如何從零全方位搭建線上運營體系?

一個完善的運營體系一定是具有強執行力和學習力的,這個角度來說,創新力非常重要。

運營體系分為運營思維模型和運營實操方法論,下面將從這兩個大的層面進行分享說明。


一、運營九字方針

1、視覺錘

形成品牌視覺定式,如洋河藍色經典,加多寶、可口可樂、Windows圖標等;

2、語言釘

類似於USP定位,如過年過節不收禮,收禮只收腦白金;阿里巴巴的讓天下沒有難做的生意等;

3、引流鉤

營銷的引流入口,如營銷推文的轉化文案,抖音視頻詳情頁掛載的表單鏈接,搜狐號文章下方的引流微信號等;


二、運營體系搭建(搜索引擎系)

1)官網:

官網搭建遵循SEO收錄原則,以及各下級頁面的TDK設置等(瞭解搜索引擎蜘蛛工作原理,及利於收錄的撰文技巧等);

創建品牌詞或商品詞的詞條(先創建詞條和簡易內容,後期逐步完善);

3)百家號:

權重高;可插入百度小程序引流;優質文章可同步到人民號(人民網旗下自媒體)

用商標免費提交認證,每年到期需年審;

免費在知道首頁申請,成功後以藍V賬號回答問題,文案上可適當加入品牌詞等;

上傳視頻到好看視頻,標題設置關鍵詞,易於在PC端和移動端首頁搜索到;

開發建議設置2個主要功能:資訊頁和引流頁。小程序中的信息資訊可被收錄展現在推薦流中;引流頁可插入在百家號文章中;

若有線下門店等,申請企業品牌合作認證,批量上傳地址、電話等;

按照相關關鍵詞的熱度,體現出趨勢研究、人群畫像、需求圖譜等數據;

2、搜狗系(主要)

由於騰訊投資關係,標題含相關品牌詞的推文,容易在首頁形成話題集;

2)知乎端

由於騰訊和搜狗投資關係,相關品牌詞的知乎文章,容易在首頁形成話題集;

3)搜狗地圖

若有線下門店等,申請企業品牌合作認證,批量上傳地址、電話等;

4)搜狗百科

較容易創建的百科,通過率較高;

5)搜狗號

作為起步較晚的自媒體平臺,做搜狗系的推廣還是不錯的,文章和視頻容易出現在相關品牌詞的首頁;

6)搜狗電話認證

與百度一樣,用商標免費提交認證,每年到期需年審;

3、360系(主要)

1)360百科

百科賬號需達到4級才可創建,並且審核較嚴,通過率低;

2)360地圖

與百度、搜狗一樣,若有線下門店等,可申請企業品牌合作認證;

3)快傳號

發佈的文章在360搜索結果排名展現較高,且沉澱時間久,信息迭代速率較慢;

4)360客服電話認證

與百度、搜狗一樣,用商標免費提交認證,每年到期需年審;

4、神馬搜索

UC瀏覽器獨家搜索入口(2019年10月市場份額6.9%)

1)大魚號

UC旗下大魚號的文章、視頻等容易出現在首頁推薦流中;

2)對其他自媒體的收錄偏好

為了使搜索結果更加豐富,根據實操經驗,神馬搜索對搜狐號、新浪看點、微博視頻等平臺的內容有收錄偏好。


二、自媒體矩陣搭建

1、文字自媒體(只列出較為常見,排名不分先後)

1)微信公眾號:目前打開率2%,閱讀率5%,可通過內容創新,搭配小程序開發,以及視頻號,提升運營活力;

2)微博:社會化開放媒體,藍V賬號前期可藉助藍V功能作起步運營;

3)簡書:偏文藝類自媒體,對各營銷廣告內容容忍度高,且老賬號在各搜索引擎權重較高;

4)知乎機構號:申請認證機構號300元一年,有曝光升級、熱點追蹤、內容自薦等功能,也可藉助付費引流插件來做;

5)B站up主:申請審核週期較長(一個多周),偏向於有內容深度或視覺衝擊的內容;

6)搜狗號:起步晚,流量弱的自媒體,但搜狗權重高,不放過一絲流量空間;

7)360快傳號:360搜索給予極高的搜索權重,除了在搜索結果、推薦流展現,優質內容還可在360瀏覽器首頁展現;

8)搜狐號:內容對廣告容忍度高,文中可插微信號、鏈接、電話等(禁止二維碼),且官方提供2個免費廣告位,可加超鏈;

9)頭條號:可發佈文章、視頻、圖集、微頭條等,可插入字節跳動小程序超鏈引流(小程序建議開發信息資訊頁和引流頁,資訊內容會展現在推薦流,引流頁可插入頭條號文章、微頭條文字,抖音主頁及視頻詳情頁),也可插入規範的外鏈等;

10)大魚號:展現在獨立的UC頭條app、UC瀏覽器資訊頁中;

11)百家號:在百度PC端,百度app的推薦流和搜索結果中展現,已與人民號打通,文中可插入百度小程序進行引流,視頻內容與已好看視頻打通;

12)人民號:人民日報旗下自媒體,內容正能量無廣告,偏向於行業新聞發佈,內容在人民日報app上展現;

13)新浪看點:各大搜索引擎的權重較高,內容在微博上展現較好,文章審核略慢,視頻很快;

14)掌通號:母嬰、家教、育兒等方向客群的企業可入駐,主要展現在自家app掌通家園上,優質內容的流量非常大且精準,商業化程度不高;

15)一點號:較常見的就是小米手機裡預裝的一點資訊app,官方日活數據超1億,實操中感覺流量推薦很難;

16)大風號:香港鳳凰網旗下自媒體,已與一點資訊打通數據,廣告零容忍,審核略慢,但可做信息分發渠道;

17)企鵝號:即騰訊內容開放平臺,內容分發渠道為騰訊網、QQ瀏覽器,騰訊新聞、天天快報等,目前騰訊生態下的流量渠道已整合為騰訊看點平臺;

18)東方號:分發渠道為東方頭條、東方網,背後大股東是上海國資委;

19)網易號:文章審核超級慢,視頻審核很快,分發渠道為網易新聞app,網易門戶,但搜索引擎的收錄情況不是很友好,後臺可設置2個自定義主頁菜單和主頁背景圖,在品牌賬號主頁會展現引流;

20)支付寶生活號:電商行業,及有線下門店支付業務的可以申請運營,與微信公眾號有異曲同工的地方,但打開率不高。未來看支付寶小程序會不會與生活號打通;

如何從零全方位搭建線上運營體系?

2、短視頻自媒體(排名不分先後)

1)快手商家號:遵循“普惠”的第一性原理,採用去中心化的原則,月活超4億,2020年將是快手商業化的紅利期,尤其是教育行業,商家號後臺可設置引流菜單;

2)抖音企業號:Top端有流量傾斜,後臺可設置2個引流位(官網、小程序、橙子建站鏈接、官方電話等),視頻詳情頁可掛載字節跳動小程序;

3)小紅書品牌號:品牌號認證300元一年,品牌主頁可設置引流菜單,正文筆記不插廣告,除了文字筆記外,純視頻內容也比較受歡迎;

4)愛奇藝號:發佈的短視頻在愛奇藝app中“下方熱點-小視頻”中顯示,可做內容分發,子站流量沒有主站大;

5)梨視頻號:適合做日常內容分發就好,優勢不明顯;

6)網易雲音樂:適合音樂舞蹈類入駐,流量較大,完成平臺任務有一定額度的免費推薦流量,不適合引流,適合做品牌內容分發;

7)騰訊微視號:實操中感覺漲粉太慢,針對企業無認證功能,但主頁已與QQ、QQ空間、微博打通,可直接從主頁跳轉,優質熱點視頻可推薦至微信端的騰訊視頻入口;

8)百度全民小視頻:對標頭條系的抖音火山版,發視頻有紅包收入,按1/1000提現,做流量分發就好,質量不是很高;

3、長視頻自媒體(排名不分先後)

1)騰訊視頻:後臺直接上傳就好,與騰訊開放平臺打通,視頻同步,且視頻會被搜索引擎收錄;

2)優酷視頻:後臺直接上傳就好,與UC大魚號打通,視頻同步,同為阿里系平臺;

3)愛奇藝視頻:融合了愛奇藝號的內容,整體系列感更強,優質號主可與愛奇藝合作生產系列內容,類似於定期更新的綜藝一樣;


三、廣告投放

常見投放平臺:巨量引擎,百度推廣,騰訊社交廣告,微博粉絲通,網易易品/易效,阿里匯川,搜狐彙算,360點睛實效平臺,搜狗奇點系統,小紅書品牌推廣平臺,快手廣告管理平臺……等等。

1、投放前準備工作

1)瞭解各種付費形式(如CPC、CPS、CPM、CPD、CPL、oCPM、oCPC);

2)第三方廣告服務商的服務流程;

3)投放客群定位、確定引流產品,確定流量轉化路徑;

4)抓取競爭對手的廣告素材及粗略數據,並作分析;

2、落地頁設計6項展示原則

1)品牌展示:首屏儘量展示完整簡潔且吸睛的品牌介紹,第一印象直接決定用戶是否下拉閱讀;

2)核心賣點展示:突出產品差異化價值,能對用戶提供的具體幫助或好處;

3)口碑展示:口碑營銷引導用戶從眾心理,最好是借用戶之口對品牌進行實際正面闡述;

4)優惠展示:引流產品的各元素拆解,可借鑑PAD思維;

5)權威展示:借用權威媒體或平臺,以及企業獎項、頭銜等做背書;

6)表單組件:建議設置1-3個選項,且必須添加驗證碼,再加上“已提交人數”做引導提交;

3、投放測試及優化

1)按照曝光量-點擊量-表單量-轉化量來逐層測試和優化;

2)對外層素材及文案作ABtest,根據數據選擇相對最優;

3)根據落地頁熱力圖分析用戶點擊喜好及瀏覽重點;

4)若投放線下門店,則藉助微信城市熱力圖實時查看某個商圈的人流量;

5)對已獲取客資進行跟蹤,及時反饋客資精準度,反向調整廣告計劃。

4、KOL投放前的監測

1)選中KOL對象後,持續觀察至少2週數據或者對MCN方進行背景調查;

2)用多個第三方工具監測過去至少3條信息的數據,並作分析(CCsight、新榜、領庫、知微傳播分析等);

3)將目前市面上已知的假量現象寫進合同,最好有保量協議,佔據後期法律糾紛的有利點;

4)投KOL廣告,一般是以效果為導向,最好形成專屬頁面或鏈接或電話,並代碼監控數據;

5、線上投放後覆盤

根據行業和業務不同,圍繞各環節數據進行分析和總結。(以教育行業為例)

1)投放中:週期曝光量,週期點擊量,週期客資量,週期到店量(體驗量),週期成交量,客資有效量,客資無效量(重點關注);

2)投放後:顧問首次跟進話術優化,顧問首次跟進平均時長,顧問二次跟進平均時長,未到店情況分析,已到店未成交情況分析,平均成交跟進週期,平均成交時長,平均獲客成本,平均轉化成本,投資回報率(ROI);

6、線下投放四要素

線下廣告投放盡量也要以數據化展示,且考慮到投放場景,根據不同投放場景,對視幅、視距、色差、互動做不同調整。

1)logo:品牌標識,形成一定的視覺錘效果;

2)電話:最好是專線電話,與其他渠道的推廣電話區分開;

3)二維碼:建議用帶參數的二維碼,區別不同線下場景的掃碼量;

4)引導框:設計類似於百度的搜索框,框內添加引導關鍵詞,引導用戶搜索,前提是已做了搜索引擎及自媒體的信息沉澱。

線下異業聯盟:線下投放也可結合異業合作聯盟,以組合拳的形式推廣。BD合作建立線下流量池,要有標準化、實際可行、不套路的真誠合作方案;


四、直播運營(短視頻)

1、多渠道競對分析

1)對方一週內的直播數據分析(以表格對比的形式呈現)

觀看人數:直播間平均每天觀看人數,峰值和谷值分別是多少,出現在什麼時間點;

直播人設:老師性別,長相,體型,直播習慣,擅長科目,站坐姿勢等;

變現方式:直接在線賣課還是轉化到私域流量平臺,比如有贊微商城打通了微博一直播,映客直播,快手直播;

課程賣點:引流課的上課週期,名師資質,價格優勢等;

直播佈景:機構直播佈景特點,是小黑板還是演示屏,還是其他形式(比如音樂舞蹈類);

開播時長:直播時間段及對應時長,找出規律性,與預估直播效果試匹配。

2)已發佈視頻分析

1)視頻外層數據:查看點贊量、粉絲量、視頻數量等,預估平均點贊量以及爆款視頻特性;

2)視頻發佈時間:根據發佈動態,查看大致發佈時間,最好形成曲線圖;

3)視頻發佈質量:主要分析爆款視頻,對其進行精確到秒的拆解(視頻內容,時長,轉折點,高潮點等等),優質的視頻主一般都是有固定的拍攝和剪輯套路;

4)視頻發佈標題:標題字數和長度,一般@誰,插入什麼話題,有無定位等等;

2、選課分析

1)課程特點:儘量選擇高性價比的課程,讓用戶覺得佔了便宜(可以借鑑PAD思維玩數字遊戲,進行數字拆解);

2)心理落差:考慮引流課上完之後,轉化正式課,用戶是否有心理落差,如何去解決心理落差使平衡;

3)復購率:直播僅僅是引流課,還是賣正式課,課程是否有復購的可能性,以及課程服務流程是否到位;

4)課程數據:直播一週後,數據情況如何(觀看人數峰值谷值,時間段,轉化客資量或金額等)。

3、研究平臺技巧

前面已提到過,這裡不再贅述,屬於短視頻自媒體運營(抖音、快手等),這裡只說明運營框架;

4、直播引流

1)在有效條件下,擴大直播渠道

常規渠道:抖音直播、快手直播、騰訊看點直播、有贊直播(愛逛小程序實現,已打通一直播,映客,快手),淘寶直播(打通支付寶、口碑)等等;

額外渠道:疫情期間,騰訊視頻,優酷視頻少兒頻道等平臺開通了學習頻道,可申請開通;

直播工具類:小鵝通、釘釘等等。

2)直播封面及海報預熱

設計元素:體現企業logo,老師及頭銜,直播課程內容,二維碼,直播平臺矩陣等(也可借鑑上面四要素);

平臺內預熱:在直播前幾日發佈視頻時,封面打上直播時間,或精心策劃一個可能會上熱門的小視頻(上熱門後推薦量大,例如抖音點頭像進入直播間的用戶量也會大),也可投放抖音的dou+或快手的作品推廣;

平臺外預熱:微信推文,社群,朋友圈等等;

3)直播節奏和老師引導

每日的直播課固定系列內容,老師需要在話術上進行引導。

著裝:老師需注意著裝;

前臺引導:掌控節奏,按一定頻率進行話術引導,比如點關注,點贊,點小紅心等,系統會根據點贊量、小紅心數量等評定直播內容的優質性,優質直播會推薦給更多用戶,形成良性循環;

轉化引導:引導直接購買或引導進入私域流量(有些直播平臺提到其他平臺會警告或封禁),如引導關注公眾號,彈出群二維碼的活碼,進入社群;

互動引導:直播時,可註冊小號,比如直播小助手,在評論區或彈幕區進行互動問答和流量引導,老師只管上課即可。


五、社群運營

社群運營的本質是一個多渠道,長沉澱,福利性的社交獲客過程(以教育行業為例)。

1、社群流量來源

1)自媒體或官網:優質文章長期沉澱在自媒體或官網,可引導一部分精準流量至微信號,另外官網可設置微信群活碼,長期有效;

2)短視頻:通過短視頻引導進私域流量池,如抖音主頁可添加官網鏈接(鏈接中可設置微信號等)和小程序,抖音視頻詳情頁可掛載教育類小程序或者頁面(在小程序和頁面中設置等);

3)直播間:直播間老師話術引導,或者直接購買引導進私域空間,或者有的直播間可設置二維碼等;

4)線上活動裂變:即任務型公眾號裂變和任務型群裂變;

5)線上引流課:針對某一課程或某一名師的類似於訓練營課程,專門建群維護,以期復購,課程及名師的包裝是重點;

6)線下活動:舉辦線下活動,可設置微信群活碼或個人活碼等,現場掃碼進群,專人實時維護提供服務;

7)社群工具:塗色進群寶,媒想到,乙店,小裂變,咕嚕管家,零一裂變,小鵝通,小U管家等等;

2、社群分層制度

1)升級留級制度:用社群工具查看群成員活躍度,邀請好友數等數據,數值太低或為零的可清除;

2)免費付費制度:付費用戶進VIP群或班級群,可細分為體驗課班級群,正式課班級群,訓練營班級群等等;

3)RFM模型分層:根據後臺數據分析出用戶近期是否購買、購買的總體頻率,花費金額,以及轉介紹情況等指標;

4)KOC分層法:為KOC賦能,單個KOC的用戶單獨分層協助維護(可以單個校區為1個KOC,也可以1個忠實用戶為KOC);

3、社群活躍度

1)制定規則:制定群規,統一共性。如引導自我介紹,尋找共同點,打破陌生感,圍繞新人的特點製造話機;

2)輸出價值:社群能帶來的實際價值和利益,比如每週定期的群內分享會,每日一個行業論點,或者請領域達人來分享等等;

3)創造話題:通過時事新聞或群內活躍分子營造氣氛,創造話題,但儘量往業務或產品方向靠;

4)社群福利:定期發放實際社群福利,名額有限不套路,真情實感不誇張 ;

5)線下活動:根據行業或業務不同,也可組織線下面基,進一步提升粘性;

4、社群轉化

社群轉化率與社群信任度有關,社群運營屬於社交運營的一部分。

1)用戶信任:基於前期建立的信任感和儀式感,切莫讓新人進群就感受到廣告滿天飛的情景,也不要前期不運營維護,要引流轉化了就直接甩鏈接和圖片;

2)產品賣點:自然銜接拆解產品核心賣點,比如優秀案例,案例使用場景,案例內容解讀,一步步引導用戶瞭解,進而產生興趣;

3)刺激痛點:根據前期瞭解的市場情況,直擊用戶痛點,並將痛點與產品可解決的實際問題相結合,匹配同類成功案例;

4)推出產品:正式推出產品,基於對社群和群主的信任,進行產品推介;

5)氛圍營造:營造多人購買曬單的情景,及製造倒計時緊迫感,配合特價搶購、拼團、分銷等手段促進;

6)單點對聊:以謙卑心態對重點群成員一對一私聊溝通,精煉話術,讓用戶產生被重視的感覺;

7)未轉化分析:對未轉化用戶進行需求分析,儘可能從雙方找出真實原因;


六、內容創新運營

1、組合式創新

對整個內容運營流程進行細節梳理,找出其中一個環節優勢點,再綜合各方力量和資源形成一個新的創新點。如某素質教育品牌,我們在梳理過程中發現老師的成長曆程很受用戶歡迎,於是將這個運營點形成了一個針對教師的創新欄目,定期推出;

2、拆解式創新

對產品或品牌進行拆解,分別對拆解後的各元素進行深度運營。如某素質教育品牌,可拆解為22年專業品牌,10000+名學員,200多名教師,40+家直營校區等,可以講這22年的品牌故事,從10000+學員中找出KOC並述說他的故事,教師教學的細節等等;

3、差異化創新

避其鋒芒,低端趕超。如競爭對手還沒做抖音,那我們可以做抖音,如果對方已經做了,那我們可以做對方還沒做的細分垂直客群,找到差異化空間進入,精細化運營。

4、學習型組織

學習是創新的源動力。通過打造學習型團隊,不斷為創新提供養分,比如一貫推崇的運營三會(總結會,競品會,學習會)。


七、總結

一個完善的運營體系一定是具有強執行力和學習力的,這個角度來說,創新力非常重要。本文從運營思維模型的九字方針進行切入,再分別闡述了各個運營模塊的框架,可能有些地方還不夠完善,但願意懷著一顆謙卑的真心與大家共同探討。


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