迷鹿看世界
此類公司發展的規律。
上市之前多次融資，估值節節高升。最後的融資基本上是有成本的，要不就是抽屜協議，要不就是收益承諾，或者是優先股。
企業上市之後，前期的高估值支撐不了。但創始人承諾的東西要達到。
不只是寶寶樹，小米也是這樣。
互聯網類公司上市之後能有阿里巴巴、美團這樣表現的很少，大多上市市值可能就是企業生命週期裡面的高峰市值。
至於，為何資產被凍結，能想象的空間和可能性太多。肯定的是，涉及訴訟。那可能就是違約，最大的可能性就是歷次融資中創始人太過自信，做了不應該做的承諾，簽了不應該籤的協議。
高管離開，想必大家都知情。上市時間已經一年多了，高管能套現的股份應該也解禁了。在沒有特別的理由，打包走人的可能性是很大。
寶寶樹這個產品，在有了寶寶之後確實用過一陣子。但，也確實沒有支付過錢。不是我們摳搜，是他們沒做好。因為，在孩子出生之後，關於帶孩子、餵奶、睡眠困擾等問題，確實花了一些錢，還不包括買東西。
其實，這些東西要是寶寶樹上能輕鬆找到，那肯定買了。
前前後後拉扯了這麼多。沒有做過盡調，就當是閒聊了。勿怪！
備忘不起
寶寶樹近幾年的業績其實一直都在虧損，上市前的2015—2017年間，淨利潤率分別為-143.2%、-183.3%、-124.9%，2019年上半年營收增速更是下滑40%，淨利潤也一直處於虧損狀態。寶寶樹曾給予厚望的電商業務在2018年遭到了沉重打擊。寶寶樹在財報中也指出，財報表現不佳的主要原因之一就是電商技術開發難度高於預期，用戶需要更多時間去適應系統變動。
去槍聲最猛的地方v
創始人資產被凍結的原因
王懷南2016增持資金5個多億全部來自於向股東借錢，自己並未出資，是以股權為質押，而質押率為兩倍。
寶寶樹近幾年的業績其實一直都在虧損。上市前的2015—2017年間，淨利潤率分別為-143.2%、-183.3%、-124.9%，2019年上半年營收增速更是下滑40%，淨利潤也一直處於虧損狀態，上市不到一年半的時間，股價從6.8港元跌至0.93港元，跌幅超86%。
質押爆倉，是導致資產被凍結的主要原因。
高管離職原因
看到上述的事例，再看以下的內容你會發現高管集體離職就更正常了。
誰願意綁在一個毫無前途的公司上面，
管理層頻換血、大面積裁員、拋售股票說明管理混亂，做實事困難！
為進一步擴大投資規模，走向國際化的寶寶樹，不顧2019年股價下滑的大趨勢，先後任性完成了四次大規模收購。結果可想而知，這些都未給寶寶樹的收入帶來改善，廣告依舊是其主要收入來源。
說明前景暗淡，掌舵人決策不利。
這種環境下，自然會導致管理層集體出走。
