格、興趣和特長?是否能對自己產生內在激勵作用? ❶⓿【具體原則】生涯規劃各階段的路線劃分與安排，必須具體可行。
可以都去了解一下，然後再做選擇[可愛] 不管最終是對是錯，產生的落差有多少，都不要後悔曾經做過的選擇，勇敢的往前走就對了！
希望對你有幫助~
以夢為槳的潔哥
房地產是年輕飯，另外一個項目也就兩三年就沒有了
能仔820
房地產從業人員對你的建議
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